简介：

简介：摘要：在我国社会主义市场经济发展过程中，事业单位始终扮演者重要角色。尤其在现代化社会经济发展的今天，事业单位在维护社会稳定、解决民生矛盾、缓解基层需求方面，承担着重要的社会责任。财务审计是事业单位运行的关键，在实际的财务审计过程中，存在着一些问题，会严重制约到事业单位整体化发展。

简介：摘要:本文主要分析了基层事业单位在薪酬管理过程中面临的主要问题，并从管理者的角度提出相应的解决措施，以完善绩效激励机制，进一步深化基层事业单位人力资源管理。

简介：摘要：事业单位具有一定的社会公益性，并且具有较为宽泛的服务范围，主要包括了公共教育、医疗卫生、文化传播、福利机构等领域。基于事业单位特殊的性质，其在职工工资福利待遇设定上与企业有所差异，为最大程度的保障职工的根本利益，事业单位应实施全面的绩效工资改革策略，从而提高事业单位工资分配的公平性与合理性。

简介：摘要：人事劳资管理是事业单位管理的关键构成，对于事业单位的发展有着非常关键的作用，管理的成效对职工的工作和生活产生较为直接影响，备受事业单位职工关注。但是，由于一些因素的影响，实践中事业单位人事劳资管理和预期存在一定差异，难以增强事业单位管理水平和凝聚力，也会阻碍事业单位的后续发展，需要人事劳资管理工作积极研究对策，使管理工作良性发展。本文简要介绍事业单位人事劳资管理特征，分析人事劳资管理较为常见问题，并提出了改善措施，希望能为事业单位人事劳资管理工作提供参考和帮助。

简介：摘要：在建设单位的管理内容中，合同管理贯穿了工程项目建设的一整个过程，现如今，疫情已经变得常态化，这也给项目建设市场带来了很多的挑战，加上建设项目本身的施工周期比较长，面积比较大，所以做好合同风险的预控管理，针对可能会出现的风险进行预控，可以更好地解决工程项目建设存在的问题与不足。本文首先对建设单位合同管理各个环节的常见风险进行了简单说明，其次从合同认知、制度建设、人资储备、信息化建设等四个方面着重分析了建设单位合同管理风险的影响因素，最后针对不同的影响因素提出了相应的防控措施，希望对建设单位健全合同管理体系提供理论借鉴。

简介：摘要：在当前事业单位发展形势下，单位内部存在各种问题，为了解决此类问题需要优化内部控制内容，合理化内控措施，才可优化事业单位发展需要。基于此本文对事业单位会计内部控制制度建设作出研究，主要从事业单位执行内部控制的重要性入手，针对当前事业单位运行中出现的各类问题进行解决，在合理化内部控制工作后，才可促使事业单位可持续发展。

简介：摘要：行政事业单位对我国经济和社会的平稳发展至关重要。作为监视和管控经济活动的主要办法之一，审计工作能够在很大程度上确保行政事业单位的稳定运行。在现阶段，我国审计系统的内容和方向不仅包括政府审计和社会审计，内部审计也是其中不可取代的一部分。审计工作主要通过行政事业单位配置的审计部门执行，而单位财务数据则是其审计目标。在开展审计工作的过程中，需要审计部门负责人统一部署，审计工作则凭借行政方法开展。有效的审计工作能够使行政事业单位内控品质和效率得到提升，同时还能够最大限度地确保其财务数据的准确性，防止违规行为的发生，从而推动行政事业单位财务管理向准确和透明的方向发展。但是，就目前来看，我国行政事业单位的内部审计监督作用还未得到充分发挥。在部分基层行政事业单位的内部审计工作中，许多规定与措施流于形式，难以切实施行，成为党风廉政建设的对立面。因此，为避免国有资产的流失，打击违法违纪的行为，促进廉政建设，人们必须在加强内部审计工作的基础上，强化其监督作用，及时发现问题，并依法严处，确保基层行政事业单位财务的真实与完整。

简介：摘 要:现有的大部分制造企业已实现了现代化的信息化管理，如何将生产的信息化管理落到实处成为众多企业关注的重点。论文对生产物料计划统筹管理的优缺点以及物料计划的运算进行了分析，并阐述了MES系统的运用以及精益思想在生产过程中的应用。随着国际高科技竞争博弈的持续，叠加疫情的深度影响，对国外进口元件、器件、材料等供应链安全性、可持续性的安全保障带来巨大挑战，保障军工科研任务供应链的可持续性、确保按时交付的安全可控性，成为亟需解决的难题。

简介：摘要：职工培训是事业单位人事工作中一项重要内容，当前社会处于改革转型关键期，随着经济变革不断深入，单一、基础的职业技能已难以满足日渐复杂化、综合化的事业单位工作任务的需求。本篇文章针对当前事业单位职工培训现状和普遍存在的问题展开剖析，提出一种科学、高效的培训方式，为事业单位更好的履行社会职能打下坚实的基础。

简介：摘要：自改革开放以来，社会经济得到了迅速的发展，基层综合实力也得到了很大的提升，在追求经济和社会发展的过程中，乡镇机关单位也在不断的追求升级。在经济发展步入新常态的新发展阶段下，机关单位要提高自身的发展质量，就要加强机关单位的内部控制，加强内部管理，进而达到优化单位内部各项工作、单位发展更上一层楼的目的。本文分析了乡镇机关单位内部控制存在的问题，并且提出了一些加强内部控制的措施，为乡镇机关单位在建设过程中提出了一些建议，希望可以帮助到乡镇的机关单位。

简介：【摘要】事业单位内部控制体系的建设有助于提高单位本身的经营管理水平，对于提高社会公共服务质量，提高事业单位管理秩序的规范性，具有十分重要的导向意义。但是结合实际情况来看，部分事业单位在内部控制方面存在着内部监督力度不足，内部管理控制意识淡薄，内部控制缺乏全面性、制衡性以及适应性，内部控制信息化建设不够成熟等问题，本文中笔者通过研究针对其提出了具体的解决方案，以期能够为推动我国事业单位的发展和建设提供参考。

简介：

简介：摘要：受传统计划经济体制的影响，使得我国部分事业单位在财务管理方面缺乏内部控制和风险防控的意识，虽然事业单位在会计工作中制定了内部控制的制度，但是由于制度与现实工作的不匹配以及执行层面的监管不足，导致其内部控制中出现诸多问题与漏洞，无形中给事业单位的组织管理带来了一定的风险。为了进一步提高会计内部控制的能力，确保政府的财政资金合理合法的使用，就需要从制度层面健全内部控制制度，加强对事业单位财政资金使用的监管，提高内部审计的力度，加强廉政建设，从而有效提高事业单位的公共形象，发挥出事业单位服务于公众的价值。

简介：摘要：本文以事业单位财务风险种类及控制意义作为研究出发点，分析了新形势下事业单位财务风险来源分析，并提出了有针对性的对策建议。

简介：摘要：党风廉政建设是全面从严治党的重要内容，加强党风廉政建设工作永远在路上。本文通过分析基层科研单位纪检工作所面临的思想认识、职责定位、人员作用及监督作用四方面问题，提出了加强教育宣传、提升“大监督”作用，加大基层纪检人员发挥作用三点改进措施，旨为基层科研单位纪检监督部门进一步提高工作质效提供参考。

简介：摘 要：预算绩效管理在财政资金管理中占有举足轻重的地位，只有通过强化预算绩效管理，才能保证其正常运作。然而，就目前我国事业单位预算绩效管理的现状而言，仍有一大批问题亟待解决，应根据其发展现状，对其进行深入的剖析和探讨，从而有针对性地解决问题，提高其绩效管理水平，推动事业单位可持续发展。

简介：摘要：财会监督是对行政事业单位经济活动和财会业务的全方位监督，是推动国家治理体系和治理能力现代化的基础环节。在党和国家监督系统中，财会监督属于基础性监督方式，是其他监督的重要抓手。本文提出强化财会监督的对策及建议，希望可以为相关工作者提供参考。

简介：摘要：近年来我国社会多领域快速发展，当前事业单位要注重实施深入改革，全面适应社会基本发展需求。在人力资源管理中时间性较为突出，人力资源管理的重点内容就是强化绩效考核。基于绩效考核管理来强化全体职工工作责任心，调整工作行为，为人事管理部门制定正确决策提供基本依据，为事业单位发展建设培育更多人才。本文对此进行了探讨。

简介：摘要：在新的经济时期，事业单位要开展财务管理工作，面对新的发展趋势，对事业单位财务管理工作的要求越来越高，无论是在技术层面还是人才层面，都需要事业单位能够全面更新财务管理的发展，为了满足新经济时期的要求，顺应财务管理发展时代的趋势，促进事业各单位的有效财务管理。