简介：学校常规管理既是一个老课题，又是一个新课题。说它老是因为自从有了学校就存在常规管理问题，说它新是因为平时工作中大家对它研究不深，仍有许多不尽人意之处，尤其是大力开展素质教育的今天，常规管理更有其研究价值。

简介：近年来，各级按照武警总部加强后勤规范化管理的决策，理思路，建规章，抓规范，强队伍，较好实现了总部党委提出的后勤工作重点的转变。如何进一步深化后勤规范化管理，我认为，重点要在“三个转向”上狠下工夫。

简介：实现新形势下卫勤工作规范化管理，我认为应从以下三个方面抓落实：

简介：本文立足于武警部队初级指挥院校教学管理工作的实际，从教学管理四个环节的关系和存在的问题入手进行分析，有针对性地提出了调整教学管理业务流程的制度设想。

简介：后勤规范化管理，是指按照配套统一的后勤规章制度阳严格的责任分工，对后勤资源依法进行科学、正规、有序的管理活动，是后勤管理活动制度化、科学化和法规化的中体现。规范化管理是后勤管理的基本形式和重要手段之一，其实质和核心就是依法治后勤，就是要解决好管什么、怎么管、管到什么程度、实现什么目标的问题。简言之，就是管理者依据一定的法规对管理对象进行的决策、组织、指挥、协调、控制等一系列管理活动的总和。

简介：军需管理有其自身的特点，集中表现为“四多”，就是数字多，表册多，标准多，突击性任务多。后勤处长要抓好军需规范化管理工作，就必须突出工作的重点，从以下三个方面抓好落实。

简介：后勤规范化管理是一项长期性、经常性、连续性的工作，深化后勤规范化管理是当前和今后后勤工作的重要任务之一，而加强后勤作风建设则是深化后勤规范化管理的重要保证。

简介：加强基层伙食管理应着重在三个方面抓落实。一是科学调剂好伙食。要根据季节变化，合理调配伙食，以利补充官兵的能量。伙食调剂力求粗菜细做、细菜精做、一菜多做，按照“早吃好、午吃饱、晚饭少”的原则，对全天主副食品数、质量进行合理搭配。同时，有针对性地对炊事人员进行烹调技能和野战条件下组织伙食保障的训练，

简介：随着时代的发展，后勤管理不断面临许多新情况、新特点。要搞好后勤管理，不仅要强调规范化管理，而且要注重科学化管理；不仅要随机抓落实，而且要常抓不懈。在实践中，我们感到，应主要从“三个三”上狠抓落实。

简介：加强财务规范化管理，是提高经费保障效益，促进部队全面建设的重要措施，也是新形势下军事经济工作的重点和难点。我们认为，加强财务规范化管理，要在以下四个方面下功夫。

简介：我部运输工作以提高部队快速反应能力和综合保障能力为目标，着眼“处突”需求，规范车辆管理秩序，正规化建设水平明显提高。

简介：提高理论教育效益，关键在于抓紧抓好普遍理论和普遍要求与官兵实际情况的结合，把普遍性的理论教育部署落实为各单位具体有效的行动，把普遍性的理论转化为官兵具体鲜明的立场、观点和方法，防止教育的空泛化。

简介：短训班是任职教育院校最主要的教学组织形式。面对教育转型后的新变化，必须认真分析、及时总结各类（期）短训班培训中存在的矛盾和问题，寻求科学有效的解决方法，才能在提高任职教育人才培训质量上见成效。

简介：近年来，各级后勤分队党委(支部)在上级党委的领导下，不断加强正规化建设，分队全面建设不断取得新的进步。但是，无论是从纵向看还是横向比，后勤分队正规化管理差距还较大，仍须在以下三个方面下功夫。

简介：运用信息网络开展教育，是新形势下思想政治教育拓展新领域、创造新方法的实际举措。从当前部队的实际情况看，虽然许多单位已经开始利用园区网服务于思想政治教育，如下载教育资料、制作多媒体课件等，但远未达到真正意义上的“网络思想政治教育”。可见，探讨如何利用网络硬件设施、开发信息软件功能，构建起实施“网络思想政治教育”的基本模式，具有重要的现实意义。

简介：俗话说:“喊破嗓子,不如作出样子。”山东省莘县人武部部长柳善华政委黄福明,就是这样精诚团结谋发展,带领干部职工出色完成上级赋予的各项工作,推动人武部全面建设不断上台阶,连续两年从省军区捧回了“团级先进党委”奖牌的人。“秉公办事不徇私情”是他俩担任主官后严格遵守的准则武装干部的调整交流、提拔使用、家属子女的安置,是困扰武装工作的难题,也是干部们最敏感最关心的实际问题为做好这些工作,他俩坚持任人唯贤

简介：近几年来，我们总队针对突发事件发生突然，后勤保障与军事行动同步启动、平行运作存在明显“时间差”的实际，夯实后勤保障基础，在多次的“处突”中稳操主动，无一纰漏。

简介：领导干部和领导机关是抓作风的主力，也是改作风的主体。作为第二批党的群众路线教育实践活动的重点对象，师旅团级单位党委机关和领导干部只有确保自己先过关，才能影响和带动下级抓好活动落实，更加有力地把作风建设不断引向深入。

简介：4月28日，黄日涵在《光明日报》发表同名文章指出：现在仍然有许多外国人对中国缺乏了解，甚至是存在误解，“一带一路”倡议要真正在全世界深入人心还有很长的路要走．大力加强相关对外传播迫在眉睫。

简介：随着大联勤改革试点在济南战区的全面展开，保障区内联勤分部所供部队军交运输工作打破了三军自成体系的格局，实现了管理模式由过去建制部门的垂直管理向建制垂直管理与联勤分部军交运输部门横向协作管理的转变。积极探索这种矩阵式管理模式的建立和配套建设等问题，对进一步推动大联勤改革的不断深入、提高保障区军交运输保障能力、扎实做好军事斗争军交运输准备十分必要。