简介：

简介：摘要：随着我国越来越注重人民的幸福感、获得感，我国的医疗医保制度更加完善和丰富，与此同时也对新时代背景下医院财务管理制度提出了更高要求和更高期望。本文将在立足于现实情况的基础上，为现代医院财务管理提供新动力。

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简介：摘要：医药价格作为社会的热点话题，医药价格管理不仅仅牵涉到医药行业，更涉及到人民群众，立足于社会的大环境、大背景，医药价格管理中存在着多元化的问题，基于管控背景，如何搭建出完善的制度，从多个角度保障管理的有效，也是当下要思考的问题，积极寻求加强医药管理制度策略的构建措施。本文主要探究了加强医药价格管理制度的策略，基于实践角度提出了医药价格改革，提出了医药价格管理改革的手段。

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简介：【摘要】为适应现代医院管理的需要，针对目前国内医院质量管理现状和存在问题，探讨了由院长、专业委员会、质控部门、职能部门、科室医疗质量管理小组构成的院、科两级质量管理体系运作模式。

简介：摘要：处方药与非处方药在管理、购买上存在着较大的区别，而构建出药品分类管理制度，强化处方药度管理，对药品使用的规范、公众用药安全的保障有着积极的意义。当前我国虽然实行了药品分类管理制度，但在具体落实上仍然存在着多元化的问题。因此本文在梳理药品分类管理现状的基础上，提出了药品分类管理管理制度构建的策略与方法。

简介：摘要：在现代化医院管理工作中，行政管理工作既要为病人提供帮助，又要为医护工作者提供最有力的支持，可以说行政管理工作是保障医院正常运行的基础。基于此，本文主要分析现代医院管理制度下医院行政管理作用以及管理对策，以供参考。

简介：【摘要】目的：本文主要在消化内科护理管理中应用优质护理，以探究临床应用效果。方法：本次参与的100例研究者，均是来自2019年3月至2021年3月间在本院消化内科接受治疗的患者，将所有接受此次研究的患者以数字划分方式细化分为人数相同的两组，甲组（常规护理方法）和乙组（优质护理方法），将两组患者采用不同护理方式后的护理满意度和临床有效率进行对比。结果：在运用不同护理措施后，乙组患者的护理满意度优势明显，且乙组患者的临床有效率相较甲组高，表明组间差异显著具有统计学意义。结论：根据以上叙述表明，将优质护理应用在消化内科护理管理中效果明显，可有效提升患者护理满意度和临床有效率，调查数据表明，可在临床上广泛推广应用。

简介：摘要：随着新医疗体系改革发展，医院人事管理改革问题已无法回避，尤其是人事管理制度改革尤为突出，本文结合三级公立医院及事业单位人事管理特点，就当前人事管理制度存在的问题，提出相应的对策建议，希望能够给医院人事管理改革发展提供一定参考，提高医院人事管理水平。

简介：【摘要】目的：探讨中药房药品管理期间施行药品分类管理制度对用药安全影响。方法：99例2020年3月-2021年3月接受中药治疗患者纳入常规组，未开展药品分类管理，99例2021年4月-2022年4月接受中药治疗患者纳入研究组，开展药品分类管理，对比两组处方差错率、中药不良反应率、治疗满意率差异。结果：研究组处方差错率、中药不良反应率均较常规组低，P＜0.05；研究组满意率较常规组高，P＜0.05。结论：药品分类管理制度用于中药房药品管理中，可减少处方差错事件，提升患者满意度。

简介：摘要：随着经济不断地发展，人们对健康相关问题越来越重视，这种情况下，人们对基层医院提出更高要求，基层医院应当以服务民众为宗旨，以患者为主体进行制度改革。然而目前基层医院人事管理制度还存在一定优化空间，本文从基层医院人事管理制度当前面临的困境入手，简要说明其应对策略。

简介：【摘要】在现代医疗行业中为保证国民能够接受高质量医疗服务，不仅要从强化医疗技术上着手，更要站在药品给予质量上提升其作用效果，除人类之病痛，护体魄之健康。故而针对此类问题，医疗界相关管理部门为从药品上保证人民群众就医治疗条件，提出了一系列药品监督管理机制和药物效果管控规定，让其作为必要执行手段控制药品质量。药品检验作为监督管理机制的重要推广步骤，此项工作的质量和作用效果直接影响了药品的整体监督管理成果。因此必须将药品检验环节落实在具体的药品监督管理工作当中，对药品研制、生产、经营、使用全生命周期进行把关，切实保障人民群众的用药安全、有效。

简介：【摘要】目的：在血液透析室护理管理中采用5S管理，并对该制度的具体干预质量进行观察分析。方法：本次研究选取在2020年10月至次年10月，另将该时间我院血液透析收治的血透（haemodialysis，HD）治疗患者80例作为研究所参考的对象，后续借助随机取样分组方法予以患者平均分组，并分为对比组（常规护理）与分析组（常规护理+5S管理），比较2组最终的护理管理质量。结果：分析组在最终的护理管理质量评分上显著高于对比组，组间差异显著（P

简介：【摘要】目的：分析在骨科患者的疼痛护理中规范化疼痛管理制度的应用价值。方法：纳入2018年8月到2020年11月间的骨科患者，选择60例，以抽签法分为两组（甲组，应用规范化疼痛管理制度，30例；乙组，应用传统管理，30例），分析满意度、疼痛程度。结果：乙组与甲组管理前疼痛评分差异不显著（P＞0.05）。乙组与甲组管理后疼痛评分低于管理前（P＜0.05）。乙组管理后疼痛评分高于甲组管理后（P＜0.05）。乙组总满意度低于甲组（P＜0.05）。结论：通过规范化疼痛管理制度开展骨科患者的疼痛护理可显著减轻患者的疼痛程度，同时可提高患者的满意度。

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简介：摘要：目的：探究药品分类管理制度对医院药剂科的影响作用。方法：将2020年1月-2020年12月医院药剂科42种药品纳入对照组，实施常规药品管理，将2020年1月-2020年12月医院药剂科42种药品纳入研究组，实施药品分类管理制度，对比两组用药合理性以及不良反应发生率。结果：研究组药品使用过程中药品搭配、联合用药、溶媒选择合理性分别为97.62%、92.86%、95.24%高于对照组76.19%、71.43%、78.57%，差异显著（P＜0.05）；研究组不良反应4.00%低于对照组16.00%（P＜0.05）。结论：医院药剂科实施药品分类管理可显著提升药物使用合理性，降低患者药物使用出现的不良反应，值得在药剂科中推广实践。

简介：【摘要】目的：探究为了改善风湿科患者用药依从性，选择应用程序化护理管理制度的效果。方法：患者入院后予以计算机随机化分组的方法，将在我院风湿科患者60例进行平分，分别纳为观察组和对照组，前者应用程序化护理管理制度，后者应用常规护理，每组各30例，开展时间为2021年1月至2022年1月。将两组患者的用药异常依从性进行对照。结果：在服药依从性对照上，观察组、对照组分别为93.33%、83.33%，前者明显低于后者，存在可比性（P＜0.05）。结论：针对风湿科患者应用程序化护理管理制度后，患者的用药依从性可以得到明显提升。

简介：摘要：在我国医疗事业不断发展的过程中如何提升患者对于药学服务质量的满意程度成为医院有关方面重点关注的问题，现代化的管理制度也受到各方广泛关注。简要介绍对于现代化管理制度研究资料，分析研究过程所采用的方法通过对于研究结果的展示以及讨论得出相应结论。

简介：摘要：近年来，事业单位结构改革正在如火如荼的进行中，基层卫生医疗机构作为深化医改的重要组成部分，是本次改革的重点，同时也是难点所在。提升县域医疗服务能力，是我国医改主要目标。新时期，加强卫生人事管理制度改革，为基层医疗服务能力提升奠定基础，打造县域医疗服务共同体，优化区域内医疗卫生资源，提升卫生医疗服务质量。本文以天长市为例，总结从2015年安徽省天长市县域医疗服务共同体试点开始做出的工作，探讨卫生人事管理制度改革工作的具体措施，希望能够为基层医疗卫生事业发展提供帮助。