简介：摘要习近平指出“领导工作要有专业思维、专业素养、专业方法”。过去，有些领导干部习惯于掌权用权，权力似乎无所不能，不需要专业知识。但随着服务对象日益多元化，社会需求日益复杂化，让“非专业”的领导干部承担包括专业任务在内的无限责任，就算有心也实在无力。此外，部分领导干部不能成为经济社会管理的行家里手，而是习惯于当门外汉，即使整天疲于奔命，下属也不买账，甚至“瞧不起”，群众也不感恩。因此，领导干部必须实现专业化。习近平强调“各级领导干部要加快知识更新、加强实践锻炼，使专业素养和工作能力跟上时代节拍，避免少知而迷、无知而乱，努力成为做好工作的行家里手”。所以，领导干部要跟上时代节拍，就要从知识更新、实践锻炼、专业思维三方面提高专业水平，增强工作能力，进而不断提高领导水平，“专业”地履职尽责。

简介：摘要由于社会主义市场经济正在持续的发展与完善，新的时代中很多工作都有着新的工作特点以及面貌特征。电力企业属于电力能源当中的传输者，推动了经济不断发展，使广大人民群众更加便捷，然而由于社会经济快速发展，电力企业在工作标准、工作内容以及工作机制等角度有了全新的发展前景以及方向。我们必须持续健全电力公司的党建工作，做好电力电公司内部精神文明上的建设，在电力企业中强化党建的工作，在管理企业过程中必须坚持党的领导。

简介：摘要党建工作在电力企业各项工作中的关键内容，不仅会影响企业内部的稳定，同时还关系企业的长远发展。新时期电力企业面临许多新挑战和新机遇，要想顺应时代发展形势，加快自身改革与转型，就需要以党建工作为着力点，明确其在电力企业运行及发展过程中的重要作用，推动党建工作创新。本文分析电力企业中党建工作存在的问题，并探索有效的解决措施，从而推动电力企业建设文明建设的贯彻落实。

简介：摘要电力企业是我国基础产业之一，在国家的发展建设中有十分重要的作用，它不仅关系到企业的运营和生产，也与普通百姓的生活息息相关。自进入新世纪以来，国家政府逐步增加在电力行业中的投资，电力改革势在必行。在这样的大背景下，我国电力企业也面临着新一轮的行业改革，尤其是党建思想意识的转变，是企业提高行动力的关键。党建工作是电力企业发展的先导，也是指导工作改革的基础，只有完善党建工作，才逐步转变固有思想的不足，发挥党的领导优势，带领企业不断向前迈进，构建一个有凝聚力的集体，促进电力企业更好的发展。

简介：摘要电力企业是我国国民经济中重要的组成部分，在国民经济中具有不可替代的重要地位。在企业内部建立统一精神目标可以增加企业的凝聚力，在电力企业更是要重视党建和精神文明建设，本文主要分析了电力企业在党建和精神文明建设中存在的问题，并提出相关的解决对策。

简介：摘要随着我国建设社会主义进程的快速发展，尤其是电力企业在建设企业制度的时候一定要从党建以及精神文明方面加以重视，这能有效促进我国电力企业发展地更加健康、快速以及可持续。本文将主要探讨的是我国电力企业在党建以及精神文明建设的内容，为我国电力企业创建高效的党建以及精神文明建设提供参考意见。

简介：摘要铁路作为运输服务行业，将工匠精神用到铁路工作改进和提高方面，使职工干一行、爱一行、钻一行、精一行，激励职工立足本职，岗位成才，培育更多的能工巧匠。才能聚精会神、精雕细琢搞好铁路服务。

简介：摘要长期以来,社会主义精神文明建设同党建工作密不可分,这也是对党建工作的切实贯彻,更能推动精神文明教育的步伐。本文首先分析了企业党建与精神文明建设中的突出关联，然后分析了加强国企党建工作和精神文明建设相结合的途径加强基层组织和机体的活力；科学规划发展思路,增强相关党建在精神文明建设方面的成效；构建党建工作体制,发挥新媒体时代下党建宣传力度,促进精神文明建设步伐；倡导党员先锋模范作用。

简介：摘要随着我国社会主义现代化建设的不断深入发展，企业也迎来了新的生机和活力。面对市场经济的开放性，和全球化经济的逐步融合，我国的企业需要面对的机遇和挑战都比较大。在企业发展过程中，如何保持强有力的竞争力，需要企业在运营过程对精神文明建设中党建工作进行深化。企业的精神文明建设要根据党的十八大相关政策方针为指导思想，发展现代化企业的建设模式。笔者针对目前企业中党员干部和职工的精神文明建设进行论述，严肃党的组织生活，进一步加强党的政治纪律、组织纪律和作风建设，在促进企业有序发展的过程中，持续着力构建党建工作的长效机制，使得党员干部作风得到有效的转变，职工的精神面貌得到明显的提高。

简介：摘要对于我国当前经济发展情况来说，电力企业地位十分特殊，可以说是我国经济发展的命脉和支柱。由于其性质上存在一定程度的特殊性，所以企业内的相关领导都由国家直接指定。而对于电力企业来说，其精神文明建设是直接由当地党政部门来领导的，所以如果想给企业的精神文明建设提供助力，就要加强党建工作的作用，从技术和党组织建设两个方面来给企业带来推动。本文首先讨论了党建工作的重要性，然后提出了相关对策来优化电力企业党建工作的现状。

简介：摘要随着社会主义市场经济的不断完善和发展，新的时期下各项工作都呈现了新的面貌和新的工作特点。供电企业作为电力能源的输送者，促进了经济的发展，方面广大人民群众，但是随着社会经济不断的发展，供电企业在工作机制、工作内容、工作要求等方面有了新的发展方向和发展前景。我们要不断完善供电企业的党建工作，做好供电电企业内部的精神文明建设，在供电企业中加强党建工作，在企业的管理中坚持党的领导。

简介：摘要企业的党建工作不仅可以满足企业员工的精神文明需求，提高员工的政治素养，同时增进了企业组织的凝聚力和号召力，提升企业的文化软实力，助力于企业的整体发展。本文探讨了电力企业党建及精神文明建设工作的必要性，分析了目前电力企业党建工作存在的不足，并就如何搞好以及如何电力企业的党建及精神文明建设工作提出几点施行措施。

简介：摘要电力企业是能源企业，在我国经济发展中有着重要的基础地位，也是经济发展的能源支柱产业之一。因此作为重要的能源设施，从上而下的公司员工都应该有一种为人们服务的精神，所以在公司宣扬党的精神，加强党建和精神文明建设的工作十分有必要。文章分析了电力企业在党建工作和精神文明建设的重要意义，同时提出了一些加强党建工作和精神文明建设的方法和策略。

简介：摘要随着社会主义市场经济的蓬勃发展、国有企业体制机制改革的深入推进、多元化价值取向和年轻员工的快速进入，给国企党建工作带来了新情况和新问题。而精神文明建设作为社会主义精神文明建设的重要组成部分和贯彻党的十八大精神的重要内容之一，对企业长远发展的意义日趋重大。本文对国企党建工作和精神文明建设相结合的思路进行了简要的分析和研究。

简介：摘要近些年以来，我国市场经济秩序呈现出来一种不断完善的趋势，电力企业是得到了一些崭新的发展机遇的，在此基础之上精神文明建设工作在电力企业中起到的作用也越发的重要了。作为我国经济发展进程向前推进的过程中需要使用到的一个极为重要的主题以及经济命脉，电力企业的发展情况不单单是和国家安全、经济安全以及民生安全之间有着较为密切的相互关系的。精神文明建设工作在电力企业发展进程向前推进的过程中起到的作用是较为重要的，在内部环境氛围构建，以及促使企业得到可持续发展的领域中起到的作用都是较为重要的。近一段时间以来，在我国社会主义市场经济发展进程向前推进的过程中，客观经济规律激发出来的竞争使得电力企业在提升精神文明建设工作力度这一个领域中投入了充分的人力物力资源，因为精神文明建设工作在提升企业稳定性以及防范经营风险的过程中起到的作用是较为重要的。

简介：摘要结合诺伯格.舒尔茨提出的场所及场所精神理论，以《红楼梦》中曹雪芹对蘅芜苑的这个极富韵味的院落描写为例，深入剖析其如何通过园林景素的描写刻画人物性格，人情冷暖，建构人与景的互动，景与情的交融，而体现场地的归属感，获得场所特质。同时指出当今园林设计中出现的一些错误方法，提出场所精神具有的更为广泛的含义---场地使用者的精神外化。也为我们今后的园林设计提供一些启示。

简介：摘要近年来电力企业严格落实“两手都要抓，两手都要硬”的方针，党建与精神文明建设取得了显著的进步，各项工作水平也进一步提升。但不可否认的是在新时期电力企业党建与精神文明建设仍存在一些不足，影响到电力企业的工作效率与经济效益。因此，加强对这方面问题的研究，探讨解决对策，对电力企业的健康发展有着重要的意义。鉴于此，文章重点针对电力企业党建与精神文明建设存在的问题及对策进行了分析，以供参考。

简介：摘要本文首先分析了电力企业精神文明建设与企业文化建设融合的必要性电力企业具有使命感；电力企业具有独占性；电力企业的环境稳定性，然后分析了精神文明建设与企业文化有效融合的策略构建长效学习机制；完善教育培养机制，彰显党员主体性；完善责任归属机制，想办法刺激精神文明建设的动力。

简介：摘要随着我国社会经济的不断发展，国民针对电能的需求量越来越多，这加快了电力系统的发展。但是在当前电力系统的发展过程中，电力体制的改革在不断的进行着深化，相应的电力市场竞争压力也是越来越大，党组织建设和精神文明建设遇到了前所未有的挑战。电力企业应该重点关注电力系统内部的精神文明建设，通过这种方式来推动电力企业的发展，同时完善电力系统的党建工作。本文将针对目前电力系统党建工作中存在的问题进行分析，充分发挥出精神文明建设在党建工作中的重要作用。

简介：摘要在当前电力企业改革大潮中，做好党建工作与精神建设和实际工作的结合，是一种创新，也是新形势下我们工作的指导思想。以提升全体员工的综合素质来提升工作质量，以建设文明、和谐、创新的企业环境来彰显企业文化，将企业的形象进一步提升，通过开展的各项活动来调动员工的积极性，提升大家的工作热情。党建工作的开展往往不会单独进行，其根植于精神文明建设的过程中，春风化雨，润物无声，将会起到更加有效的辉煌战绩。本文主要对党员在电力企业精神文明建设中的推进作用进行分析研究。