简介：随着全球化知识经济的发展，企业之间的竞争越来越表现为文化的竞争，企业文化对企业的生存和发展的作用也越来越大，同时也成为决定企业兴衰的重要因素。在这种情况下，构建企业文化，营造以人为本、创新为本的企业文化，对促进企业的发展显得尤为重要。但企业文化与企业发展究竟有多少内在联系？笔者在此想作一粗浅的探讨。

简介：

简介：新的经济发展模式下,企业是否具有竞争力,要看企业是否存在广受认可的文化。为此,企业必须重视对文化的建设和发展,以文化为导向来提升企业员工的凝聚力和对外的竞争能力。

简介：摘要伴随着社会经济的进一步发展，国企得以迅速发展，同时国企管理发挥了巨大作用，在21世纪，国企管理效果是否显著，关键在于国企是否实施了民主管理。国企职代会作为国企职工行使民主权利的一个组织机构，也是国企民主管理的一种有效表现方式。可见，在国企发展过程中，职代会在诸多方面均有着十分重要的作用。本文在阐述职代会在国企发展中的重要意义的基础上，提出了完善职代会制度，提高国企管理水平的具体措施，旨在促进国企的可持续、稳定发展。

简介：摘要将党的建设应用在企业的发展进程中，能够使企业始终坚持社会主义，同时还有利于企业中的领导干部树立正确的思想，努力提高自身素质以促进企业的快速健康发展。本文主要就目前我国企业领导干部队伍存在的问题以及在企业发展中进行党的建设的有效策略两个方面的内容进行了探讨。

简介：摘要随着改革开放进程的不断加快，经济迅速发展，市场经济体制逐渐完善，现代企业制度的建立并且逐渐完善，企业财务会计的作用不仅仅是咨询服务和监督等职能，经营预测分析、监管及企业决策等也逐渐发展为其职能。企业财务会计在企业发展中的地位越来越重要，财务会计是企业可持续发展的重要保障。

简介：摘要工业工程是从科学管理的基础上发展起来的一门应用性工程专业技术，在工业工程理念中，世间所有的活动都可以在工业工程中找到原理，通过工业工程原理进行优化，进而找到达成目的的最佳途径。工业工程学说诞生在20世纪的美国，最初是以工程类学科出现，在第二次世界大战后，工业工程得到全方面发展，并且在很多工厂管理中普及开来，经过长时间的时间和研究，时至今日，欧美国家的工业工程系统发展相当成熟，协助众多企业在日常经营活动中进行管理和优化。工业工程在其发展情况上又分为传统工业工程和现代工业工程，传统工业工程是对时间和动作进行研究和分析，从而进行活动优化，现代工业工程是利用计算机的精确计算，以系统工程学作为理论基础，通过运筹学来进行管理活动的优化。鉴于此，文章针对我国企业应用工业工程现状及应用策略进行了分析，以供借鉴。

简介：摘要政工工作是企业开展思想政治工作的重要形式，具有十分重要的意义。政工工作的顺利开展不仅有利于我党思想和国策方针的传达和实施，也有利于提高职工对企业文化理念的认同感和向心力。在当今时代，随着社会主义市场经济的发展，我国许多国有企业面临着产业转型和升级的境地，对政工工作的开展和升级更是需要正视的问题。在这个机遇与挑战并存的时代，很多企业在发展的过程中都暴漏出缺点和不足，尤其是在政工工作方面的问题足以令人产生担忧。

简介：摘要新形势下，团青工作的开展具有重要的作用，有效开展团青建设工作，不断壮大团青组织的青年队伍，为团青组织的健康发展奠定坚实的基础。目前，由于基层团青组织还没有意识到加强自身建设的重要性，导致工作人员整体无法树立正确的工作态度，使得整个建设工作质量低、效果差。因此，面对这种情况，工作人员必须要敢于面对工作中存在的问题，解决实际问题，提升自身素质水平，从而更加地推动团青工作的高效开展。

简介：摘要企业工会作为协调企业劳动关系，推动建设和谐企业，促进企业健康发展的组织，是企业正常运营的基本保障，对提高企业生产效率、协调企业与员工间的关系有着重要作用。因而在新形势下，企业工会创新工作内容、工作形式，提高认识对企业的长足发展有着至关重要的影响。

简介：摘要企业的发展离不开员工的价值创造，员工劳动价值的体现需要有平台来实现，企业就是要通过不同的途径满足员工需求，体现员工的价值创造，首先认识员工价值贡献的差异化，采用“双赢思维”多措并举，通过多渠道的激励方式，使员工的价值创造发挥到最大化，为企业创造更多的利润，同时员工还需要增强自身“危机感”，不断提升自身业务技能，挑战自我，才能跟上时代的变化和企业发展的脚步，为企业创造出更好的产品而努力工作，由此看出员工价值的体现，对企业发展起到积极的推动作用。

简介：摘要为了保障企业可以良好进步，充分将行政后勤管理部门的作用发挥出来，促使企业行政后勤管理制度和方案得到良好的改进与完善，不断加大行政后勤管理部门的工作力度，大幅度提高管理质量与效率，行政后勤管理工作当中，综合有关的法律规范以及政策制度，通过现代化的方法来进行处置。文中介绍行政后勤管理内容，分析了行政后勤管理在企业发展中的作用，研究行政后期管理在企业发展中存在的问题，提出了有效的解决策略。

简介：摘要企业文化是企业的灵魂，决定着企业的发展与壮大。企业文化是一个团队在完成一项事业的过程中所形成的共同的理想信念、价值观念和行为准则。包涵物质文化、经营管理文化、精神文化。通过企业经营管理的中介作用，将物质文化和精神文化有机地结合起来，形成一种“文化优势”来影响企业职工的心理和行为，推动企业的发展。

简介：摘要近年来，我国的企业发展迅速，在企业中成本管理也越来越受到重视。企业成本管理主要分为三个方面的内容作业管理、价值链成本管理和战略成本管理。做好成本管理是企业实现核心竞争力的有力保证，也是降低交易成本的有效途径。然而，目前我国企业成本管理存在宏观管理体制不完善，企业成本管理观念淡薄，企业技术相对落后以及我国法律体系尚不健全的问题。因此提出建立现代成本管理观念，有效利用战略成本管理分析工具，引进先进的信息技术，完善法律体系的几点对策与建议，以期帮助提高企业成本管理能力与效果，提升企业竞争力。

简介：摘要面对飞速发展的市场经济环境，企业党群工作如何发挥更好的政治领导人的核心作用，更好地融入到企业管理之中，俨然已经成为促使企业健康稳定发展的关键前提。也正因如此，积极探索党群工作融入企业管理工作的有效途径与有效办法则是当前广大企业关注的重点课题。本文将重点讨论如何在企业发展中发挥党群工作的作用。

简介：随着科学技术的飞速发展和社会经济的不断进步，我国的社会结构也在不断地进行调整，以更好地适应社会经济大环境的变化。在市场经济迅速发展以及经济全球化趋势加快的新形势下，如何更好地发挥党群组织在企业发展中的重要作用显得尤为重要。本文首先探讨了党群组织在打造企业核心文化中的重要作用以及对构建核心企业的核心作用，并就在新时期如何更好地发挥党群工作在企业发展中的作用发表了几点自己的见解，以供相关人士参考。

简介：摘要党群工作能否顺利开展，将直接影响企业的管理和发展。特别是在当今竞争激烈的市场环境下，党群工作对企业的发展更为重要。然而，由于企业员工的个体性以及随着时代的发展，他们的思维发生了巨大的变化，党群工作的发展也遇到了许多困难和问题。然而，我们必须坚信，党群工作的作用对企业的发展是不可或缺的，更重要的是，我们必须充分发挥党群工作在企业发展过程中的作用，以促进企业健康顺利发展。

简介：摘要新时代赋予企业新的地位与历史使命，在经济新常态的背景下，企业要想实现自身的使命，为国民经济建设发挥最大的作用，就必须加强思想建设，深化企业改革，而加强党建工作，发挥党组织的在工作上的先锋模范作用和思想上的正确引领作用，是企业深化改革的强力保证。党组织的领导是企业独特的优势，坚持党的领导也是符合企业自身性质的必然要求，组织建设和思想建设是企业转型的重要组成部分，加强党建工作，实现组织方法上的创新是企业在新形势下持续健康发展的重要依托。

简介：摘要企业档案管理作为企业管理的重要组成部分，在企业的发展历程中起到一定的作用。随着信息技术和科技的发展，企业档案管理工作也全面进入了信息管理时代，为了应对时代潮流下的变迁和环境，企业档案管理工作必须与时俱进，与社会的发展进程相适应，能够对企业的档案资源整合效率有所提升，更能够规范化信息化企业档案管理，促进企业良好发展。由此本文针对如何能够发挥档案管理在企业发展中的作用谈谈自己的建议，希望可以为相关的企业档案管理工作者提供一点点的帮助和参考。

简介：摘要本文通过对电力企业人力资源规划的重要性进行分析，清晰的了解到人力资源管理对企业发展的作用，并且，结合以了解到的电力公司的人力资源的利用状况，为电力企业人力资源的规划提出相应的建议。