简介:摘要:近年来我国经济发展迅速,人民生活水平逐步提高,我国企业发挥了重要作用,与此同时我国企业也存在一些问题,尤其是大型企业,内部组织结构较为复杂,运行程序繁琐,缺少税务风险管理制度,导致这些企业的发展空间处于落后和不利地位,从而影响这些企业的稳步发展和正常运行。本文主要针对我国企业税务风险管理方面进行有效的分析并得出准确的信息,从而提出正确的解决措施。
简介:摘要近来,人力资源外包发展迅速,已成为人力资源管理发展的新趋势。人力资源外包在显示其优越性的同时,也存在较高的风险。文章在分析当前人力资源外包行业现状的基础上,系统深入地分析了当前我国人力资源外包行业发展中可能存在的风险,并对如何规避风险、健康发展提出了初步设想。