简介：建德市最近修改了一系列奖励扶持企业发展的政策，引导中小企业“抱团取暖”。中小企业每组建—个企业联合体，政府将给予60万元以上的奖励，深受企业欢迎。

简介：对融资企业来说，现在无疑是一个寒冷的冬天。在这样的市场环境下，企业是否继续融资，取决于企业的具体情况，可以从以下几个方面进行衡量：首先，你要对这个冬天持续的时间作出预估。你现有的资金是否足以撑过这个冬天。直口果你认为冬天会持续一年，而手里的钱只能维持半年，你似平没有太多选择。

简介：和谐社会由和谐家庭、和谐社区、和谐企业、和谐单位等诸多和谐细胞构成，在经济社会快速发展的今天，促进企业和谐发展，保证企业各组成部分之问、企业与外部相关系统之间的和谐，无论在理论上，还是在实践中，都具有极为重要的时代意义。

简介：摘要2008年是及不寻常的一年，伴随着华尔街投行巨头雷曼兄弟的倒闭，美国次贷危机正在演化成一次百年不遇的全球金融危机，而此次百年不遇的金融危机对全球的经济影响是重大而又深远的。金融危机对企业筹资活动、经营活动、投资活动等都有着不同程度的影响，“牵一发而动全身”，其中的任何一项活动都与企业财务风险有密切的联系。本文将通过分析金融危机对我国企业财务及财务风险的影响，进而论述如何在金融危机下防范企业财务风险。

简介：

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简介：改革开放20多年，我国经济建设发生了可喜变化，同时也付出了沉重的代价。据有关研究表明，我国经济增长的GDP中，至少有18％是依靠资源和生态环境的“透支”获得，人们极少在生态平衡问题上考虑，造成了资源紧张、自然灾害的频繁发生，环境污染日趋严重。这些情况的产生，不仅制约了经济的发展，而且使人类与自然、生态环境与经济环境出现了紧张的局面。如此下去，人类将自食其果，社会经济不能持续发展。科学发展观要求各企业对自身所拥有的、使用的自然资源，能够以理性的观念，在注重经济效益的同时高度重视生态环境和物质循环规律，合理开发和利用资源，努力提高社会效益和环境效益，从而达到可持续发展的目标，于是绿色会计就有了它的背景。

简介：对中国与部分其他国家的企业高级管理人员的年均收入进行比较，分析了提高企业家经济待遇的必要性，提出了建立企业家“高薪”制度的对策措施。

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简介：企业在激烈的市场竞争条件下，要想生存或谋求发展壮大，除了技术领先、资本雄厚之外．管理在其中起到越来越重要的作用。而成本控制是企业管理活动中永恒的主题，成本控制的直接结果是降低成本，增加利润，从而提升企业管理水平，增强企业核心竞争力。

简介：在中国的受访者中,84％表示在上一财年实现了增长,而全球仅为65％.此外,受访者对未来发展乐观且制定了雄心勃勃的目标,53％的中国家族企业预计在未来5年实现快速和强劲的增长.普华永道中国咨询部合伙人吴福民介绍：“普华永道全球家族企业调研已经发布七期,2014年报告的主题为‘深度专业化——家族企业的驱动因素’.

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简介：如果发达国家的企业经理们已经对印度和中国的低成本竞争对手感到恐惧的话，那么，如果出现一个融合了这两个国家优势的制造商，情况会怎样呢？

简介：一、学界关于企业治理结构认识的几种流行性观点什么是企业治理结构?说来是一个很难让人相信的事实:迄今为止国内外文献中竟然没有一个统一的定义。由于没有统一的定义,国内外都有学者对众说纷纭的企业治理结构的解释进行过分门别类的归纳和整理。在国外,柯克伦和沃提克发表了《公司治理:文献回顾》,对企业治理结构的概念作了较经典的比较和概括;在国内,费方域、田志龙、高明华等人的专项工作则给人以较深刻的印象,他们对企业治理结构的不同认知也进行了相应的比较和整合。

简介：在庞杂的社会经济体系里，个人扮演着什么样的角色呢？

简介：随着社会生产力水平的不断提高，随着市场经济的日趋完善，企业之间的竞争将进入白热化的激烈程度。国有企业尤其是老牌的国有企业，在培育独具特色的新型企业文化上显得力不存心，体制僵化，企业没有活力等仍然存在。21世纪是知识经济时代，企业竞争优势源白知识、技能、创新和持续的学习，这意味着拥优秀的人才资源，企业在市场竞争中才会只有更人的竞争力。因此，建设和完善企业文化已经成为增强抵御市场风险能力的当务之急，也是增强企业活力、吸引优秀人才的关键所在。

简介：所谓刚度就是一种难以改变性。对企业而言,核心刚度应该说也有位次,刚度最大的在核心价值观里,一旦核心价值观出现了刚度,软件硬件都会出现刚度。美国管理学家曾调查发现,1972年位于全球前20名大企业在20年后就剩下了3家,其他企业落伍的原因都是因为路往依赖。路径依赖其实就是核心刚度,固守原来的模式,舒舒服服按即