简介:摘要企业顶岗实训是高职教育培养面向生产一线需要的高素质技能型专门人才的重要手段,通过对高职园艺技术专业学生企业顶岗实训运行情况的分析总结,我们初步构建了高职园艺技术专业学生企业顶岗实训管理评价体系,为企业顶岗实训长期有效运行奠定了基础,为学院、企业、学生三赢提供了保障。
简介:摘要本文通过对园林技术专业学生在企业顶岗实训期间进行调查研究,针对园林技术专业学生的实际情况,总结出了学生在企业实训中的管理评价体系。通过学生管理评价体系的建立,能充分调动学生的积极性和主动性,更好地实现校企合作。
简介:摘要随着时代的不断变迁,社会需要的人才种类越来越多,高职教育作为我国教育体系的重要组成,肩负着人才培养的重担,高职院校主要任务是培养专职人才,眼视光专业是现阶段高职院校的重点专业之一,但是该专业国内起步较晚,虽然已设立专业但是还没有得到快速的发展,在成熟的人才培养体系方面还比较欠缺。因此,现阶段的高职院校眼视光专业在人才培养体系方面还是不能满足社会对眼视光人才的需要,想要促进高职院校眼视光专业的快速发展就需要分析社会对眼视光人才的需求,思考眼视光专业在人才培养方面存在的问题,并且结合实际情况促进教学方式的转变,促进成熟的实验实训教学质量评价体系的构建是关键。本研究重点针对高职眼视光专业实验实训教学质量评价体系的构建展开了一系列的探究。
简介:摘要:在高职院校的教育过程中,顶岗实习是一个非常重要教学步骤,同时更是同学们从象牙塔过渡到社会生活的关键期,从学校生活到社会生活,从一个稚嫩的学生到需要独立存活的企业职员,面对角色的突然转换,生活环境一时难以适应等一系列的问题,无论是心理还是思想观念方面,都会产生很大的变化。与此同时,学生在顶岗实习过程中被零散分配,分配区域较广,导致相关指导老师无法一一到企业内部走访查探,不方便统一管理,并基于课题组成员之前的调查和分析,诸多问题需要学校、企业、学生三者合力。本文将以装备制造类专业为例,从各自角度进行深度思考、分析和探索,整合出切实可行的策略。
简介:摘要: 1977年中国药典收载滴丸制剂,使《中华人民共和国药典》成为第一个收载滴丸剂的药典。本研究采用“一体化教学”、“行为导向教学法”和“项目教学法”的教学模式,以标准科学的技能鉴定评分表为考核标准,建立滴丸剂生产实训的评价体系。