简介:党的十五届四中全会确定了从现在起到2010年国有企业改革和发展的主要目标和必须坚持的指导方针。全会强调,完成这一项历史任务,首先要尽最大努力实现国有企业改革和脱困的三年目标。今年是实现这一目标的最后一年。能否抓住机遇,开拓进取,加大工作力度,加快两个根本性转变的步伐,如期走出困境,关键在于把党建设好,尤其是要把企业各级领导班子建设好。根据企业改革与脱困的任务和班子建设的现实状况,笔者认为,当前在企业各级领导班子思想政治建设上,需要突出抓好以下几方面的工作。一、领导干部一定要学好邓小平理论领导干部的学习是多方面的。但是学习马克思列宁主义、毛泽东思想特别是邓小平理论,始终要摆在学习的首位。江总书记
简介:实践好江泽民同志“三个代表”重要思想,首先要从各级领导班子和领导干部抓起。作为领导班子和领导干部自身,就要从自己做起,严格自我要求、自我约束,努力做到“六必须”。第一,必须把提高自身素质抓得更紧。随着社会主义市场经济的深入发展,经济全球化加快发展,科学技术的日新月异,各种新事物、新知识层出不穷,对各级领导班子、领导干部的素质提出了更新、更高的要求。因此,每一位领导成员都要重视学习,努力提高自身素质。要注意做到三点:(1)学深学透。始终把加强理论学习,提高思想理论素质放在学习的首位。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”的重要思想。当前,尤其要深
简介:摘要:如何科学改进支行领导班子和领导干部考核,发挥出考核的导向作用,从而推进支行政治建设、实现支行高质量发展,是摆在地市中支党委面前一道亟待解决的课题。当前考核工作在政治性、精准性、数字化等方面仍有待进一步提高。作者结合实践经验提出强化政治体检、推行数字赋能、用好考核结果等政策建议。
简介:长安汽车(集团)有限责任公司隶属于中国兵器装备集团公司,是我国军民结合的特大型企业。从1981年开始实施“军转民”以来,先后与福特、铃木等进行战略合作,发展成为拥有全面的汽车产品谱系和四大整车制造基地、10个整车制造工厂和2个发动机工厂的汽车企业。