简介：摘要目前，部队在财务预算管理方面存在一定的不足和问题，导致经费使用不够合理。部队单位和领导应对财务预算工作给予更多的重视，加强预算管理，做好财务预算的方案制定，强化预算管理控制，提升综合管理水平。

简介：摘要部队的财务预算管理涉及到部队的日常运作、训练、作战和生活的相关财政项目支出情况，而预算的精准性和有效性越高，那么部队的财务项目的分配和支出就更加合理科学，就能够充分为后勤保障提供财政支持。而如今市场经济的发展和后勤改革的建设让部队的财务预算越来越复杂，为了帮助部门更好地对财务预算进行管理，利用信息化手段进行系统建设是一个有效的途径。对此，本文将对信息化建设的必要性、原则、不足以及措施等方面深入分析。

简介：摘要财务风险因为公司财务的结构设计部到位，资金管理不合格而造成投资人员遭到经济损失的变故，企业人员在进行财务管理时，一定要认真看待财务风险，做好风险评估。本文就从企业财务管理风险的内涵及表现形式、企业财务管理风险的识别和企业财务管理风险防范对策问题进行了分析和探讨。

简介：中国电信上市后，面临着国际资本市场对其提出的前所未有的挑战，除了公司治理结构、经营机制的调整外，最主要的是体现公司业绩和实力的财务指标和财务结构要符合资本市场预期和要求。为此，中国电信开始实施全面预算管理。繁复的财年预算仅是全面预算管理的第一步，要真正实现预期目标，关键是财务控制，只有通过有效的财务控制才能使企业内部各机构和人员全面落实和实现财务预算，才有可能达到预期的目标。

简介：摘要伴随经济的不断发展，国家越来也重视财务制度和企业财务管理，为了促进经济的进一步发展，国家在不断地促进财务税务制度改革。促进财务税务制度改革，能够有效的促进中国经济的发展和企业对于自身的财务管理效率，能够有效的促进企业自身的发展和中国经济的发展，对于企业和国家来说，都是有益的。本文首先讲述了财务税制改革对企业经济管理的影响，最后讲述了财务税制改革对企业带来的作用，以此来供大家参考与交流探讨。

简介：摘要随着市场经济的深入发展，小微企业整体状况却不容乐观，而财务管理作为小微企业发展中的重要发展环节一直备受关注，本文首先对我国小微企业在财务管理的重要性作了讨论，在此基础上对小微企业在财务管理过程中存在的问题进行了分析，并提出了解决这些问题的对策。

简介：企业财务管理创新是新形势下企业发展的当务之急，也是网络经济全球化的客观要求。实现财务管理创新需要做到：转变企业理财观念、加强网络技术培训、积极开展对知识资本的理论研究、对企业进行业务流程重组、建立财务风险预测模型、采用集中式财务管理模式、创建企业财务管理信息系统、建立网络信息安全保障体系等。

简介：摘要电子商务是企业财务管理工作创新的主要影响因素，以现阶段企业财务管理工作发展情况为基础，结合近年来电子商务发展环境的特点，分析电子商务环境下企业财务管理工作的目标，明确电子商务环境对企业财务管理工作构成的影响，以此提出有效的管理方案。

简介：ERP软件现已广泛应用于企业财务管理中，本文从ERP软件应用于财务管理中与传统财务管理的比较优势，ERP软件在财务管理中的具体应用，在应用中应注意的问题这三个大方面来谈ERP软件在企业财务管理中的应用。

简介：摘要现阶段，随着社会的发展，我国的科学技术的发展也有了很大的进步。在国有企业的发展过程中，财务管理一直扮演着极为重要的角色。众所周知，财务管理决策亦在财务管理中发挥着极其重要的作用，直接影响着国有企业的发展趋势。按照现阶段的发展情况来看，我国大多数的国有企业在展开财务管理这项工作时，由于遭受多项因素的干扰，导致经常会出现资本管理不够深入和管理方式不正确等现象，进而对国有企业的发展和运行造成了一定的阻碍作用。所以，这就意味着一定要严格与市场发展需求相对应，尽可能地提高企业运用资金的效率，完善企业的财务管理决策方式，提高企业的财务管理能力，促使国有企业的财务管理工作得以顺利开展。下面本文主要围绕完善国有企业的财务管理决策展开了详细的探究和分析。

简介：摘要随着我国水利改革发展步伐加快，水利基础设施建设全面加快，水利投入稳定增长，水利行业迎来了挑战与机遇并存的发展阶段，部分企业出现项目增多、营业额增加和利润却减少的现象。财务管理是影响企业盈亏和发展的关键因素，企业财务管理的好坏，直接关系着企业的命运。鉴于此，文章重点就水利施工企业财务管理模式的创新对策进行研究分析，以供业内人士参考。

简介：摘要20世纪末跨国公司提出了财务共享服务的理念，随后这一理念很快便得到了财务界的认同。在20世纪90年代早期，共享服务就已经成为企业节约成本同时又能够在一定的程度上控制服务和产品的手段，大约有半数财富五百强的企业都已经实施了财务共享服务中心。如今，中国企业日益关注财务共享服务，他们对财务共享服务中心所能带来的业务处理优势及财务转型都有了具体的认知与期待。尽管中国企业对于流程集中管理的专注程度很高，对全球最佳管理实践有着极高的热情。但是，财务共享服务在中国大型企业的财务实践经验较少，财务共享工作尚未完全成熟，仍需在不断探索中发展与前进。

简介：摘要后勤管理工作是现代企业的重要组成成分，为企业提供了必要的支撑和保障。时代在向前发展，传统的后勤管理办法已经无法满足企业发展的需要，我们要用发展的眼光看问题，不断地改进和创新，电力企业后勤管理工作信息化建设就在此大背景下得以发展和运用。因此，对企业的后勤管理工作信息化建设内容进行了深入剖析，并提出了行之有效的信息化创新方法，一起为同行提供一些思路。

简介：摘要：随着社会的信息化与数字化发展，其建设也成为档案管理的重要发展趋势。做好档案管理的信息化数字化建设可以有效地提升电力企业的管理水平与管理效率。因此电力企业要根据当前档案管理信息化数字化建设中存在的问题，积极的寻找解决策略，进一步提升档案管理的质量与效率，进而促进提升电力企业的健康稳步发展。

简介：摘要在电力行业不断发展的过程中，相关工作人员应该进一步加强新闻宣传方面的工作，并且采用合适的方法来进行新闻宣传，这样才能让电力企业朝着正确的方向前进，同时也为相关企业的领导提供一定的思想支持，让企业能够更好的为客户提供服务，电力企业在经营的过程中，新闻宣传工作是十分有必要的，本文将对这一问题展开具体的描述，希望在今后的发展过程中可以不断促进企业自身能力的提升，从而为社会经济的发展做出更加宝贵的贡献。

简介：摘要本文浅论分析了企业财务报表分析的重要作用和财务报表分析所存在的局限性问题。

简介：本文先对电力企业教育培训信息化的意义进行了阐述,然后对电力企业教育培训信息化的现状进行了深入探究,并从管理信息与学习内容规划、培训管理信息系统、知识管理系统等几方面提出了电力企业教育信息化管理发展规划措施。

简介：摘要：档案作为电力企业发展的重要资源，正在经历重要转型期，如档案形态电子化、档案管理数据化、档案透明信息化，这些变化极大冲击着传统档案管理模式，迫切需要电力企业创新档案管理方式、观念及制度，探索适应数字化背景的档案管理体系，下面将就此展开详述。

简介：随着我国特色社会市场经济、城市化进程以及工业化进程发展的需要,电力行业的重要性显得越来越突出。对人们来说,电力已经成为他们不可缺少的重要组成部分,要想满足社会对电力的需求,就要做好电力企业内部的管理工作,其中企业活力的重要保障就是做好薪酬管理体系的优化和完善,电力企业中薪酬管理体系的改进和完善是全社会发展的重要推动力。本文首先概述了电力企业薪酬管理的内容和原则,之后通过分析当前在电力企业薪酬管理中存在的问题,提出了改进和完善电力企业薪酬管理的对策。

简介：电力企业如果以总包配送的方式采购相应的工程设备，就要对总承包方有充分的了解，要加强对承包方提供的服务的管理，了解总包配送的组织和运作形式，并健全相应的配套制度。合作双方应该根据具体工程的特点建立相应的组织系统、运作模式、管理形式并加强双方间的