简介：文章通过分析MOOC学习与评价的特点,在论述了量规的定义、作用和开发步骤的基础上,比较了当前MOOC课程平台评价标准及适用范围,初步开发了一套基于MOOC的学习行为评价量规,并阐述了量规的评价指标设置、权重和评价等级划分,探讨了网络学习行为评价量规的开发途径和方法.

简介：文章结合大数据时代的特点，进行了基于虚拟学习环境的教学评价框架的构建，并进行了评价过程的研究。

简介：同志们：今天，我们召开全国职业技能鉴定工作视频会，会议的任务是：贯彻落实全国人才工作会精神和《国家中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》，总结职业技能鉴定工作总体情况，科学分析和把握当前及今后一个时期鉴定工作所面临的新形势、新问题，进一步明确鉴定工作的方向、任务和要求，推动职业技能鉴定事业实现新发展。

简介：为解决BRISQUE算法中单纯提取灰度空间指标特征的问题,进一步提升算法预测的准确性,文章在BRISQUE算法的基础上改进了无参考图像质量评价指标体系,提出了一种基于灰度空间和色彩空间的改进算法。同时,为了减少单一数据库造成的模型过拟合现象,提升算法的鲁棒性,该算法分别在LIVE和CSIQ数据库上分析了算法计算结果与DMOS值的相关性。实验结果表明,改进的BRISQUE算法评价结果与人类主观评价具有高度的一致性,较BRISQUE算法在一致性方面有一定程度的提升。

简介：

简介：摘要本文采用文献资料法和逻辑分析法，总结了国内外的文献资料，对于体操运动员产生运动损伤的原因及其心理康复治疗的方法进行了较为深入的分析和探索，更详细阐述了运动损伤康复的方法特别是心理康复的手段，对其主要的维度和指标进行了评价，希望运动员及其教练可以从本文中吸取经验，在实际训练中避免出现的相应问题，更好的保护体操运动员的职业生涯。

简介：目前我国从事表面贴装技术(SMT)的工程技术人员已有几十万之余，但是随着SMT应用技术的不断发展，新工艺、新材料、新型封装元器件、微细布线基板技术等的不断推出，对SMT专业人才的使用与培养提出了更高的要求。为了有计划地培养SMT专业人才，使众多的合同制造厂商在SMT专技术人员之需求；同时也作为国内大中专院落校SMT教育用参考资料，

简介：记得以前商务通那条“手机、呼机、商务通一个都不能少”的广告已然成为一个经具，厂舌阐释了手机的作用——用来找别人。随着科技的发展，不少的手机已经集成了商务通的功能，甚至是有过之而无不及。作为一个商务人士，现在

简介：11月4日，以“创新驱动产业发展，技能成就美好未来”为主题的重庆市通信行业职业技能大赛落下帷幕。52支代表队的104名选手参加了竞赛，经过激烈的角逐和紧张的评比。选拔出了一批爱岗敬业、技艺精湛、具有专门技能、善于解决技术难题的高技能人才。

简介：

简介：提出了一种基于空中目标运动模型的纯方位定位方法,并使用多种模拟场景对该方法及传统目标定位方法进行了验证与比较。验证结果表明,该方法对于探测站稀疏和探测数据上报时序不一致情况具有较好的工程适用性。

简介：GREENCOMM是韩国一家新兴的可穿戴运动设备研发企业，其生产的设备已经在韩国日本公开销售，反响良好。该公司有科研人员7名，技术力量雄厚，正致力于研发不仅佩戴在手腕上，而且可穿在脚腕和手腕上，更加精确检测身体健康及运动效果的设备，目前该公司正积极寻找中国合作伙伴共同开拓中国市场。可穿戴运动管理设备ibody24，该设备比现有的可穿戴运动设备有更高的运动检测准确性，利用该设备并下载相关软件，可实现无需教练指导，自行纠正运动姿势，该设备还特别推出针对女性产后塑身的运动程序，使她们无需走出家门，照顾孩子的同时取得科学健身的效果。该产品比同类产品更加精确、价格更低、内容更丰富，前景看好，外方寻求投资方及销售伙伴。

简介：2008年10月12日，重庆安达公司2008年岗位技能竞赛在市电信公司礼堂落下帷幕。来自节能洁净技术分公司、机电分公司、房屋维修分公司、物业分公司、电信职工医院以及重庆新洁净清洗技术服务有限公司、重庆洁雅清洁有限公司两家外包单位的96名员工参加了竞赛。通过激烈紧张的角逐，孟建军等29名员工荣获了技能竞赛个人单项奖，罗欢等8名员工被授予“2008—2009年度岗位技术能手”荣誉称号，节能洁净技术分公司荣获组织奖。

简介：摘要为促进经济发展、社会进步，人类各方面的需求不断增加，其中，电力是现代人的一项基本需求，近些年呈现出猛烈增长的趋势。同时，随着安全用电、高效用电意识加强，维修电工的地位日益突出。先介绍了生活中的常见电力故障，然后从故障排除方法和步骤，着重分析了维修电工的故障排除技能。

简介：工作主题：电子行业职业技能鉴定工作“发展创新年”。（一）总体思路2011年是实麓“十二五”规划的开局之年。电子行业职业技能鉴定工作要以科学发展观为指导．全面贯彻落实《国家中长期高技能人才发展规划》（2010—2020年）和全国职业技能鉴定工作视频会议精神．以高技能人才队伍建设为主线，以职业技能鉴定体制机制发展创新为突破口，以职业技能鉴定质量监控为抓手．使我们的鉴定手段、鉴定方式、鉴定质量、服务水平在发展中创新．在创新中发展．确保电子行业职业技能鉴定工作在一定规模的基础上正常运转．加强职业技能鉴定的基础建设，从而使各鉴定机构的职业技能鉴定质量得到全方位的控制和全面的提高。

简介：

简介：

简介：

简介：穿着日久运动鞋不可避免地会沾上污渍，出现掉、发黄等情形。若是心爱的名牌运动鞋，就更会让你一心疼。

简介：2014年“天翼杯”中央企业职工技能大赛11月15日在南京落幕。在网络通信安全管理员和话务员两个工种的竞赛中，中国移动勇夺3金7银8铜，重庆移动客户服务中心员工霍娅获得话务员类竞赛铜奖。客户服务中心黎晓获得话务竞赛优秀奖，集团客户响应中心李晓雪、王旭伟获大赛网络通信安全管理竞赛优秀奖，中国移动通信集团公司荣获大赛优秀组织奖。