简介:扶贫开发是党和政府对贫困地区人民高度负责和关心爱沪、帮助的具体体现,是全社会的共同爱心,也是最终实现共同富裕的重大举措。内蒙古自治区由于环源和历史等因素的制约,经济还不发达,据统计,1997年自治区贫困旗县尚有50个,贫困人口达220多万。贫困面大,扶贫任务十分艰巨。县乡机构臃肿、人浮于事、财政困难是一个带有普遍性的问题,党政机关人员分流是新形势下党和国家的基本方针,坚决裁减冗员,建设一支高素质的专业化国家行政管理干部队历,是目前面临的迫切任务。可是贫困地区相对来说,企业少、单位少,富裕干部向哪里为流,一直是人们苦苦寻求的目标。近两年,内蒙古各级政府行政机关将冗员分流与扶贫开发相结合,积极寻求
简介:[案情简介]申诉人周某系郑州市某建筑设计院高级工程师,于1998年退休后,应聘到其他工程设计公司工作。1999年10月起,周某退休前的工作单位以周某未经批准从事其他经营活动为由,停发了周某的退休费及其他福利待遇。周某为此向人事争议仲裁委员会提起仲裁,要求依法享受退休待遇。人事争议仲裁委员会经审查予以立案后,依法组成仲裁庭,开展调查活动。经调查核实了以下情况:1996年,周某原工作单位建筑设计院制订了退休人员管理的几项规定,其中明确规定:职工退休后继续从事设计职业的,必须经单位批准同意,凡未经单位批准的,从应聘或经营的当月起,停发本人退休费。周某退休后,继续从事设计工作的行为未