简介:摘要随着我国社会主义市场经济快速发展,企业为了适应市场经济体制也做出了巨大调整,体制改革、产业结构调整以及企业内部组织形式多样化,劳动用工多元化也给企业带来了劳动保护工作新的挑战。正确面对新挑战,是企业各级工会组织要认真对待的课题,是开拓适应当下管理形式的企业工会劳动保护工作新局面的首要任务。工会组织发挥作用的基本途径是通过加强员工劳动保护,来维护员工的合法权益。员工的劳动保护关系到员工群众的真实切身利益,也关系国家安定,这是工会组织的基本职责,也是党和国家赋予工会的重要权力。工会组织是确保企业安全生产工作的重要力量,做好员工劳动保护工作是工会组织的首要任务,也是当前企业经营生产的重要工作,是企业经济生产健康发展的根本保障。
简介:根据《中央编办关于国家卫生计生委所属事业单位机构编制调整的批复》(中央编办复字〔2014〕68号),设立国家卫生计生委卫生和计划生育监督中心,为国家卫生计生委直属事业单位。一、主要职责(一)负责组织实施国家卫生计生综合执法监督体系建设工作。(二)负责协同地方卫生计生执法监督体系工作并业务指导。(三)负责实施对地方卫生计生执法监督机构的稽查工作。(四)承担制定卫生计生执法监督技术规范性文件的工作。(五)负责国家卫生计生执法监督信息化建设和管理工作。(六)负责实施全国卫生计生执法监督人员培训工作。(七)组织实施国家卫生计生监督抽检工作。(八)承办委政务大厅日常工作和委社会信用体系建设相关工作。(九)承办国家卫生计生委交办的其他事项。
简介:国务院机关事务管理局主要职责内设机构和人员编制规定根据《国务院关于机构设置的通知》(国发[2008]11号),设立国务院机关事务管理局(副部级),为国务院直属机构。