简介:【摘要】培训是提升员工专业技能与综合素质的基本手段,这已经成为各级管理者的普遍共识。每年各企业都安排了不少培训项目,企业投入到员工培训的费用都不低,然而在很多企业,受训人员回到岗位后,工作态度、技能及绩效变化与期望值有较大距离,以至于企业管理者对培训到底对提升员工素质有多大作用产生了疑问。如何将培训成果得到很好的转化,是亟待解决的问题。
简介:摘要:经过调制的电视信号通过有线传输的方式进入用户的接收端,理论上是不会对传输线路周边的无线电设备产生干扰。但由于传输线路和器件老化、日常维护不到位等其他因素,导致内部传输信号泄漏,干扰到其他合法设置使用的无线电台站。
简介:[摘要]:后评价工作的实施对项目的建设过程、项目预期效果等进行检验和评价,以便找到问题、提出对策、解决问题。本文介绍了工程建设项目后评价的重要意义、存在的问题、工作开展流程及完善措施。
简介:摘要:本研究聚焦于建筑设计中的无障碍设计原理与实际案例,旨在深入剖析其在建筑环境中的应用及关键价值。首先,阐述无障碍设计的定义、历史演进,以及国内外通行的相关法规与标准。深入剖析了无障碍设计原则在实际建筑项目中的具体运用,重点关注了入口的易于进入性、公共卫生间的一体化设施、电梯和楼梯的通用设计,以及停车场的便利性考虑。本文以国内外实际案例为对照,探讨了无障碍设计在跨文化环境中的应用及它对优化建筑环境可达性的重要性。