简介:国家公务员考核暂行规定人事部关于印发《国家公务员考核暂行规定》的通知各省、自治区、直辖市人事(劳动人事)厅(局),国务院各部委、各直属机构人事(干部)部门:现将《国家公务员考核暂行规定》印发给你们,请遵照执行。附:国家公务员考核暂行规定一九九四年三月...
简介:国家公务员录用暂行规定第一章总则第一条为了规范国家公务员录用工作,保障新录用的国家公务员的基本素质,根据《国家公务员暂行条例》,制定本规定。第二条录用国家公务员,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,按照德才兼备的标准,采取考试与考核相结合的方法进行。第...
简介:<正>第一章总则第一条为保障国家公务员的合法权利,优化国家公务员队伍,根据《国家公务员暂行条例》,制定本规定。第二条国家公务员的辞职,是指国家公务员依照法律、法规规定,申请终止其与国家行政机关的任用关系。第三条辞退国家公务员,是指国家行政机关依照法律、法规规定,解除其同国家公务员的任用关系。
简介:<正>第一章总则第一条为了规范国家公务员的职务升降工作,保证公正合理地任用国家公务员,根据《国家公务员暂行条例》,制定本规定。第二条国家公务员的职务升降工作,必须贯彻革命化、年轻化、知识化、专业化的方针,坚持德才兼备,群众公认,注重实绩和公开、平等、竞争、择优的原则。第三条本规定适用于各级人民政府组成人员及驻外全权大使以外的国家公务员。第二章晋职第四条晋升国家公务员的职务,应在国
简介:《国家公务员录用暂行规定》颁布本刊讯继职位分类和考核的两个暂行规定之后,国家公务员制度的又一重要配套法规──《国家公务员录用暂行规定》于日前正式颁布。《规定》(全文另发)共九章、三十九条,对于公务员录用的目的、原则、范围、程序、监督与管理等,都作了明...
简介:公务员培训就是指国家行政机关根据国民经济和社会发展的需要以及职位的要求,通过各种形式,有计划、有组织地对公务员进行政治理论、文化知识、科学技术、操作技能等方面的培养和训练。它是整个公务员制度的重要一环,是努力建设一支高素质专业化公务员队伍的战略性、基础性工作。《国家公务员暂行条例》第十章专门对公务员培训作出了具体规定。可见,公务员培训在公务员使用、管理中所占的地位以及所起的作用是非常重要、不可替代的。下面,笔者就公务员培训的功用、特点以及公务员培训的一些要求,谈点肤浅的认识。
简介:一、国家公务员制度:所谓国家公务员制度,是由国家政权机关制定法律和规章,由国家行政机关对行使国家行政权力、执行国家公务的人员,依法进行科学管理的法律和制度的体系,它包括公务员权利义务、职位分类、考试录用、考核奖惩、职务升降、任免、培训、转任、工资
简介:山东省济南市长清区张夏镇徐毛村农民王纯奎(图右),2002年12月13日终于等来一张长清区科协的录取通知书。至此,在今年山东省公开考选公务员中,济南市有五名农民被正式录取,其中有四人被录取为县级公务员。
简介:本文针对国家公务员实绩考核这一理论和实践的重大课题,在对当前公务员实绩考核中存在的问题进行深入剖析研究的基础上,就如何客观、公正、科学、合理地实施公务员实绩考核和提高公务员实绩考核的信度与效度,从理论和实践紧密结合的角度展开了分析论证,提出了确立公务员实绩考核的科学观念、完善公务员实绩考核的内容、改进公务员实绩考核的方法、规范公务员实绩考核的程序、正确运用公务员实缋考核的结果等方面的思路和建议。
简介:<正>经过近几年的努力,国家公务员制度在我国各级政府机关基本建立起来,实现了预期目标.今后的主要任务,将是全面加强国家公务员的综合管理,进而完善我国的公务员制度.本文试图就如何加强公务员的综合管理问题进行初步探索——
简介:
简介:国家公务员培训目标简论公兵国家公务员制度的推行,是我国政治体制和人事管理体制改革的一项重大举措,它将有力地推动我国现代化事业的顺利前进。国家公务员的培训在国家公务员制度的推行中应运而生,它又将为国家公务员制度注入新的活力。国家行政机关按照《国家公务员...
简介:论国家公务员的培训公兵,王毓玳党的十四大提出尽快推行公务员制度。这是我国政治体制改革的一项重要内容。开展对公务员的培训,是推行公务员制度的重要一环。李鹏总理在八届人大作的《政府工作报告》中明确指出:“政府机关工作人员一般素质比较高,有一定管理经验和业...
简介:<正>问:《条例》对公务员的管理与监督作了哪些规定?答:《条例》在“管理与监督”一章中,主要规定了两个方面的内容。一是对公务员管理机构的职能作出了明确规定,国务院人事部门负责国家公务员的综合管理工作;县级以上地方人民政府的人事部门,负责本行政辖区内国家公务员的综合管理工作。二是对公务员条例的实施监督作出了规定,县级以上人民政府或者
简介:广西壮族自治区审计署是区直机关公务员制度试点单位。为了帮助我区广大干部学习《公务员暂行条例》,特发此稿。
简介:河北省人民政府令第206号《河北省国家公务员奖励暂行规定》已经1997年12月18日省政府第78次常务会议通过,现予发布施行。省长叶连松一九九七年十二月二十九日
简介:允许公务员带薪经商是近年来地方政府改革中出现的新现象,产生了诸多弊端,不利于我国市场经济制度和公务员制度的健康运行.因此,要转变政府职能,改革和完善国家公务员体系,使之更加廉洁高效,为我国的社会主义经济发展创造公平、公正的环境,提供优质高效的行政服务.
简介:当前,有些地方的公务员培训。过份强调学以致用。忽视了必要的理论培训。试想。不学政治理论何以坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论?不学管理理论。何以进行科学管理?不学法学理论。何以实现依法治国?不学自然科学理论。何以科技兴国?……。
国家公务员考核暂行规定
国家公务员录用暂行规定
国家公务员辞职辞退暂行规定
国家公务员职务升降暂行规定
《国家公务员录用暂行规定》颁布
浅谈国家公务员培训
国家公务员制度简介
农民当上国家公务员
论国家公务员实绩考核
国家公务员综合管理初探
何时听证国家公务员价格
国家公务员培训目标简论
论国家公务员的培训
《国家公务员制度》学习指导
国家公务员制度问答(六)
国家公务员制度知识问答
河北省国家公务员奖励暂行规定
从公务员带薪经商看国家公务员体系建设
国家公务员如何应对入世挑战
浅谈国家公务员的培训问题