简介：摘要新时期，我国社会经济在快速发展，对煤矿产业的需求在不断变化。煤矿企业在发展过程中，后勤职工的思想道德建设具有重要现实意义，企业要在专业队伍建设和工作方式创新等方面进行重点准备，提高后勤职工的思想道德和职业素养，带动员工的工作热情，促进企业的发展。因此，本文针对新时期后勤职工思想道德建设的现实意义和现存问题进行分析，提出相应建设策略。

简介：摘要随着新中国成立以来，我国国民对与思想道德建设践行社会主义核心价值观的强化越来越重视，现阶段在很多国企中都开始实行思想道德建设践行社会主义核心价值观教育的培训，让员工都可以了解我国的国情以及国家体制，进而可以更好的为社会发展服务。本文主要从新中国成立以来思想道德建设经历的五个阶段出发，对现阶段我国国企在思想道德建设践行社会主义核心价值观强化中存在的误区进行深入分析，在分析的过程中阐述思想道德建设践行社会主义核心价值观的强化方法。

简介：摘要随着科学的发展和社会的不断进步，人们的生活水平不断提高，对于物质文化和精神文化的追求也在改变。其中，群众是社会的主体，它的国民素质好坏则反映着一个国家整体的素质好坏，国家的综合国力强大与否。而群众的文化活动在道德教育的建设工作当中，以其一个独特的方式在吸引着广大的参与者，他具有其他的教育方式没有办法代替的一个独特的作用。群众文化通过各种文化娱乐活动，带动每个人参加活动，从中获得学习收获，提高个人综合素质，彰显个人风采，有利于促进社会繁荣。本文通过对群众文化在公民道德建设中的作用进行探讨分析，对群众文化有了新的认识，从而更好的促进社会文明。

简介：摘要近几年，国家重视对基层宣传思想文化的建设发展，关注群众的生活水平以及生活幸福指数。在有关会议中，习近平总书记正式提出各级政府部门要积极做好基层思想文化的宣传工作，建立群众文化阵地，将基层宣传思想文化建设全面落实到实处，让群众每一个人都能了解基层思想文化建设的重要性。本文就如何拓展基层宣传思想文化为基础，就基层宣传思想文化建设提出有关措施，深入分析基层宣传思想文化建设的重要性。

简介：摘要公民参与政府决策是现代民主社会的重要标志和必然要求。公民参与政府决策具有十分重要的理论和现实意义，它有利于政府决策的科学化和民主化，更有利于监督政府决策和执行，保障公民正当权益。然而，公民参与政府决策的现状令人堪忧，公民参与政府决策存在诸多制约因素。探索和研究公民参与政府决策的对策十分迫切和必要。

简介：摘要公民参与政府决策并对政府进行监督作为社会发展的必然要求，是人民当家作主的现实体现，对我国民主化建设有着极大的理论意义和实践意义。当前在公民的参与和监督中仍存在着可操作性差、科学性不足等问题。政府应当进一步建立健全相关法律法规，提升公民素质，增加民主化的科学性和创新型，从而进一步完善政府决策，提升政府形象。

简介：摘要提升广大公务员队伍的职业道德水平，既是解决当前部分公务员的职业道德水平，也是全面从严治党形势下的必然要求，必须高度重视并采取有效措施。

简介：摘要内部控制不是单纯的制度安排，而是由目标、要素、结构三个层面构成的整合框架。内部控制是一项全面系统的企业管理职能，不仅要有科学的制度和流程，还要注重人力资源、正直诚信、社会责任、价值观等软环境的培育。内部软环境的培育需要靠企业文化建设来推动，企业文化不仅能为企业提供精神支柱，而且对促进企业实现发展战略、提升核心竞争力、增强内部控制有效性等具有重要意义。制度和流程是企业内部控制的基础，道德和文化是企业内部控制的灵魂，两者的有机耦合才能构建完美的企业内部控制。

简介：摘要党的发展历程告诉我们，理论上的成熟是政治上坚定的基础，思想上的统一是全党步调一致的重要保证，党要团结带领全国各族人民实现“两个一百年”奋斗目标和实现中华民族伟大复兴中国梦。加强思想政治建设是当代中国共产党人完成伟大使命的根本条件，也是党从胜利走向胜利的重要保证，同时也是国有企业改革发展的坚强思想保障。

简介：摘要美国《财富》杂志在调查中发现，企业做不好的原因大多不是因为战略本身不好，而是因为战略执行不好。汪中求在《细节决定成败》一书的前言明确写道“中国绝不缺少雄韬伟略的战略家，缺少的是精益求精的执行者；绝不缺少各类管理制度，缺少的是对战略、对规章条款不折不扣地执行”。

简介：摘要众所周知，我国煤炭能源丰富。煤矿的采煤工作在国民经济的发展中有着重要的地位，而随着我国社会和经济状况的不断发展，煤矿企业也在不断进行着技术与管理方面的改革和创新。这些改革和创新都离不开思想政治工作的指导作用。因此，为了增强煤矿企业的竞争力，保证煤矿企业的正常运营和可持续发展，建设思想政治氛围是十分有必要的。

简介：摘要党的政治建设和思想建设工作是企业工作的重要组成部分，是企业进行全面建设的基础与前提。从某种程度上来讲，党政思想工作开展得好坏直接影响到一个企业的整体发展水平。新时期，随着我国市场经济体制的不断深化以及竞争的不断加剧，企业的党政思想工作面临着更大的挑战，本文通过对企业党政建设与思想政治工作中出现的问题进行分析，期望能更好的促进企业的可持续发展。

简介：摘要传统城市规划受到空前挑战，原有的体制、方法已无法满足现代城市管理的需求，我们应积极借鉴国外成功的“公众参与”经验，逐步完善科学合理的公众参与机制，提高城市规划的透明度，加强宣传、提高全社会的规划意识和法制观念，使公众参与法规化、制度化。

简介：摘要银行从业人员必须要严格遵守职业道德规范，客观公正、认真负责地对待银行工作。在社会经济发展过程中，银行起到十分重要的作用。对于银行来说，一切工作都要围绕服务客户展开，金融服务是银行的核心职能。客观公正的本质就是一种科学合理规范，银行从业人员职业道德规范决定了其必须公正合理地处理日常事务，这也体现了银行从业人员的个人素质修养。

简介：摘要党政建设是企业工作的重要组成部分，党政建设工作在企业的发展中有着十分重要的作用，党政思想工作开展得好坏体现了一个企业的整体发展水平。只有做好党建与思想政治工作，提高员工的综合素质水平，才能使企业在激烈的市场竞争中具有竞争力。

简介：摘要煤矿企业工会成立的目的在于维护煤矿工人的合法权益，煤矿工人的生命财产安全也很大程度上依赖于工会发挥的巨大作用。我们必须要重视煤矿企业工会的思想政治工作，维护工人的合法权益，保障每一位战斗在最危险的一线工人的合法权益，这也是社会主义新时期思想政治建设的需要。文中对煤矿政工建设思想政治氛围的途径进行了分析。

简介：摘要随着改革的不断深入，把握好科学发展观中以人为本的实质内涵，使企业思想政治建设与业务工作相互渗透，使个人的工作能动性、积极性得到有效提高，从而让企业更加和谐、稳定、健康发展。基于此，本文阐述了企业以人为本思想政治建设的必要性，结合水利相关企业，对企业思想政治建设存在的问题及其措施进行了探讨分析，并论述了加强企业以人为本思想政治建设的策略。

简介：摘要思想政治作风建设作为一个理论与实践结合的问题，需要通过长期的实践与不断的建设，来提升思想政治作风建设的效果。良好的思想政治工作可以使工作氛围更加和谐，为员工创造一个协调的工作环境，调节内部关系，提升凝聚力，能够更好地发展。但是由于社会经济的快速发展，导致社会之间的竞争更加激烈，大部分企业只注重经济增长而忽视了政工的重要性，导致企业的发展并不顺利。本文以新时期政工人员的思想政治作风建设为主题，就政工人员的思想政治作风建设方法进行了深入的分析。

简介：摘要随着现在社会的竞争不断加大，在企业经营中，人是企业发展的核心因子。如何把人心凝聚起来，这就必须加强和改进职工的思想政治教育工作。思想是行为的先导，在企业的发展中，加强思想政治工作，提高员工的综合素质，有利于促进企业不断变革与发展，保证上级的政策会得到贯彻与实施，解决在企业发展面临的主要问题，本文将结合工作实践，探讨如何促进职工的思想政治建设，将职工的思想道德水平提升到一定的水平上，推动企业和谐、稳定、健康发展。

简介：摘要在新经济的背景下，企业文化建设是其发展中的重要组成部分，知识经济为企业进行企业文化的建设创造了条件。通过文化建设，企业可以获得生存发展，提高企业管理水平以及职工的思想素质。企业文化体现了企业精神的整体核心，而职工思想政治是企业的发展动力。因此，企业必须紧密融合职工思想政治和文化的建设。基于此，本文介绍了企业内部职工思想政治建设和文化建设的具体关系，并提出了一些有效融合的措施，仅供参考。