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  • 简介:摘 要:目的:研究中医疗法联合骨折手术治疗四肢骨折患者的临床疗效。方法:选取我院在2018年2月-2020年2月收治的88例四肢骨折患者作为研究对象,根据治疗方式不同分为对照组和实验组,每组44例。对照组应用骨折手术治疗,实验组在此基础上联合中医疗法,对比两组临床疗效。结果:实验组治疗总有效率(97.73%)高于对照组(81.82%),实验组并发症发生率(4.54%)低于对照组(20.45),P<0.05。结论:四肢骨折患者在手术治疗基础上联合中医疗法效果较好,可提高治疗效果,降低并发症的发生几率,值得推广应用。

  • 标签: 中医疗法 骨折手术 四肢骨折 临床疗效 并发症
  • 简介:摘要:目的 深入研究地塞米松棕榈指注射液膝关节腔内注射结合中医疗法。方法 选取120例我院门诊收治的膝关节骨性关节炎患者为对象,患者就诊时间为2017年10月-2019年10月,按照数字表达法分成两组,将接受地塞米松棕榈指注射液腔内注射治疗的60例患者纳入对照组,另外接受地塞米松棕榈指注射液联合中医疗法治疗的60例患者设为观察组,对比两组临床疗效、疼痛评分和膝关节功能评分。结果 经统计,观察组治疗有效率96.7%,对照组治疗有效率78.3%;观察组疼痛评分和膝关节功能评分改善情况均优于对照组评分改善情况,两组膝关节骨性关节炎患者的临床疗效差异有统计学意义,(P<0.05)。结论 将地塞米松棕榈指注射液与中医疗法结合起来治疗膝关节骨性关节炎疾病,可有效消除炎症,改善膝关节功能,促进临床疗效提升,是一项值得积极推广的应用。

  • 标签: 膝关节骨性关节炎 地塞米松棕榈指注射液 中医疗法 临床疗效
  • 简介:【摘要】:目的:研究分析 儿童血管迷走性晕厥与体质量指数的关系。方法: 研究时间 2017年 10月 -2019年 10月,收治的确诊 儿童血管迷走性晕厥患儿 56 例为研究对象,同时选取健康儿童 50 名为对照组,收集两组研究对象身高、体质量、年龄等信息,比较两组不同年龄段 BMI 指标。结果: 3-7 岁组, 8-10 岁组,两组 BMI 指标比较无统计学意义, P>0.05 。 11-13 岁组, 14-15 岁组,研究组患儿 BMI 指标低于对照组健康儿童,比较差异有统计学意义, P<0.05 。结论: 儿童血管迷走性晕厥年龄较小时与 体质量指数的关系不明显,随着年龄的增长, 体质量指数显著低于健康儿童。

  • 标签: 儿童血管迷走性晕厥 体质量指数
  • 简介:【摘要】目的:探讨罹患脑梗死的老年患者脑电图出现异常情况时,同癫痫发作之间的相关性。方法:选取罹患脑梗死同时有癫痫合并的老年患者50例,均为我院20

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  • 简介:【摘要】原发性高血压的发生机制复杂,电解质的影响作用研究尚明朗化。本文介绍了高血压的发展史,并归纳总结了原发性高血压与钠离子、钾离子之间的研究机制,以及钠钾比例失衡与血压的关系,旨在为今后研究原发性高血压的机制提供理论依据借鉴。

  • 标签: 原发性高血压,钾离子,钠离子
  • 简介:【摘要】原发性高血压的发生机制复杂,电解质的影响作用研究尚明朗化。本文介绍了高血压的发展史,并归纳总结了原发性高血压与钠离子、钾离子之间的研究机制,以及钠钾比例失衡与血压的关系,旨在为今后研究原发性高血压的机制提供理论依据借鉴。

  • 标签: 原发性高血压,钾离子,钠离子
  • 简介:摘要:目的:分析产房护理管理中应用助产士分层次实施整体护理管理模式的效果。方法:从2021年7月-12月产房助产士实施常规护理管理模式和分层次整体护理管理模式,并随机收集产科符合顺产条件且无合并症的产妇200例,100例纳入到对照组中,同期实100例纳入到观察组中,比较2组的评价指标数据结果。结果:观察组的评价指标均较对照组优异,(P<0.05)。结论:实施助产士分层次整体护理管理模式应用在产科护理管理中效果比应用常规护理管理模式显著,表现在产科质量提升,减少护患纠纷事件和产科不良事件发生率等诸多方面。

  • 标签: 分层次 整体护理 护理管理 护理质量 护患纠纷 不良事件
  • 简介:【摘要】目的 研究中医全科医生在基层医疗卫生机构中的作用与地位。方法 从基层医疗机构中随机挑选2021年4月-2022年8月期间接受检查的64名居民,并分为常规组(n=32)和研究组(n=32),常规组采用常规检查,研究组采用中医全科医生检查。对两组医疗情况、满意率进行观察。结果 研究组服务范围较广(1:2500)、病患类型为常见疾病、医疗方法综合度较高、全责规范、医患矛盾较少;常规组服务范围较窄(1:50000)、病患类型为专业疑难疾病、医疗方法专业的高、全责管理难度大、医患矛盾较多;两组医疗情况比较存在较大差异(p<0.05)。研究组患者满意率为96.88%,常规组患者满意率为81.25%,研究组患者满意率要明显高于常规组(p<0.05)。结论 在基层医疗卫生机构中中医全科医生具有较为重要的作用与地位,不仅服务范围较广、病患类型较多、医疗方法综合度较高、全责规范,且很少出现医患矛盾,具有较高满意率,值得临床推广。

  • 标签: 中医全科医生 基层医疗卫生机构 作用与地位
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  • 简介:摘要  目的:分析消毒供应室医疗器械的清洗质量控制管理效果。方法:2021年1月-2021年12月从本院消毒供应室抽取需要消毒灭菌的医疗器械200件,按照研究时间先后顺序分为对照组和试验组各100例,对照组采用常规质量管理措施,试验组采用程序化质量管理控制措施,对比两组器械清洗质量、清洗达标率、B-D实验合格率。结果:试验组器械清洗质量,清洗达标率和B-D实验合格率均高于对照组(P<0.05)。结论:在医院消毒供应室医疗器械的清洗中,采用程序化质量管理控制措施,可以提高仪器的清洗质量,有效减少医院感染发生率。

  • 标签:   医疗器械 程序化质量管理控制措施 清洗质量 清洗达标率 B-D实验合格率
  • 简介:摘要:泰安市作为国家区域点数法总额预算和按病种分值付费(DIP)试点城市之一,按照国家DRG/DIP支付方式改革三年行动计划要求,协同推进中医药传承创新发展,加大中医药发展支持力度,为新时代全市中医药发展贡献“医保力量”。

  • 标签: 中医药 医保支付方式 创新
  • 简介:摘要:目的:研究规范化管理对消毒供应中心外来医疗器械灭菌包管理效果的影响。方法:实施规范化管理前的200包外来医疗器械灭菌包的为对照组;实施规范化管理后的200包外来医疗器械灭菌包的为实验组。之后,比较2组灭菌包的合格情况。结果:实验组灭菌包的合格情况较对照组高(P<0.05)。结论:实施规范化管理可以有效提高外来医疗器械灭菌包的合格情况。

  • 标签: 规范化管理 消毒供应中心 外来医疗器械 灭菌包 效果
  • 简介:摘要:关于脾脏,从功能上中西医都有不同的理解,且西医认为脾脏与胰腺的关联性不大;在治疗糖尿病中,中西医对此也有不同的见解。但是通过查阅经典,可以发现脾脏与胰腺之间是存在关系的,且在治疗糖尿病时亦是存在关联的。在本文,我们将从探讨两者之间的关系,然后分析甘味药在治疗糖尿病中的意义,且为何不会使患者出现血糖升高。

  • 标签: 脾脏 胰脏 消渴 糖尿病 甘味药
  • 简介:【摘要】:目的:探讨血液标本存放时间与生化检验结果的关系。 方法:将2019年10月至2020年10月期间于本院接受生化检验的46例择为研究对象。全部患者均统一进行血液标本采集及检验准备干预。对比患者血液标本不同存放时间点的生化检验指标结果。 结果:依据检验结果可得知,除血糖及总胆红素指标外,其余各项生化检验指标的结果数据在血液标本存放1h、3h及6h的时间节点后均逐渐升高,血糖及总胆红素指标结果数据在血液标本存放1h、3h及6h的时间节点后逐渐降低P<0.05。 结论:血液标本存放时间延长可对生化检验指标的检验结果准确性带来一定影响,因此在血液标本采集后应尽快开展相应检验,以有效确保检验结果的准确度。

  • 标签: 血液标本 存放时间 生化检验
  • 简介:摘要:医院护患关系的维持能够有利于患者的治疗以及护理。加强护患沟通、通过沟通、提问、倾听等方法获取患者的真实资料,和患者家属零距离接触,保持微笑的服务,提升患者对护理人员的信任,可以让患者最大限度上配合护理工作,从而降低护患纠纷,减少护患矛盾。

  • 标签: 护患关系 影响因素 护理对策
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  • 简介:【摘要】目的 研究环境干预对儿童生长发育的关系。方法 研究对象110例为本院体检的儿童,入院后以电脑随机法分为对照组(n=55)、观察组(n=55)两组,对照组不采用干预措施,观察组采用环境干预时间为1年,对比干预效果。研究起止时间为2022年3月-2023年3月。结果 观察组干预效果好于对照组,指标对比均有统计学意义(P〈0.05)。结论 本次研究针对环境干预度儿童生长发育的关系,大部分儿童干预后有效率较高,帮助儿童健康成长。值得进一步推广运用。

  • 标签: 环境干预 儿童 生长发育 关系
  • 简介:摘要:“十四五”规划建议中提出了全面推进“健康中国”建设,把保障人民健康放在优先发展的战略位置。为了实现该目标,医疗卫生机构应该全面提升自身的服务能力。从当前全球社会主义市场经济一体化发展为背景,全球范围内的医疗卫生机构中均将人才战略作为核心竞争能力,认为“人才是第一资源”。随着我国卫生医疗硬件设施设备的资源配置效率逐渐提升,一方面,应该转变硬件配置为主的观念。另一方面,需要从现代人力资源管理的角度,重新评估人事管理模式中的不足之处,进而运用科学的方法对其加以改善。本文以此为出发点,概述了医疗卫生机构人力资源管理中的问题,并以此为基础,对执行力模型的运用进行了具体讨论。

  • 标签: 医疗卫生机构 人力资源管理 执行力模型 运用