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202 个结果
  • 简介:从二十世纪末开始,中国步入了老龄化社会,我国现已成为世界上人口老龄化快速发展的国家之一。人口老龄化加速意味着我国社会将面临着不断增长的老年人养老、医疗、服务等方面的需求,从而为我国经济和社会发展带来了一定压力。因此,完善老年社会保障制度、满足老年人口需要,实现'老有所养、老有所医、老有所乐',对应对人口老龄化冲击、维护我国社会稳定、促进我国经济持续发展有着重要意义。本文通过对我国老年社会保障制度中的养老保险制度、医疗保险制度及社会服务制度的探究,对人口老龄化背景下我国老年社会保障制度可能会面临的挑战进行了分析,并提出了改革建议。

  • 标签: 人口老龄化 老年社会保障 养老保险 医疗保障 社会服务
  • 简介:摘要:本论文旨在探讨综合办公人事工作中员工多元化与包容性管理的重要性和影响。通过对相关文献的梳理和分析,整理出了多元化与包容性管理的概念、优势以及在综合办公环境中的应用策略。研究发现,员工多元化与包容性管理能够促进组织创新力和竞争力的提升,增强员工的工作满意度和归属感。论文还提出了一些解决问题的方法和建议,旨在帮助综合办公更好地实施多元化与包容性管理。

  • 标签: 综合办公室 人事工作 员工多元化 包容性管理 组织创新力
  • 简介:摘要:国有企业办公作为企业的“中枢”,统筹企业的办文、办会、办事,发挥着“承上启下、协调左右、沟通内外”的作用。然而,随着市场竞争的不断加剧和经济形势的变化,国有企业办公工作面临诸多挑战,需要进一步加强指导,提升管理水平和服务质量。办公工作人员更要时刻以最高标准严格要求自身,切实履行职责使命,不断强化思想政治建设,提升能力水平。基于此,本文主要对加强新时代办公工作人员思想政治建设的实践进行分析仅供参考。

  • 标签: 企业 办公室 工作人员 思想政治
  • 简介:摘要:在国企基层党建的实践中,如何推进正式党员不足三人的基层单位有效实现党的组织和党的工作全覆盖,是一个重要的理论和实践问题。本文结合国有企业基层党建和业务工作实际,就如何通过“创新组织载体”解决上述问题,提出了具体的实施路径和操作建议。

  • 标签: 国有企业 基层单位 党的组织 党的工作 全覆盖
  • 简介:摘要:随着人口老龄化程度的加深、积极人口老龄化国家战略的实施,老年大学的发展方兴未艾。本文基于对滨州市5所老年大学的调研,剖析人力资源管理视角下老年大学的发展现状和问题,提出运用以人为本的绩效管理体系,赋能老年大学规范化现代化发展的观点,并探讨相关应用策略。

  • 标签: 绩效赋能 老年大学 人力资源管理 现代化发展
  • 简介:摘要:随着人口老龄化趋势的加剧,老干部系统推动老年经济产业和文化养老产业融合发展具有重要意义。这种融合发展可以促进老年群体的经济自立与社会参与,满足老年群体的多样化需求,改善老年生活品质,并推动文化遗产的传承与创新发展。为了实现这一目标,需要加强政策引导和支持,持续推进创新与科技应用,强化产业协同合作,以及推动国际交流与合作。此外,发挥老干部组织和平台的作用、鼓励老干部创业和创新、加强人才培养、打造品牌等策略也是推动老年经济产业和文化养老产业融合发展的关键。随着这一融合发展的进一步推进,老年经济产业和文化养老产业将迎来更加广阔的发展前景。

  • 标签: 老干部系统 老年经济产业 文化养老产业 融合发展
  • 简介:摘要:A县供电公司以提升财会队伍素质,促进财会人员发展为目标,选取所属地区八家县级供电企业为样本,开展关于县公司财务管理人员现状的调研。根据调研结果,提出“专业领军+劳模工作”的管理提升方式,依托全国会计领军人才和劳模工作两大平台,弘扬劳模精神和工匠精神,建设知识型、技能型、创新型财会队伍,为公司经营发展提供坚强的人才保障。

  • 标签: 财会队伍 专业领军 劳模工作室
  • 简介:摘要:A县供电公司以提升财会队伍素质,促进财会人员发展为目标,选取所属地区八家县级供电企业为样本,开展关于县公司财务管理人员现状的调研。根据调研结果,提出“专业领军+劳模工作”的管理提升方式,依托全国会计领军人才和劳模工作两大平台,弘扬劳模精神和工匠精神,建设知识型、技能型、创新型财会队伍,为公司经营发展提供坚强的人才保障。

  • 标签: 财会队伍 专业领军 劳模工作室
  • 简介:文章立足于宽严相济刑事政策,对未成年人和老年人犯罪进行了考察、分析,并对现行政策与立法的完善提出了相应的对策。

  • 标签: 宽严相济 刑事政策 未成年人 老年人
  • 简介:摘要:在全球老龄化趋势下,积极应对这一社会变迁成为国际共识。本研究聚焦于积极老龄化的理念,通过调查分析杭州市钱塘区的具体案例,考察该地区城镇中低龄老年人灵活就业的实际情况及面临的挑战。本文不仅局限于现状描绘,更从多维度如法律法规、政策措施、社会环境及个体能力等方面剖析存在的障碍,并据此提出对策与建议,旨在为政府部门未来制定促进低龄老年人灵活就业的政策框架提供实证基础与参考路径。

  • 标签: 积极老龄化 城镇 低龄老年人 灵活就业
  • 简介:摘 要:当前我国经济发展呈现新的阶段性特征,表现在新常态下发展速度、结构、动力新的特点。国有企业改革的不断深化和市场经济不断发展的新常态下,给人们的生活方式和思维方式注入了新的活力的同时,也使企业的管理机制、运行方式、用人措施、分配方法等发生了巨大变化。现如今,新时代劳模精神、工匠精神该如何传承,从而达到示范引领作用呢?本文就如何发挥劳模、工匠创新工作示范引领做简要研讨。

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  • 简介:“十二五”时期,长株潭地区农村老年人数量持续增加,人口老龄化速度加快。如何使农村老年人享有较高品质的生活已经成为急需解决的社会问题。长期照护资金的筹措是解决该问题的经济基础及关键举措之一。目前,农村老年人长期照护资金筹措面临的现实困境包括资金提供主体单一、资金筹措缺乏政府支持、资金使用缺乏专门账户监管。影响因素主要包括政策体制因素、经济发展因素、思想观念因素。优化路径包括设立长期照护保险、设置长期照护专项资金、建立多方筹资模式、健全评估与监督制度。

  • 标签: 农村老年人 长期照护 资金筹措 长株潭地区
  • 简介:摘要::近年来,高技能人才的培养和发展成为中国经济转型和创新发展的重要支撑。劳模作为高技能人才的典范,其创新工作的有效运行对于培养更多的高技能人才具有重要意义。本文通过探讨发挥人才优势,为劳模搭建创新平台,力求实现高技能人才创新工作的有效运行内涵及意义,并提出了相应的策略。通过提高劳模的综合素质和创新能力,促进他们在工作中发挥更大的作用,进一步推动高技能人才的成长和发展。

  • 标签: 高技能人才 劳模 创新工作室 创新平台 有效运行
  • 简介:摘要:在人口老龄化,养老需求不断增加的背景下,为老年人打造舒适的养老环境成为社会的研究热点。再结合我国实际,将金融与养老进一步结合,研究当前商业银行老年金融产品的适用性,打造多元化养老服务模式,符合当今社会发展需要。

  • 标签: 养老金融 养老服务
  • 简介:摘要:随着人口老龄化的加剧,老年人的养老需求日益增长,智慧养老服务平台成为满足老年人需求的重要途径。本研究以江苏省镇江市为例,旨在通过优化智慧养老服务平台,提升老年人的生活质量和幸福感。优化智慧养老服务平台可以提高老年人的服务体验、促进老年人的社交互动和健康管理,并为政府决策提供参考依据。本研究对于推动智慧养老服务的发展和提升老年人的生活质量具有重要意义。

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  • 简介:摘要:作为中国航天服务业企业,抓住我国银发经济机遇,结合5G时代线上线下动态互联、摒除大众因为不了解而对老年群体的误解、真对养老行业市场空白,打造适用于家有一老如有一宝的手机APP——老宝贝。老宝贝APP的理念是让互联网和养老行业多角度创新式融合,具备跨行跨界的融合、创新驱动、重塑结构、尊重人性、开放生态、链接一切的特点。

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  • 简介:摘要:党的二十大报告中明确提出,实施积极应对人口老龄化国家战略。随着我国人口老龄化程度的加剧及新时代发展对人口普适化教育程度需求的提高,基层老年教育备受关注。为适应新发展需要,龙口市老年大学聚焦老年教育资源供给侧改革,坚持统筹谋划、精准服务,致力做好人力资源融合、盘活和提升文章,蹚出一条推进老年教育进基层的新路径,助力老年教育向基层延伸,推动老年教育高质量发展。目前,全市已建立基层老年大学教学点29处,13个镇街实现老年教育全覆盖,基层教学点共开设11个专业45个教学班,学员达2300余人次。

  • 标签: 人口老龄化 人力资源管理 老年教育 基层工作
  • 简介:记者:从2001年到2005年,中国即将实施第十个五年计划.这不仅是中国初步建立市场经济体制后的第一个中长期计划,也是中国第一个面临更加复杂国内国际经济环境的计划.制定这个计划的难度可想而知.您认为中国在"十五"期间主要面对的问题有哪些?解决这些问题的指导思想和关键环节是什么?

  • 标签: 中国 “十五”计划 经济建设 经济结构调整 科技进步 经济体制改革
  • 简介:从1983年第一家台资企业在福建厦门注册,已经过去26年。26年来,台商在大陆发展的总体情况怎样?为大陆经济的发展作出了怎样的贡献?随着两岸关系的持续升温,台商的发展是否面临新的机遇和挑战?为此,记者日前采访了中国社科院台湾研究所经济研究副主任胡石青。

  • 标签: 大陆经济 中国社会科学院 两岸经贸交流 副主任 研究室 研究所