简介：简约化教务管理流程在分析现有流程的基础上，需对教务系统进行改进。本文以外语等级考试及岗位实习与毕业设计环节的跟踪记录为例，研究了信息技术下的教务管理简约流程的实现。

简介：学分制的全面实行,提高了学生的学习兴趣,使学生能在最短的时间内获取更多的知识、更好的成绩;同时也打破了传统的教学管理模式,对教材管理部门提出了更高的要求。本文对教材管理部门如何适应教育改革的新形势,为培养适应21世纪经济建设和社会主义发展需要的高素质、高科技应用人才发挥更重要作用作了简要的分析

简介：从理论与实践的结合上。论述了教学督导制度是一种适应教育发展需要的学术性教学管理制度、教学督导的职责与任务．以及怎样在实践中进一步发展、规范和完善。

简介：本文介绍了化学实验中心网络化管理系统的功能、特点和应用效果

简介：浅谈高校档案工作的观念更新及管理改革沙志平，鲁丹苹（江苏工学院）随着高校各项改革的不断深入，档案管理如何与之相适应已成为摆在广大档案工作者面前的一项重大课题。长期以来，高校在档案的收集、整理、贮存、利用、开发等方面做了大量工作，取得了很大的成绩。但与...

简介：以我国财政部2006颁布的新会计准则体系中的《企业会计准则第8号——资产减值》实施为背景，首先从理论层面阐述新资产减值会计的变革对于企业管理当局行为的影响，然后分析我国A股上市公司资产减值的历史趋势，并选用2005年和2007年深圳A股上市公司作为研究样本，通过单样本T检验和多元回归检验分析新资产减值会计准则实施的效应，进而得出结论：在新资产减值会计变革的影响下，企业管理当局倾向于减少利用资产减值准备，尤其是长期资产减值准备作为盈余管理的手段，同时并没有增加流动资产减值的应用；而且，上市公司计提资产减值准备的行为趋于理性，会更多地考虑经济因素，新的资产减值会计准则变革有着较好的正效应。

简介：在现代化进程中，当代青年面对西方思潮及社会转型的冲击，部分人自我意识膨胀、人生追求出现偏颇、主观幸福感降低，导致其社会生活出现了不同程度的社会信任危机。重塑当代青年的社会信任，不仅是青年主体自身发展的要求，更是构建社会主义和谐社会、实现社会进步的迫切要求。人格信任的培育是重塑青年信任的起点，社会历史调节机制的协调是重塑青年信任的纽带，重构社会秩序是重塑青年信任的保障。

简介：针对我国高校化学实验教学中安全管理与环境保护方面存在的问题，提出了从环保、安全教育方面人手，强化师生的环保和安全理念；建立和完善规范、合理、高效的实验教学安全管理模式，牢固树立实验室管理人员、工作人员、教师和学生的安全意识；认真贯彻落实“以人为本，安全第一，预防为主”的指导思想；建设实验室数字视频监控系统，预防盗窃事件的发生等有效方法。

简介：伴随着WTO的加入，风险管理已经上升到金融机构发展战略高度．各银行开始设立独立的风险管理部门，建立内部风险控制机制，管理上也开始日常化和制度化．本文在扼要地介绍国有商业银行风险管理的意义、基本理念和种类的基础上，论述了国有商业银行风险规避的对策与途径。

简介：有效的班级管理是维护学校秩序、保证教学质量、实现教书育人目标的基本保障。实践证明,在班级管理中实施多样有效的激励策略,不失为科学有效的班级管理方法。激励即激发鼓励,在管理心理学中主要是指管理者通过各种方式去激发人的奋起精神,使人产生一种内在的动力,进发积极性与创造性,从而实现组织确定的目标。

简介：择机开征燃油税我国税费改革的第二步,也是至关重要的一步.一个新税种的推出能否成功,既取决于税收制度本身设计是否合理,也取决于税收征收管理制度是否完善,燃油税也是如此.为了配合燃油税制度的推出,应预先制定完善而缜密的征收管理措施.

简介：一、大学城管理文化的生态内涵管理文化指管理者在一定理念指导下所采取的行为方式和一定精神状态下所采取的行为，是成员行为的准则和成功的核心。管理文化具有生态和力量两层含义：管理文化所担负的生态理念是在发展中进行文化传递，所体现的方略是学校的意志和力量。生态管理是按照生态学观点来思考管理工作。

简介：“短期行为”是用来描述企业经营管理行动中管理者行为的一个经济范畴的概念。它最容易产生于任期责任制这样的管理体制。这是因为这种管理体制规定了企业经营管理者的任期,这就容易导致他在任期内为了取得一定的成果,获取某些利益,做出违背企业长期发展目标的决策,产生短期行为。这是任期责任制的缺陷。同样,在我国高等

简介：自20世纪90年代以来，伴随着大规模的高校合并浪潮，多校区办学已经逐渐成为我国高校的主要办学形态。多校区大学的目标管理的“适应”主要指大学所有的管理活动应以适应社会发展和人才培养为目标，“创新”主要指大学管理活动要适当超前社会发展，让大学成为引领时代发展的引擎。

简介：近年来,在建设工程中出现越来越多的深基坑工程,深基坑的支护问题也成为关注的焦点。该文对深基坑支护施工中存在的问题进行了分析讨论,并针对问题原因提出了注意事项和一定的施工管理措施,以预防施工事故的发生。

简介：本文结合w校教务处工作特点，对全校校院两级领导、学院教学秘书、相关职能部门代表、教师和学生等9类群体共650人进行TN卷调查，并通过描述统计、因子分析等方法对数据进行分析，以了解该校教务管理部门的工作绩效表现。研究表明，该部门总体表现和各单项指标表现良好，并得到部分核心群体的高度认同，但在工作效率、协调能力、公平和信息化建设等方面仍有待进一步改善，最后提出相应的改进建议。

简介：一、高等学校管理模式的分类(一)按最高决策主体的人数划分:委员会制与一长制一长制是指高等学校的最高决策权力集中在一位主要负责人身上的领导体制.在现实中,它主要表现为校长负责制.一长制的教育管理体制中,校长或行政首长是学校行政系统的最高领导人,是学校的法人代表,在学校管理与决策中处于中心地位,对决策拥有最终的裁决权.

简介：阐述人力资源开发与管理的必要性和重要性，提出高校图书馆人力资源管理的具体举措。

简介：以生态学的观点为元理论，将公共关系进行本质回归，探讨公共关系视角下企业与社会环境的互动匹配，生态位的内涵、价值和选择，以及生态智慧哲学，认为公共关系管理应该上升到生态化管理的高度，即企业运用传播沟通的手段促使其与社会环境的适应状态最优化，以形象生态位为基石，构建和维护基于生态智慧的和谐关系生态。

简介：大学生的形象代表高校形象、代表中国青年形象,大学生的形象设计与形象管理必须提到议事日程上来.进入市场经济以来,我国有实力的企业均开展了企业形象设计与形象管理,对于树立企业和员工的形象、提升企业的核心竞争力起到了重大作用.这种方法可以引入到学校管理和学生管理工作当中去.在大学生中间开展形象设计、宣传、教育和管理工作.