简介:【摘要】近年来,回访式健康教育在护理工作中越来越重要,健康教育可以从多个方面帮助患者恢复健康,增加了与患者交流的机会,让更多的人们了解医学知识,并了解预防疾病的方法[1]。随着生活水平的不断提高,人们对于健康越来越重视,更多的人定期到体检中心体检。现如今,已经进入老龄化社会,患有高血压、糖尿病等基础病的老年人不断增多,生活习惯及饮食不规律导致的疾病也不断增加,而且年龄向年轻化发展,所以保持健康是十分重要的事情。回访式健康教育是一种新的护理方式,是目前新的一种护理新方向,对新型回访护理模式的建立充满期望[2]。
简介:摘要:随着医疗技术的进步和发展,社会对医院的医疗服务水平提出了更高的要求。因此,有必要改进护理管理方案,以满足新生儿的医疗需求。从新生儿的护理效果分析,对新生儿实施家庭护理干预和护理支持是保证最佳护理效果的基本条件,因此,科室应重视护理质量的控制和护理管理安全。本文主要目的是对于新生儿护理工作中应用家庭参与式护理的应用价值和满意度情况进行探讨。方法选择本院接纳的新生儿作为本次课题研究对象,根据新生儿入院单双号加以分组,给予临床常规护理,纳入成为对照组,给予剩余家庭参与式护理,纳入到研究组,对比两组新生儿的护理效果。结果现实研究组新生儿家长对于护理工作的满意度得分明显高于对照组,新生儿出院1 个月之后的头围、身长以及体重等指标明显优于对照组,两者对比差异明显。从中可以得出结论,为新生儿护理工作中开展家庭参与式护理的效果明显,能够帮助加快新生儿正常发育,提高新生儿家长满意度,应该给予大力的推广与应用。
简介:摘要:目的:评价新冠肺炎患者护理中放松式和激励式心理护理作用。方法:取84例试验样本(即:我院2020.01-2021.02接诊新冠肺炎患者),随机分组后分别行放松式、激励式心理护理(n=43,试验组)和常规护理(n=41,常规组),对比SAS、SDS、 Herth评分。结果:常规组SAS、SDS护理后降为(50.17±4.62)、(48.79±4.35)分,比试验组(45.70±4.88)、(44.26±4.90)分低,同时,试验组 Herth 希望评分皆高于常规组,P<0.05。结论:新冠肺炎患者护理中采取放松式、激励式心理护理可提升患者希望水平,改善其心理状态,值得借鉴。
简介:【摘要】目的:探讨鸟巢式-袋鼠式-沐浴-转运护理模式在低体温新生儿护理中的应用。方法:选取2019年3月到2020年3月一年内我院收治的低体温新生患儿60例,按照随机数字表法分为实验组(n=30)和对照组(n=30)。对照组采取常规护理干预,实验组采用鸟巢式-袋鼠式-沐浴-转运模式进行护理。对比两组新生儿体温复温时间和不良事件发生率。结果:实施护理干预后,实验组新生儿体温复温时间和不良事件发生率均显著低于对照组,两组数据对比差异明显,有统计学意义(P<0.05)。结论:鸟巢式-袋鼠式-沐浴-转运护理模式应用于低体温新生儿的护理中,可显著提升护理效果加速新生儿体温恢复,降低不良事件的发生概率,值得临床推广。
简介:摘要:随着社会的进步和发展,人们对生命的救治越来越重视。氧气吸入在院前急救工作中是最常见的护理治疗手段,但也是一项重要的抢救措施。而吸氧装置多采用反复消毒重复使用的氧气湿化瓶和氧气瓶等部分组装而成。
简介:摘要:工作投入是指在工作中表现出的积极的情绪与完满的认知状态,是个体工作潜能的发挥及工作效果优化的重要评价指标。护士工作投入影响护士工作满意度及病人照护质量。然而,工作压力越大的护士,工作投入水平越低。护理工作是体力劳动和脑力劳动的综合体,临床一线护士在工作中感受到的工作压力越大,越容易产生情绪衰竭和消极怠慢情绪,易出现抑郁状态,同时会影响护士的心理健康水平,也会影响到护士的工作态度和工作行为,如离职意愿、工作满意度、工作绩效等。目前,护士工作幸福感已逐渐成为国内外护理管理者的研究热点,为了进一步丰富护士工作幸福感的理论模型,本研究对护士工作投入、工作压力及工作幸福感之间的关系进行研究,为提升护士工作幸福感提供新思路。
简介:【摘要】:目的 比较传统术式与宫腔镜下切除术式治疗宫颈息肉的治疗效果。方法 于2020年3月至2020年
简介:摘要目的探究网络系统下闭环式管理模式对骨科护理工作效率及患者不良事件发生率、Ashworth评分的影响。方法选取舟山市中医院2016年4月至2019年10月收治的骨科患者200例为研究对象,选取基于网络系统下未开展闭环式管理模式的患者100例为对照组,进行基于网络系统下开展闭环式管理模式的患者100例为观察组。比较两组护理工作效率、患者不良反应发生率以及Ashworth评分的变化。结果观察组护理人员全体工作时间、基础护理时间、病历书写时间、整体护理时间以及健康宣教时间分别为(380.48±8.13)min、(62.67±4.58)min、(73.45±3.56)min、(61.27±4.39)min、(50.11±2.98)min,均短于对照组的(415.37±8.72)min、(90.57±4.94)min、(101.56±2.67)min、(70.26±5.53)min、(56.72±3.09)min(t=29.265、41.416、63.168、12.732、15.398,均P<0.05);观察组护理人员对患者基本信息的掌握率(96.00%)高于对照组(74.00%)(χ2=18.980,P<0.05);观察组患者不良反应事件发生率(5.00%)低于对照组的22.00%(χ2=12.374,P<0.05);观察组Ashworth评分[(1.01±0.23)分]低于对照组的(3.09±0.41)分(t=44.245,P<0.05)。结论在骨科护理中采用基于网络系统下实施闭环式管理模式可以有效提高工作效率和护理人员对患者基本信息的掌握程度,减少不良事件的发生,改善患者的肢体痉挛。
简介:[摘要]目的 探讨腹膜前间隙与疝环充填式无张力腹股沟斜疝修补术式的临床疗效差异。方法 随机选取2019年1月~2020年12月来我院行手术治疗的80例无张力腹股沟斜疝患者作为研究对象,根据手术方式不同分为A组(腹膜前间隙修补术)与B组(疝环充填式无张力修补术)各40例。记录两组患者的手术时间、下床活动时间及住院时间,采用视觉模拟评分法(VAS评分)对两组患者术后疼痛程度进行评价,统计并比较两组术后并发症发生情况。结果 两组患者手术时间、下床活动时间差异无统计学意义(P>0.05),但A组患者住院时间较B组明显缩短,差异具有统计学意义(P
简介:摘要目的探讨工作记忆广度训练是否可以扩大工作记忆容量。方法采用随机对照试验设计,共招募60例健康大学生,随机分为训练组(n=30,接受空间广度任务自适应性训练)和对照组(n=30,接受低难度空间广度任务的非自适应性练习)。在训练前和训练后采集所有被试完成变化觉察任务时的认知行为和事件相关电位数据。使用SPSS 22.0统计软件进行数据分析,使用重复测量方差分析比较训练组和对照组训练前后的差异。结果重复测量方差分析显示,在认知行为(K分,F=5.352,P=0.025)和事件相关电位水平(CDA波幅,F=4.644,P=0.037)上均发现显著的时间×组别交互作用。进一步的事后检验发现,与训练前(前测)相比,训练组的K分[(0.51±0.93)分,(1.61±1.07)分,F=26.81,P<0.001]和CDA[(-1.49±1.07)μV,(-2.03±0.94)μV,F=4.731,P=0.041]在训练后(后测)均显著增加,对照组的K分和CDA在训练前后均差异无统计学意义(均P>0.05)。结论工作记忆广度任务可以作为提升工作记忆容量的有效训练范式。
简介:摘要:目的 分析对肾脏生化检验过程中采用分级式检验的应用价值。方法 实验选取2019年1月至2020年1月期间在我院进行肾脏生化检验的患者作为实验对象,共计选取80例。采用随机分组的方式将其分为观察组和对照组,每组各40例。其中对照组采用常规检验,观察组采用分级式检验方式,对比两组肾脏生化指标的检验结果。结果 经过检验观察组BUN以及Scr所检验出的阳性率要显著高于对照组,组间对比差异具有统计学意义(P<0.05)。两组患者的Cys C检出阳性率对比,差异无统计学意义(P>0.05)。结论 经过实验,在肾脏生化检验过程当中采用分级式检验,其检出率比较高,临床应用价值显著,可进行广泛推广。