简介:文章概述了现代企业思想政治工作内涵,阐述了构建现代企业思想政治工作的新形式。探索现代企业思想政治工作的新途径:注重超前引领,发挥思想政治工作的主导性;注重发挥思想政治工作的多元渗透作用;做思想政治工作.必须注重企业文化的培育。
简介:近年来,青海省经济增长速度较快,特色经济在全国的地位不断提升,但是,青海经济增长速度加快,在一定程度上是由依靠资金、劳动力和自然资源等生产要素的大量投入拉动起来的,要提高青海省经济增长的质量,还需要从根本上提升特色产业的自主创新能力。文章通过相关数据的对比,分析并得出了影响青海省特色工业自主创新能力的主要因素在于创新意识、创新人才、创新资金、产学研合作等几个方面。
简介:如今,中国的美食广场为顾客提供了丰富多样的美食体验,渐渐从美国式的简单、单一的摊位发展到高端、奢侈化的食阁。业内专家认为,中国的美食广场模式不仅仅植入购物中心,形成与整体风格统一的美食餐厅,更是针对不同层次、不同市场的商业开发项目和顾客不同口味的大集合。
简介:本文以企业基层党支部的创新工作为研究对象,从企业基层党支部工作方式的创新、企业基层党支部工作理念的创新以及企业基层党支部工作载体的创新这三个方面入手,对其进行了较为详细的分析与阐述,并据此论证了企业基层党支部工作的创新性发展在进一步推进企业乃至我党党建工作有效开展的过程中所起到的至关重要的作用与意义。
简介:中关村的创业企业,其创业者主要是附近的学生、学者和技术人员,这些高校、科研院所为中关村企业的不断成长提供了源源动力。高校、科研院所作为中关村的主体组成部分,具有丰富的科技成果和人才资源,是支持中关村持续发展的重要基础,是中关村文化的重要板块之一。
简介:产业技术联盟将产学研合作推向战略层面。中关村最早在全国推动产业技术联盟建设,不仅在多个领域组建了一批产业技术联盟,还支持联盟承担重大项目。截止到2010年,
简介:金融企业IT建设大体上有“自主开发、有管理的外包、完全外包”三种模式。面对!日益严峻的市场竞争形势,以及信息化技术快速发展和和总拥有成本压力挑战,“有管理的外包”已成为众多金融企业迅速提升和保持IT核心竞争力的共同选择。在“有管理外包”模式下,金融企业需要从自身能力建设的角度出发,识别和衡量外包执行结果和价值。通过评价考核,改善外包管理能力,提高外包管理水平。作为国内较早推行外包策略的金融机构,国家开发银行(下称开行)率先建立了完整的外包管理评价体系,为探索适合金融企业的IT外包管理途径作出了积极地尝试。
简介:机械类大学生的培养应在大学生全面发展的基础上注重个性发展,培养大学生的创新设计能力和实践能力。针对专业培养目标以及教和学两个层面,通过改进教学方法,举办创新大赛等措施,使机械类大学生创新设计能力显著提高,成效明显。
简介:校企合作、产学结合是高职教育发展的必经之路,在校企合作中高取校园文化与企业文化相互影响相互制约是必然的。本文旨在谈高职校园文化与企业文化相互融合的重要性,通过校企文化的对比提出建设校园文化的一些思路。
简介:本文阐述了思想政治工作在企业发展中的地位和作用;探索思想政治工作与企业经营管理的创新发展:思想政治工作要不断适应新形势、开拓新思路;思想政治工作要坚持以人为本,务求实效;思想政治工作的内容和载体要不断创新;开拓“80后”职工队伍思想政治.工作新领域;要搞好机制建设,增强思想政治工作可操作性。
简介:本文通过对证券公司创新业务方面相关监管要求的系统梳理,明确了创新与合规的关系,探讨了适合证券公司创新业务开展的合规管理机制,有针对性地提出了合规管理发展的方向和目标。
简介:新的时代催生了新的竞争理念和创新方式。在竞争激烈的新时代,开放式创新将成为国家间、地区间和企业间竞争的核心,也将成为我国科技管理体制改革的关键
简介:3月17日,由中国企业国有产权交易机构协会(以下简称“协会”)主办的第七届中国产权市场创新论坛在北京召开,国务院国资委产权管理局局长邓志雄、副巡视员郜志宇,北京市国资委副主任孟韬应邀出席,来自全国50多家产权交易机构的负责人参加论坛。
简介:班组是企业最基层的管理单元,是企业的有机组成部分,也是企业一切工作的立足点。只有每一个班组都充满生机和活力,企业才有较好的经济效益,才有旺盛的生命力,因此探讨企业标准化班组建设的创新与实践就十分必要。
简介:高职院校的导游专业要与地方经济相协调,培养地方发展的各类应用型人才,而且随着地方旅游业的发展越来越需要具有创新精神的导游人才。本文就高职院校导游专业在培养上存在的问题、解决的办法,以及导游专业创新型的人才应该具备的素质进行初探。
简介:8月份,不仅是五征汽车产销旺季,还是汽车事业部管理改善的创新月。外聘的精益生产和质量管理专家结合五征实际,不断探索创新适合汽车精益生产的新模式,促进了各项工作的开展,也为实现汽车现代化生产奠定了基础。
简介:目前,农村社会管理存在着管理体制不健全、管理机制不完善,管理方式单一、手段简单粗暴等问题,影响了农村社会的稳定和政治、经济、文化、社会等方面的协调发展。因此,创新农村社会管理体制,完善农村社会治理机制,对促进农村社会和谐、稳定与发展具有重要意义。
简介:中专的计算机课堂主要是以培养学生的创新能力为主,而创新能力的培养需要教师的教学能力的发挥,传统的教学理念已不再适应中专的现代教学手段,在新的时期,中专的教学课堂要引入全新的教学方式,从而激发学生对计算机的学习兴趣,计算机作为现代化的科技产物,充满了创新的理念,学生通过对计算机专业的学习,能够增强自己的创造性思维的拓展,而作为教师,教学的最终目标就是培养学生的这种创新能力。
简介:本文主要针对21世纪经济社会和科教事业的发展,展望了今后对人才培养的途径,对终身教育做了理性探讨。
简介:开展企业思想政治工作必须坚持“以人为本”思想,从当前企业思想政治工作现状来看,要在方法上进行创新,树立三个理念,建立三种机制,把员工放在核心位置,使企业思想政治工作适应新形势,解决新问题,从而创造出企业上下一致、团结奋斗、共谋发展的和谐企业。
新时期现代企业思想政治工作创新探析
制约青海省特色工业自主创新能力的因素分析
美食广场新浪潮——中国式创新为美国提供借鉴
对企业基层党支部工作创新问题的思考及探索
高校,科研院所是中关村创新文化的重要力量
中介组织是中关村产业组织创新的重要参与者
创新IT外包管理评价体系 助力开发银行信息化建设
机械类大学生创新设计能力的培养
高职校园文化与企业文化融合的创新思考
思想政治工作在企业管理中的创新
证券公司创新业务中的合规管理机制探讨
开放创新是深化科技管理体制改革的关键
产权交易协会举办第七届创新论坛
浅议如何加快标准化班组建设的创新与实践
创新型与应用型导游人才培养模式初探
五征汽车事业部:管理创新创出新模式
加强和创新农村社会管理水平的几点思考
试析如何在中专计算机课堂培养学生创新力
全面贯彻终身教育的理念,努力培养创新型人才
“以人为本”创新企业思想政治工作方法