简介：摘要人力资源规划就是针对企业员工有针对性地规划人才招聘计划、培训计划等，根据员工的基本素养，设计不同层次的人力资源管理的计划，从而提升企业员工的工作积极性，优化工作效率。基于此，本文概述了人力资源规划，对企业人力资源规划存在的主要问题及其策略进行了探讨分析，旨在促进企业的可持续发展。

简介：摘要本文围绕科学课堂教学课程资源开发的重要性，从学校教育资源、教材资源、课外实践资源、社区资源等四个方面出发，探讨了科学课程资源开发、利用的一些方式、方法

简介：摘要伴随着工业化和城镇化的发展,我国耕地土壤中的有害物质含量不断上升,耕地资源生态环境状况急剧恶化,这一方面导致了粮食直接产出能力的下降,另一方面也使产出品污染程度加剧,造成人们“有粮不敢吃”的恐慌。在这一背景下,国内学者对我国耕地资源生态安全的影响因素展开了研究。赵其国认为,影响耕地资源生态安全的主要因素是人口增长、社会经济发展、土地利用方式以及土地利用技术水平等因素。为了保护耕地资源，文章将基于生态理念下，对其相关措施方面展开分析，希望能够给相关人士提供重要的参考价值。

简介：摘要矿产资源是自然资源的重要组成部分，是人类社会发展的重要物质基础。随着我国经济的持续高速发展，矿产资源在国民经济中的作用和地位越来越重要。然而，由于管理的滞后，我国矿产资源普遍存在过度开发、资源配置效率和利用效率低下。本文就矿产资源开发管理进行分析。

简介：2013年,党的十八届三中全会决定,探索编制自然资源资产负债表,对领导干部实行自然资源资产离任审计。建立生态环境损害责任终身追究制。可以说,对领导干部实行自然资源资产离任审计,是党中央国务院在新时期,对于领导干部提出的全新要求。

简介：摘要随着企业的不断发展，仓库管理工作已不再是单纯物品保管，不断提高仓储管理的科学化水平，是提升企业竞争力，降低生产成本，提高资源效率，推动企业发展的一项重要基础管理工程。

简介：摘要土地作为一种宝贵的资源，在工农业生产中占有重要地位，是人类发展和生存的重要依托，是社会经济发展的物质基础，在对土地资源的利用中，会不可避免地对生态环境也产生影响。本文首先分析了土地资源利用对环境的影响，然后就土地资源环境评估相关内容进行探讨，以供参考。

简介：摘要随着经济的不断发展进步，竞争的不断加剧，而这竞争究其本源则是人才的竞争。人力资源管理是20世纪80年代以来组织用来提升员工各项技能的重要活动。组织往往通过招聘获得自己想要的人才，但是如何使得员工更为切合企业的需求培训成为必不可少的环节。有很多企业及时实施了培训也大多数是基础的培训，对于员工技能的提升不高。培训不规范，培训对于员工的改善提高不足。因此提升对于培训的研究，研究培训中存在的问题，提出对策，对于我国企业发展有着重要的意义。

简介：摘要随着城市化规模进程的加速，在一些施工现场，建筑垃圾随处可见。建筑垃圾处理如果不当的话，就会对环境产生较大的危害。其实，建筑垃圾在可以转换为资源的，需要人们改变以往的处理方式，对其进行分类研究，从而变废为宝，实现保护环境和节约资源的双赢。对于如何利用城市的建筑垃圾，将其进行资源化的利用，本文从四个方面进行了论述，以供参考。

简介：摘要人力资源规划已成为人力资源管理的重要职能，实质上就是在预测未来的组织任务和环境对组织要求以及为完成这些任务和满足这些要求而提供人员的管理过程。通过人力资源规划的一般程序着手分析了企业人力资源规划中存在的问题分析，继而提出解决企业规划问题的策略，最后强调规划需要实事求是，与时俱进，协同各方共同实施，必能对企业发展起到积极作用。

简介：小编的话:刚刚结束的世界杯足球赛,让我们看到了赛场上花花绿绿的国旗,国旗也变成了一道亮丽的风景。其实,国旗上面的每个细小图案,包括颜色都是有着特定含义的。甚至,我们还能通过国旗知道这个国家盛产哪些资源呢。不信,咱们就去看看。

简介：摘要人力资源是企业发展的重要因素之一，企业要想在竞争中脱颖而出，就要在飞速变化的社会环境中对人力资源管理进行创新和变革，积极引进人才，培养人才，从而调动各方面人才的积极性和创造性为企业健康、快速发展提供强有力的后盾。人力资源作为企业管理中的一项重要的内容，只有不断地进行创新，优化人力资源体系，创造新的人力资源管理形式，才能满足当今市场的需要，在竞争激烈的市场中占据有利地位。

简介：中国马铃薯主产区的大部分区域为干旱贫瘠地区,随着全球气候变暖,干旱地区的面积逐年扩大,因此抗旱资源的筛选与育种利用,将对提高干旱地区马铃薯的产量发挥重要作用。本研究以17份抗旱性较好的无性系后代及5个抗旱性不同的品种为材料,设盛花期控水15d和正常浇水2个处理,测定3个生理指标、4个光合特性指标、叶绿素含量及产量,采用抗旱系数、隶属函数对材料的抗旱性进行综合评价。结果表明,干旱胁迫下丙二醛（MDA）含量及电导率升高,叶绿素含量、净光合速率、蒸腾速率、气孔导度、胞间CO2浓度、相对含水量及产量下降,各项指标对干旱胁迫敏感,其抗旱系数因材料不同有差异,上述指标均可作为抗旱评价指标。根据某一指标对马铃薯抗旱性进行评价,对马铃薯的抗旱性利用隶属函数进行综合评价得到品种抗旱性由高到低为：定薯1号、克新1号、冀张薯8号、东农311、大西洋;得到6份高度抗旱材料、7份中度抗旱材料、4份低度抗旱材料。采用抗旱系数、隶属函数对马铃薯抗旱性进行评价,可以较好揭示抗旱性与各指标之间的关系,全面综合评价马铃薯抗旱性;抗旱性综合评价方法对马铃薯进行抗旱性评价是准确可靠的。

简介：摘要水能资源是我国一项重要的可再生、无污染的绿色能源。我省水力资源较为丰富，近年来，加大招商引资、社会集资的力度，鼓励国家、集体、个人独资或合资发展小水电，从而加快境内水能资源的开发建设步伐。在大力发展水电工程建设的同时，还要加大水电建设管理力度，确保水电开发的长治久安，以及水资源利用效率的最大化。

简介：摘要在社会生产的诸多领域，都需要应用到矿产资源，矿产资源十分重要，它推动了社会生产的发展。随着我国经济的不断发展，我国的社会生产水平得到了显著的提高，社会生产对矿产资源的需求量不断增加，矿产资源并不是无限的，有许多的矿产资源，都属于不可再生资源。铝资源属于一种重要的矿产资源，随着人们对铝资源的不断开采，铝的储存量不断减少，如今，资源枯竭已成成为了世界范围内的难题，在这种背景下，我国应当树立起环保意识，实现铝资源的循环利用。本文对铝资源循环利用管理进行了深入研究。

简介：摘要人力资源规划与人力资源战略密切关联，是开展各项人力资源管理活动的基础，联系人力资源战略和人力资源管理活动的纽带，它在企业人力资源管理中具有重要的作用和地位，直接影响着企业人力资源管理的水平和效率，是战略性人力资源管理的主要职能之一。

简介：摘要国家环境与发展是战略资源，是综合国力的组成部分，是国民经济的基础。在社会的发展中，水资源的利用已经成为国家的战略。在国民经济发展中，水是一种重要的资源，但在经济发展中，水资源利用率低，严重制约了社会经济的发展。因此，首先阐述了水资源和水资源的可持续利用，分析了水资源可持续利用的对策和措施，并对水资源的管理和水资源的合理利用进行了详细描述。

简介：摘要本文结合兰州地铁1号线东岗车辆基地不落轮镟床设备基础的工程施工经验,对设备基础工程中的预留孔洞和设备基础预埋件工程质量进行分析，保证后续设备安装工作的顺利开展。

简介：

简介：摘要社会经济的快速发展必然会促使社会生产效率大范围提升，在人工劳动力成为社会短缺资源时，就会产生技术变革的狂潮。这一技术并非只是单纯的机械学的新型分支，而是机械学、电子工程学等众多新兴学科的全新融合与升华，这种技术发展在社会经济发展上发挥的作用也非几个学科简单的加合。机电一体化技术是机械、电子、信息技术等综合应用的综合技术。采用机电一体化技术联合开发电容器箱壳加工设备，具有良好的可靠性、通用性和适应性。对于目前市场变化快的电容器产品，小批量、多品种的特点，具有重要的意义。