简介：美国弗里多尼亚咨询集团公司近日对世界门窗市场的现状及其走势进行了全面的调查分析，该公司预计，2005年-2007年世界门窗市场将呈现四大特点：

简介：前不久,山东移动被山东省政府评为"山东省管理创新十佳企业"称号,公司总经理刘爱力被评为"山东省企业管理创新优秀人才",这是山东省在企业管理领域的最高荣誉,更是对山东移动企业管理创新的再次肯定,这也是山东移动继2003年获得"全国五一劳动奖状"、"全国用户满意企业"、"全国实施用户满意工程先进单位"、"山东省创建学习型组织示范企业首家试点单位"等称号后的又一殊荣.

简介：

简介：“民工荒”现象的发生令劳动力供给成为影响政府经济发展规划实施的重要因素，因此造成的企业内迁行为给中西部地区带来了发展契机。H省G县的引进企业在当地遭遇招工困难的情况，导致G县政府“十二五”规划实施受阻。研究显示，招商引资的实施办法和考核方式导致竞争式招商；规划未能正确估算G县人力资源的承载能力，导致劳务输出过量，共同造成劳动力供不应求。上述制度层面的问题短期难以解决，技术层面的问题可以通过选择科学的方法对G县剩余劳动力规模进行估算得到解决。

简介：一、我省新兴产业创新增长中金融制度创新的背景和意义“十二五”期间，我省经济增长的侧重点由投入主导型转向投入与制度创新并重型的发展轨道。制度创新的关键在于如何通过政策体系的调整，进一步提升市场化水平和发展的内生活力，促进形成产业高端化发展的动力和能力。

简介：内蒙古医院是我区最大的一家综合性医院，近几年来，院领导班子全面推进医院各项改革，以“病人为中心”，以科学的管理、优质的服务、先进的设备和医疗技术，实践“三个代表”重要思想，赢得了社会各界和广大患者的广泛赞誉。1998年荣获“全国文化、科技、卫生三下乡活动先进集体”称号；l999年荣获全国“百佳医院”称号；

简介：习近平总书记指出:'抓创新就是抓发展,谋创新就是谋未来。'党的十八大以来,党中央国务院把创新摆在国家发展全局的核心位置,作出一系列重大决策部署。市委市政府坚持以创新发展为引领,出台了一系列'含金量'高的政策举措。九龙坡必须紧紧扭住建设'西部创新中心窗口'这一'牛鼻子',以高新区为龙头,以建设国家自主创新示范区为抓手,以创新之钥打开增长之锁,加快建设具有全球影响力的中国西部创新中心窗口。

简介：本文认为,作为一名高校教师,自觉学习法律知识,培养法律意识,对于促进学生管理工作具有十分重要的作用。一是通过自身法律知识的学习以及法律意识的培养,从而影响学生学法、知法、懂法、用法;二是运用法律处理好学生家长与学校之间发生的纠纷。三是做一名国家法律的积极传播者,为＂全面推进依法治国＂贡献力量。

简介：生理学实验教学过程中“实验录像—预分析实验结果—理论讲授—实验验证”等改革措施,加深了对理论知识的领会,提高了学生的学习兴趣,增强了学生的综合素质和自主学习能力.

简介：本文阐述和分析了传感器在初中科学实验中的应用背景、意义、内容、操作措施和目标,探讨了可能存在的问题,以期提高应用效果。

简介：文章阐释了“互联网＋”的概念及其特征，分析了传统石油高校专业实验室存在的问题。提出“互联网＋”模式下石油专业实验室建设的目标具有综合性特点，具有相对独立性特点，具有协同性特点，具有分享性特点。建设的思路：创新人才培养模式，发挥互联网优势，探索信息时代教育治理新模式。构建“互联网＋实验室”的路径：要加强区域的互动与合作，构建信息化条件下的人才培养模式；充分利用石油高校优势资源，发展基于“互联网＋实验室”服务模式；依托龙头高校，探索信息时代实验室治理模式；开拓社会的需求市场，实现高校专业实验室服务社会归口管理。

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简介：一年一度的北京科博会已然落下了帷幕。今年第十五届中国北京国际科技产业博览会的主题是：凝聚创新智慧，做强实体经济。本刊连续7年承办了北京科博会的中国高新产业发展国际论坛。从2011年起，又承办了北京科博会的主论坛之一--中关村创新论坛。两个论坛的主题都是：科技引领转型，创新驱动发展。

简介：信贷工厂业务模式中的＂网络循环贷＂模块,实现了线上直接提款和还款功能,与企业网上银行对接,实现小微企业贷款随借随还的功能,进一步适应小微企业＂短、频、快＂的融资需求近年来,在流动性紧张和通货膨胀压力持续高起的形势下,国内企业特别是小微企业资金紧张状况普遍加剧,小微企业融资难成为焦点。

简介：中国绝不缺少雄韬伟略的战略家，缺少的是精益求精的执行者；绝不缺少各类规章制度，缺少的是对规章制度不折不扣的执行。

简介：世博会素来被称为“经济奥运会”，获得世博会举办权，将给上海带来数百亿美元的城市基础建设投资，带来数千亿元人民币的商机，拉动国民经济GDP增长0.6个百分点，其经济效益超过北京举办奥运会。同时我们还应看到，这一举世瞩目的盛会将给上海的文化产业带来巨大的发展。其中，期刊业将是一个亮点。

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简介：美国IBM是世界上首屈一指的高科技公司，在这个公司里，有一个奇怪的现象，具有“野鸭精神”的人普遍受到青睐和重用。公司总裁小托马斯·沃森把丹麦哲学家歌尔科加德的一句话作为自己的格言：“野鸭或许能被人驯服，但是一旦被驯服，野鸭就失去了野性，再也无法海阔天空地自由飞翔。”