简介：秦汉时期,＂收＂是一种将特定罪犯的子女、妻子、奴婢等没收入官府从事劳役的制度,因此产生的群体被称作＂收人＂。＂收＂与＂相坐＂具有相似的表征,但二者实为性质不同的两种制度。作为官奴婢的＂收人＂与刑徒隶臣妾的法律地位近似,且与出土简牍中多见的＂罪人＂同是暂时性、过渡性的概称。伴随法律程序的推进,＂收人＂存在恢复庶人身份、被出卖为奴婢、入计为隶臣妾三种可能的身份转变。依据现有材料可推知,＂收人＂在秦汉诉讼程序中的存续时间段是＂告＂、＂论＂之间。

简介：

简介：摘要税收管理改革的目的在于解决现行税收系统存在的应税漏洞、重复收税等弊端，在降低企业经营税收负担的同时，提升现有财税系统的筹划效率，规范企业的税务活动，营造出更加公正、和谐的竞争环境，为企业发展形态的健康转变夯实基础。然而，税改制度在实际的执行过程中，仍旧存在一些筹划问题，尤其在建筑行业内，由于产业发展的特殊性，导致税收系统的改革反而增加了企业税负的情况。基于此，本文重新税改对建筑行业的影响出发，对工程合同准备、签订阶段的税收筹划工作进行具体分析。

简介：摘要在政府众多的财政收入形式中，税收是最为主要的，税收构成了政府财政收入的重要组成部分。本文从财政收入的含义及其来源，税收的内涵和特征出发，分析了财政和税收的关系，并对如何正确处理财政和税收的关系，提出了一些建议。

简介：摘要企业集团整体效益提高的重要途径是节约税款，即企业集团在遵守国家法律法规的前提下，合理利用相关的政策进行纳税选择，以此来提升税收筹划的科学性，促进企业集团的可持续发展。鉴于此，本文就简单探析了企业集团的税收筹划，以期为相关从业人员提供一定的参考借鉴。

简介：摘要财政税收作为调控经济和社会公共资源配置的重要工具，是整个财政收入的一个重要组成部分，财政税收发展直接影响着整个财政的发展和社会经济的稳定，关系到我国小康社会的早日实现。本文对财税体制改革的历史进程进行分析，对于我国目前财政税收体制面临的诸多问题进行了总结，并就我国财政税收体制改革的进一步发展提出相关建议。

简介：摘要近几日，中国发展改革委、中国人民银行、交通运输部门以及财政部门、最高人民法院、商务部门等而是一个部门进行了联合签约活动，也就是《关于对重大违法税收案件当事人实施联合惩戒措施的合作备忘录》的签订，其对税务机关公布的重大税收违法案件的当事人进行了十八项联合惩戒措施。失信惩戒制度，简单来说就是对失信者的失信行为进行惩戒的一种规定制度，其功能强大，可进行惩戒奖励和威慑等，在现代社会中是用来维系诚信的重要手段。不过中国现存的失信惩戒制度主要以法律条款为主，比较晦涩难懂，所以本文主要对税收违法失信行为惩戒制度的本质和功能进行论述，并以个人的观点对惩戒措施进行阐述和分析。

简介：6月23日，由泉州丰泽区党委统战部、团丰泽区委、丰泽区人才办、丰泽区文体旅游新闻出版局携手丰泽青商会、丰泽留联协会联合发起主办的“高层次人才沙龙暨宏观经济分享私享会”在泉州领show天地举办，吸引来自泉州各留联协会、青年商会以及新生创业人群等方面的高层次人才近200人参加。

简介：沧县积极抢抓发展机遇,紧紧围绕产业发展需要,大力实施＂人才＋＂战略,推动人才发展和产业发展无缝对接,为全县经济发展提供了有力的人才支撑。＂人才＋技术升级＂,对接产业引才。沧县围绕装备制造、线路板、生物科技等特色产业,大力引进引领产业创新、推动产业转型、支撑产业发展的各类优秀人才,着力打造一条与产业链紧密协同发展的人才链。

简介：微商是以微信为载体而运营的新生产物,微商进行交易并且获取收入的同时并没有缴纳税金,这就使国家税收减少,在微商管理和税务方面处于空白阶段,同时也说明我国税收制度的不完善,所以微商税收势在必行。它在监管和税务方面尚处于空白阶段,本文从微商近几年的发展现状入手分析,进而分析出来微商纳税的必要性以及在征税过程中可能存在的问题,并进一步提出来解决的办法。

简介：摘要随着国家税制改革的不断推进，更多企业被纳入“营改增”范畴，在新的税收环境下，税收筹划的重要性更加突出。企业通过税收筹划有利于制定更科学的资金管理方案，提高税收筹划的合理合法性，避免碰触国家相关法律法规的红线。通过科学的税收筹划有利于减轻企业的缴税负担，促进企业综合效益的提高。由此可见，税收筹划关系到企业的健康稳定发展。

简介：成本费用支出已成为阻碍企业实现利润最大化的关键要素,其中税收支出作为家具制造企业成本支出的重要部分,影响公司战略发展与经营活动的顺利进行。如何实施合理、合法的税收筹划活动减轻企业税负,成为家具制造企业亟须解决的问题。因此,本文对家具制造企业税收筹划存在的问题进行了深入剖析,并从税收筹划的认知、风险意识与税收筹划风险管理等四种路径出发予以解决对策。只有切实发挥税收筹划的积极效用,才能实现家具制造企业利益的最大化。

简介：长期以来,中国税收征管背后存在典型的政府主导特征。文章独辟蹊径,从省级政府稽查力度的视角分析了税收波动与税务稽查的动态关系,以此求证税收征管如何受政府行为和政府目标的影响。利用中国2001-2013年省级面板数据进行实证回归,结果显示：在税收波动下,为了平滑税收增长轨道,政府往往会反向调整税务稽查力度。当税收增长乏力时,政府将相机加大稽查力度;反之,政府则会减小稽查力度。进一步分析显示：稽查力度的调整是通过扩大稽查范围而非加大处罚力度的方式实现,自由裁量权在我国税务稽查判罚尺度中并未显著存在。该研究有助于深入认识中国税务稽查中的政府行为特征,同时对依法治税建设具有一定的参考价值。

简介：唐宋时期,随着寺院经济的膨胀式发展,政府对其进行了长期的世俗化改革。在这一过程中,寺院经济特权逐步被取消,尤其是唐德宗建中元年(780年)最终废除租庸调制,开始推行两税法。两税法取消了寺院和僧尼个人田产免税的特权,这一制度性的变革直接给占有大量土地的寺院增添庞大的税收负担,而日渐名目繁多的税收也加速了寺院经济的衰落。

简介：我国古代税种,除了由最大多数农民所负担的田税、军赋、力役基本赋税之外,其他的税,都是从无到有,逐渐扩张,并最终成为重要部分的（史学家吕思勉语）。农耕文明是我国古代社会基本形态,顺理成章地影响着古代的税收形式,比如古代估算个人、家族财产,一般都是以拥有田地的多少作为主要参照.

简介：摘要人才已成为一个国家发展的核心，如何吸引和留住人才就是发展的关键所在。那么，如何最大限度发挥人才主导优势，积极吸纳、引进优秀人才来企业，为人才实现理想搭建平台，已成为人力资源研究的热门课题。

简介：摘要随着知识经济时代的到来，自然资源和资本的优势不再是企业成功的关键。拥有人才的优势才是企业生存和发展的关键。民营企业在人才资源方面的劣势现已显得非常突出。企业虽用高薪和其他丰厚的条件来吸引人才，却不能在较长时间里留住人才。因此，民营企业在如何合理地任用人才，发挥人才最大的积极性和主动性来，用好人才、留住人才，是民营企业必须认真对待的工作重点。

简介：21世纪是一个以知识经济为主的时代,企业充分利用资源确保其生存和发展,企业之间的竞争也由资源竞争转变成人才竞争。高素质的人才成为各大企业追捧的对象,可塑性强且富有激情的应届毕业生备受各大企业的青睐,随之而来的是如何将培养后的毕业生留下来从而为公司创造价值成为了当今企业亟待解决的难题之一。众所周知毕业生福利是激励毕业生的必备手段,那么如何将福利转变成吸引和留住人才的钥匙也是值得研究的问题。本文将从应届毕业生市场现状、目前企业福利制度现状以及存在的问题、以及如何设计符合当代毕业生特色的福利制度四个部分进行阐述。

简介：为更好地发挥税收支持脱贫攻坚的促进作用,文章从税收支持贵州脱贫攻坚的现状及效应分析出发,并基于对现行税收政策存在问题的认识,提出完善支持脱贫攻坚的税收政策建议,以期为贵州等中西部贫困地区科学精准地打赢脱贫攻坚战献智助力。

简介：在企业管理体制中，税收筹划是比较关键的组成部分。企业通过开展科学、合理的税收筹划工作，不仅可以有效降低企业的纳税成本，而且还可以更好的提高企业的经济效益和社会效益，推动企业的健康、可持续发展。本文将会对企业税收筹划进行概述，并探究企业税收筹划过程中所存在问题，然后制定有效的预防和解决措施，以更好地提高企业税收筹划工作的效率，为企业的发展和决策提供参考和借鉴。