简介:摘要:本实验主要研究护士分层管理在妇产科护理管理中的应用效果。利用回顾式方法分析我院从2020年8月—2021年8月期间在妇产科参加临床护理工作的护士作为研究对象,共60名护士,随机分为参照组和观察组,每组各30名,参照组护士人员在妇产科临床护理中采取常规模式工作,观察组护士人员在妇产科临床护理中实施分层管理,最后对比分析两组护理工作质量、护士综合能力以及护理工作满意度。最终结果为观察组在临床护理能力和带教能力上评分均高于参照组,差异有统计学意义(P<0.05);观察组在患者和医生对护理工作满意率均高于参照组,差异有统计学意义(P<0.05)。有助于护士分层管理对妇产科护理管理,能够有效提高护理工作质量、护士的综合能力以及提升患者、医生对护理工作的满意度。
简介:【摘要】目的 探讨风险管理理念在医院护理管理中的应用效果。 方法 随机选择2021年1月-2023年1月期间我院收治98例患者开展研究,依据入院前后随机分为参照组和观察组各49例,参照组采用常规护理,观察组应用风险管理理念护理干预,对比两组不良事件发生率、生活质量评分、心理状态评分。结果 观察组不良事件发生率4.08%明显低于参照组18.37%(P<0.05);干预前两组生活质量、心理状态评分无差异(P>0.05),干预后观察组各项评分均高于参照组(P<0.05)。结论 医院护理管理中应用风险管理理念效果显著,可快速改善患者各种不良心理情绪,避免护理期间出现不良事件,提高护理质量及生活质量,值得应用。
简介:摘要:目的:探究风险管理在呼吸内科护理管理中的应用效果。方法:以我国某一医院在2021年1月至12月接受诊疗的呼吸内科病患进行实验,从中随机选取42例病患,将42例病患随机划分成两个实验小组,对照组与实验组均为21例病患,对其实行常规护理模式。实验组要以常规护理模式为基准,实施加强风险管理,对比两个实验小组护理不良事件发生率以及患者护理满意度等。结果:在实验组中,病患护理不良事件发生率明显低于对照组病患护理不良事件发生率,实验组患者护理满意度评分会高于对照组患者护理满意度评分。结论:风险管理在呼吸内科护理管理中的应用效果十分显著,其能够极大程度减小护理不良事件的发生率,提高患者满意度,改善患者预后状态,减小护理风险,消除患者负面情绪,使得护理质量变得更高。
简介:摘 要:目的:探讨和分析护士分级管理模式对提高护理管理质量,合理分配人力资源,加强护理质量的临床应用价值。方法:选取当地医院50名护理人员,进行分层管理模式的临床应用价值分析,并按照工作年限、能力和文化程度,将50名护理人员分为护士长、组长、初级责任护士和高级责任护士,并对各级护士进行培训,明确各级护士具体的职责和薪酬,以问卷形式详细记录日常护理工作量、病人满意度、护士操作技能和对病人病情的掌握情况.结果:护理人员的护理工作质量采用分级管理模式,了解整体护理、病房管理、基础护理、文件护理、护理错误等,护理人员和患者的满意度,护士的操作技能以及每名护士对护理的掌握程度。患者病情与以前的传统管理模型相比,已有显着改善,其差异具有统计学意义(P<0.05)。结论:分级管理模式可以合理分配人力资源,提高护理效率,并确保患者长期保持身体健康。
简介:【摘要】目的:分析妇产科护理管理中应用风险管理的效果。方法:选取2019.6-2021.6我院收治的患者100例,随机分组,风险管理组(50例,常规护理管理结合风险管理方法)和常规管理组(50例,实施常规护理管理),对比应用效果。结果:风险管理组风险事件发生率较常规管理组更低(P<0.05)。结论:在妇产科护理管理中实施风险管理可有效降低风险事件发生,临床可推广。【关键词】妇产科;护理管理;应用分析
简介:摘要:目的:此次研究主要是针对儿科的护理,在现有儿科护理的基础上增加更加人性化的护理管理模式,使其通过人性化的护理管理,使小儿在治病的过程中加强对疼痛的承受能力,有效改善患者的症状,使其对医院的护理工作更加的认可。方法:选取2020年10月份到2021年9月份,这一时间段内出现疾病的小儿患者143例,这部分患者在接受治疗的过程中需要对其进行一定程度的护理。医院对143例患者使用不同的护理方式进行研究,观察哪一种护理的效果对患者最终的护理更加成功。为了保证此次研究对比的有效性,先将现有的143例患者分成两个组,其中的一个组为A组,对其采用的护理方式是此次研究的主要护理方式:人性化护理管理模式,且A组的人数为71例;在对剩下的72例患者进行护理的过程中,采用的护理方式主要以一般的传统护理管理模式为主,将其作为对照组B组。为保障此次研究的可靠性,在对患者进行护理研究之前,作为医护人员,尽可能先与其家属进行深度的沟通,保证患者在了解情况并同意研究的基础上,对其进行下一步的护理治疗。在对患者进行选择的时,还要尽可能减少患者基本情况的差异性,这样可以为研究提供具有统计学意义的数据,保障后期数据的有效性。结果:通过以上的143例患者使用两种不同的护理管理模式之后发现,对这一年龄段的患者使用人性化的护理管理模式,其治疗的有效率会大大提升,并且在对患者进行治疗的过程中,还可以降低患者家属与医院之间的冲突,尽可能的减轻患者治疗过程中的痛苦。无论是患者的家属还是患者本人,对最终护理的满意程度也会有很大的提升;B组的护理方式相对来说会有一定的劣势,且不能更好的为患者患者治病过程中的痛苦,使患者的满意度有一定程度的下降。结论:根据以上结果的显示,对小儿进行护理的过程中,只有尽可能加入一些人性化标准的基础上,才能进一步了解患者的需求,并通过患者的需求制定适合患者的护理管理模式,进而提升患者对医院的满意程度。因此,人性化的护理模式更应该得到医院的推广。
简介:摘要:在新时期环境下,为我国卫生事业带来了新的发展契机,医院管理也加大了改革力度,而物价管理作为医院管理中的重要工作内容,人们对其的关注力度也越来越高。在医院运行管理中,对医药物价上控制越好会提高医疗满意度。近几年来,在医院物价管理中出现较多的模式,其中PDCA闭环管理这一模式应用较为广泛,也取得了较为明显的效果。PDCA闭环管理,即Plan-Do-Check-Action的首字母,指确立目标计划,并按计划进行实施,同时严格检查实施的情况,并对检查过程中发现的问题进行及时的处理。在医院管理中
简介:摘 要:目的:对风险管理在妇产科护理管理中的应用效果进行分析。方法:从我院妇产科患者中随机抽取100例作为本次研究对象,并将他们平均分成对照组和观察组,每组包含50例患者,对照组患者实施常规护理管理,观察组患者在此基础之上增加风险管理,然后对比分析两组患者的风险发生率和满意度。结果:对照组患者的风险发生人数为8人次,占到了16%,而观察组为0.00%,P<0.05。对照组患者的满意度为84.00%,观察组为98.00%,P<0.05。结论:将风险管理运用在妇产科护理管理工作中,可以有效降低各类风险事件发生几率,同时提高患者对护理工作的满意度,值得在临床上进行大力推广应用。
简介:【摘要】目的:探究在创伤骨科护理管理中加强疼痛管理的临床价值。方法:选取在2018年2月-2020年8月本院骨科收治的140例患者,随机分为观察组(疼痛管理)和对照组(常规护理)各70人。结果:与对照组相比,干预后,观察组SAS、SDS评分均较低(P