简介:摘要:本文旨在探讨如何在新时期高质量开展国企基层思想政治工作。文章首先分析了当前国企思想政治工作存在的问题,探讨了问题的根本原因,提出了有效的对策,包括人才培养、创新工作形式、健全工作机制等,以提升国企思想政治工作的质量和效果,促进企业和党组织的共同发展。
简介:摘要党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央强调坚持和加强党的全面领导,确保党始终成为伟大事业的坚强领导核心。在新时代的背景下,党的建设进一步得到强化,国企基层党建工作迎来新的发展机遇,且作用也越来越明显,值得关注与重视。其中在2016年全国性企业党建工作会议的开展为国企党建的创新发展奠定了基础,指明了前进的方向,且在本次会议中,习近平总书记明确指出需要在坚持党的正确领导下,做好党建工作,这不仅仅是企业发展的基础,也是根本所在,故此,本文通过介绍新时代背景下着重从理论角度出发,进一步分析了当前背景下国企基层党建工作开展的重要意义,并提出了几点问题与缺陷对如何加强新时代国企党建工作创新进行了论述,以提升国企党建工作的水平和能力,以此实现国企更好更快发展。