简介：摘要：随着社会的发展进步，新农村建设的进程不断加快，农村的发展质量对于社会整体化发展也起到至关重要的作用。乡镇综合管理是推动农村发展的重要力量，乡镇综合管理的发展与改革直接关系到我国社会整体的发展，而档案管理工作是乡镇综合管理中最基本也是最重要的工作。在实际工作中，多数乡镇政府的档案管理工作人员都是兼职的，没有专门固定的人员和岗位编制，由乡镇机关各单位承办，档案管理工作人员更换调动频繁，给档案管理工作带来一定的困难。此外，因地区经济发展与管理水平参差不齐，部分乡镇档案管理工作得不到应有重视，管理水平较低。因此，集中对综合管理模式下的乡镇政府档案管理工作进行点对点制度改革，是提高档案管理工作水平，满足档案管理规范化要求的基本保证。

简介：网络技术的资源共享具有开放性,军队干部档案的"动态"管理具有保密性.科学的选择安全性和可靠性高的操作系统与数据库开发平台,将二者有机的结合,实现军队干部档案网络化管理,使档案资源共享,进一步提高干部部门的工作效率,及时、准确地为首长提供干部档案的有关资料,以满足未来信息化战争的需要.

简介：随着近年来信息技术的不断发展,信息技术已经应用到社会各项事业的发展中。档案管理作为高校行政管理工作的重要组成部分,近年来也逐渐地将信息技术应用到日常工作中。当前,高校档案管理工作存在着档案管理设备老化、缺乏档案管理的信息化意识、档案管理后备人才不足等问题,这些已影响到了高校档案管理的服务质量和运营管理质量。做好信息技术背景下的高校档案管理改革,必须要加强高校档案服务信息化意识,把握高校档案服务的创新性,加强网络技术的运用,积极培养档案管理后备人才。

简介：摘要：新时代背景下，我国档案管理发生了重大变化，呈现出档案数据资源大量增加、档案信息类型多样化的特点。此外，随着计算机技术和数据库技术的快速发展，传统的档案管理方法、理念和制度逐渐显现出许多不适应之处，难以满足当前社会对档案管理的实际需求。在此背景下，档案管理的创新与发展势在必行。因此，对新时期的档案管理进行深入研究具有现实意义，是当前档案管理部门的一个重要课题。

简介：摘要：新时代背景下，我国档案管理发生了重大变化，呈现出档案数据资源大量增加、档案信息类型多样化的特点。此外，随着计算机技术和数据库技术的快速发展，传统的档案管理方法、理念和制度逐渐显现出许多不适应之处，难以满足当前社会对档案管理的实际需求。在此背景下，档案管理的创新与发展势在必行。因此，对新时期的档案管理进行深入研究具有现实意义，是当前档案管理部门的一个重要课题。

简介：档案管理工作中的主题词作用李少军蒋皖在档案管理工作中，人们往往习惯于采用分类标引方法给出馆藏案卷的分类标识，从而达到检索、利用的目的。而对于反映案卷主题内容的重要标识———主题词，却未能在基层档案室得到正确认识，甚至搁置在被遗忘的角落里。主题词是从自...

简介：大数据时代的来临对高校人事档案信息化管理提出了新的课题。目前高校人事档案管理的意识不强、技术落后、信息安全意识薄弱，因此加强高校人事档案信息化管理在大数据时代具有必要性，今后应着力加强提高档案信息化管理意识，抓好数据库建设，强化科学管理手段。

简介：

简介：人事档案是在人事管理活动中形成的记述和反映个人经历、思想品德、业务能力、工作状况以及所受奖励、处罚等方面情况,并以个人为单位归档保存的原始记录。干部人事档案管理工作是干部人事管理工作不可缺少的一个重要组成部分,是考察人才的必要手段之一。

简介：随着我国经济体制的变化，由计划经济转变到市场经济的过程中，发生了一系列的体制改革，人事制度改革正是我国行政体制改革的一个重要组成部分，它给传统的人事档案管理带来了前所未有的挑战，同时，也带未了人事档案管理改革的良好机会。本文通过对传统人事管理及人事档案管理的分析，说明人事档案管理改革的两个方面着手点。

简介：随着我国经济体制的改革以及社会结构的变化,劳动力流动成为一种常见的社会现象。而加强流动人员档案管理是促进人才合理流动、保证人才队伍正常储备和科学使用的重要举措。目前加强流动人员人事档案管理的对策是：一是要明确政府人事档案管理部门作为唯一合法部门的地位;二是进一步实行流动人员人事档案的目标管理;三是各单位、部门之间做好监督、沟通、合作,提高人事档案管理质量。

简介：现代科学技术日新月异,信息技术已经广泛应用到各个领域。这对改进工作方式,提高效率起到了至关重要的作用,反映了单位的现代化管理水平。把信息科学技术应用到档案的数字化、现代化是发展的必然趋势。

简介：我国的人事档案管理模式已使用多年，随着改革开放的不断深入，现行的管理模式已明显不能适应社会发展的要求。对比中关两国人事档案管理模式，找出两国在人事档案管理理念和方式上的差异，对我国改革人事档案管理模式具有借鉴意义。

简介：高校毕业生人事档案是人才信息的重要载体，在新世纪新阶段，如何加强高校毕业生人事档案的管理，是我们必须认真研究和做好的重要工作，本文分析了高校毕业生人事档案管理的现状，存在问题的原因。对如何做好新时期毕业生人事档案管理工作的思路及对策，进行了有益的探讨。

简介：摘要：档案管理在事业单位工作中占据着十分重要的地位，它能将单位中大量复杂的信息进行整理、归纳、分类和存储，以备在必要时提供参考。优质的档案管理不但可以确保档案的机密性和安全性，而且可以使档案信息更加规范，保证其完整性和专业性。因此，事业单位应充分利用现代化手段，提升档案管理质量。本文对现代信息技术对事业档案管理的影响及优化策略进行探讨，以供参考。

简介：

简介：摘要：档案管理工作是事业单位工作的基础，对档案进行有效的记录能够保障事业单位的工作有条不紊的进行，为社会提供最为优质的服务。所以，对事业单位的档案管理工作进行创新，能够确保事业单位服务水平的提升，保障事业单位良好的运转。进入新时期，档案管理的工作要顺应时代发展的潮流，促进档案管理模式向着智能化、信息化发展，不仅能够提升档案管理工作的效率，也解放了人力资源，这是优化我国档案管理模式必不可少的途径。

简介：

简介：摘要：由于企业设备种类和数量众多，设备档案的有效管理一直是摆在档案人员面前的严竣课题，针对企业设备动态性突出的特点，本文从设备全生命周期档案合规管理的背景、探索与实践、闪光点等方面展开，详细阐述了设备全生命周期档案合规管理的探索与实践。此项探索与实践证明，这是一种行之有效的设备档案管理方式。

简介：摘要：由于企业设备种类和数量众多，设备档案的有效管理一直是摆在档案人员面前的严竣课题，针对企业设备动态性突出的特点，本文从设备全生命周期档案合规管理的背景、探索与实践、闪光点等方面展开，详细阐述了设备全生命周期档案合规管理的探索与实践。此项探索与实践证明，这是一种行之有效的设备档案管理方式。