简介：在大规模治淮高潮全面兴起，全省水利发展突飞猛进的关键时刻，经厅党组研究同意，我们召开这次全省水利财务工作会议，总结回顾近几年的工作成绩，分析当前面临的新形势，理清思路，突出重点，全面部署今后财务管理工作任务，非常及时，十分必要。过去几年里，在广大财务工作者的辛勤工作和共同努力下，全省水利财务工作取得了显著的成绩，为水利中心工作提供了强有力的支撑和保障。

简介：一、我省价格监测工作回顾在各级价格主管部门的领导下．全省价格监测工作围绕中心，服务大局，开拓创新，扎实工作，在全面监测价格运行态势、及时实施价格异常波动预警、准确预测价格走势、深入开展价格调研等方面做了大量卓有成效的工作，为加强宏观调控和价格监管、保持价格总水平基本稳定、促进经济社会平稳较快发展做出了重要贡献，得到了省委、省政府领导充分肯定。

简介：企业是市场经济行为中的主要角色之一,企业的自身实力是市场核心竞争力的综合体现。作为老生常谈的企业文化和品牌营销等商业理念,对于企业自身竞争力的影响是极其深远的,而经济飞速发展的今天,越来越多的企业都在打造自身的企业文化和企业品牌,却不能将其结合利用最终转化为企业实力和企业生产力,归根结底是由于企业和管理人员在这个方面还存在难点或者不够了解,需要制定出科学、完善的营销策略体系,发挥企业文化体系下的企业品牌,在经济市场上占领一定的空间,才能立于不败之地。

简介：摘 要：我国社会经济的快速发展一定程度上保证了企业发展的势头良好。在这一背景下，持续提高企业管理团队质量，可以大幅度增进企业管理和政工工作的联合发展。与此同时，进一步优化企业管理制度并增强对企业员工的培训，就能在各方面推动企业管理及政工工作的共同发展。本文在分析讨论企业管理中政工工作关键性作用的基础上，概括了其现阶段存在的一些问题，并提出了对应方法，以期为同行提供参考。

简介：党的十四届三中全会通过的《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》明确指出:国有企业改革的方向就是建立现代企业制度.这是建立社会主义市场经济体制的基础,也为农垦企业适应市场经济要求、成为市场竞争主体,提供了一种较好的实现形式.本文就农垦建立现代企业制度的问题,谈谈我们的粗浅看法.

简介：

简介：时下流行这样一句话，“三流的企业靠能人、二流的企业靠制度、一流的企业靠文化”。21世纪是文化管理时代，企业文化在管理中的作用日益凸显。面对新形势，企业文化建设面临新挑战。作为企业文化工作者，笔者所在的中航鑫港担保有限公司是中国民航惟一由国际航空运输协会（IATA）以契约方式确定的、为加入国际航协代理人计划的各类代理人提供经济担保服务的企业，现试将自己在实践中文化对担保企业的影响及作用谈谈粗浅的认识。

简介：学习是企业生命的源泉，未来真正出色的企业，将是学习型企业。创建“学习型企业”不仅是时代发展的必然要求，同时也是航油生存和发展的内在要求。当前，从外部来看，中航油企业的生产经营面临着诸多挑战，受多种因素影响，国际航油居高不下，激烈的市场竞争摆在眼前。通过学习可以借鉴国外先进企业一些成功的管理经验，引进智力，少走弯路，提高科学决策水平。从内部来看，企业内部还存在着部分职工对市场经济理解不深，危机感、责任感不强，管理不够科学、规范，思想上不够解放，驾驭市场能力不强，缺乏与时俱进、创新发展的主动性，规避市场风险的意识还不强，缺少审时度势临机应变的措施等。

简介：现代企业与传统企业的六大差别著名经济学家刘国光说，现代企业与传统企业相比，大致有六个方面的差别：１、法人制度。传统企业没有法人财产权，不能算真正的法人企业。现代企业，有财产所有权，自负盈亏，国家是投资者，企业是独立承担民事责任的法人。２、有限责任。传...

简介：沈小雨：这期的《汽车界·三人谈》，我曾准备了很大的一个题目，就是“关于十一五汽车规划纲要”的话题，其中包括“大型汽车企业集团”的定义，“节能、环保、安全问题”以及有关“产能过剩论”。但是由于时间和刊物版面所限，今天我们重点聊聊关于“大型汽车企业集团”的定义。

简介：<正>我们总公司位于常州市常焦路1号,东临常州火车站东货场,地处五角场与三角场之间,交通便利,地段优势突出。公司成立于1983年4月,占地面积约32000平方米,库场面积8800平方米,2000年底资产总值达1574万元,现有在册职工158人,下设10个生产部门,3个职能科室和20多个乡镇联运

简介：发掘现代商业企业的潜在资源──企业形象上海精品商厦总经理韩斌生当信息被当作除土地（原料）、资本、劳动力以外的新资源时，历史有过一次大跨跃。如今，新的竞争又引发了新资源的再探索。谁先发现并发掘世界所赋予的潜在资源，谁就再一次在竞争中领先，并立于不败之地...

简介：现将《企业重组业务企业所得税管理办法》予以发布，自2010年1月1日起施行。本办法发布时企业已经完成重组业务的，如适用《财政部国家税务总局关于企业重组业务企业所得税处理若干问题的通知》（财税[2009]59号）特殊税务处理，企业没有按照本办法要求准备相关资料的，应补备相关资料；需要税务机关确认的，按照本办法要求补充确认。2008、2009年度企业重组业务尚未进行税务处理的，可按本办法处理。

简介：摘要一个企业的社会责任心对企业文化的建设有十分重要的作用，它既能满足企业在社会上的需求，又能为企业制定十分长远的发展计划。本文从企业文化和企业社会责任的联系出发，探讨企业社会责任对企业文化的影响，并且总结、归纳出如何构建以企业社会责任为基础的企业文化，这样不仅可以使企业实现社会价值，还可以增加企业的竞争力。

简介：

简介：企业文化是指在一定的社会经济条件下通过社会实践所形成的并为全体成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和。近几年来,综合服务公司提出了"管理思想科学化、设施设备现代化、服务理念人性化、服务岗位品牌化、服务项目系列化"的要求,为优质服务工作指明了方向,逐步形成了独具特色的管理模式和企业文化。一、管理思想科学化是起决定性的作用综合服务公司要想在日趋激烈的市场竞争

简介：为了跟上全球经济一体化的步伐，提高管理的效率，企业必须要通过内部控制制度，对整个生产活动不时的进行自我检测与自我调控，并且尽全力的规避企业经营风险。企业完善的经营理念离不开一个良好的企业内部控制制度。而作为为人们的生活、生产提供能源的煤炭企业，由于企业经营受外界客观环境因素影响比较大，所以企业的内部控制管理对其企业经营的意义尤为重要。本文通过对企业内部控制制度的论述来证实它对煤炭企业经营的重要性。

简介：随着知识经济和信息时代的到来,一个知识工人群体正在我们企业中崛起,他们将成为企业文化建设的主体。根据这一主体的特点,通过企业文化建设,最大程度地发挥职工群众的创造性,加快企业的发展步伐,适应现企业的发展要求,是值得我们进一步研究和探讨的问题。其一:职工所处的文化环境发生了变化,企业文化要与社会进步融为一体社会变革使职工所处的环境发生了变化。特别是社会主义市场经济体制逐步建立,从根本上触动了计划经济条件下较稳定的思想文化结构。由于经济环境由封闭型向开放型转变,展现在职工眼前的新文化、新观念、新事物迅速渗透到社会、政治、经济和文化等各个方面,包括企业的生产、管理、经营、队伍建设之中。在这样的环境下,职工不仅是"经济人"、"企业人",更重要的还是"社会人"和"文化人"。他们的每一根神经无时不在与社会进步和企业变革一起跳动,客观要

简介：回顾了公司股份制改造、管理体制创新的过程，认为在新形势下，公司应该深化改革，构建事业部管理体制，实行现代公司财务预算制度，推行ISO9000质量管理体系，规范企业领导体制和产权制度，发挥自身优势，全面促进发展。

简介：问:怎么样建立现代企业制度?答:建立现代企业制度是一项艰巨复杂的任务,必须通过试点,积累经验,创造条件,逐步推行.第一,建立现代企业制度的步骤建立现代企业制度,中央规划从1994年开始,在全国选择100个企业先行试点,