简介：日前，十一届全国人大常委会第十八次会议在人民大会堂举行联组会议，就国务院关于深化医药卫生体制改革工作情况的报告进行专题询问？

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简介：年终奖的发放额度和形式一般由企业根据自身情况调整。好的年终奖管理办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规则等相应的制度,这样可以有效激励员工,增加企业凝聚力。然而,因员工提前离职而产生的年终奖发放纠纷并不少见,以下案例有一定的代表性。张某于2013年9月23日进入某食品公司工作,担任运营总监,合同期限自2013年9月23日至2019年9月15日,年度总收入为税前人民币72万元。劳动合同附件约定:“在任何情况下,本合同有效期内的前两年,28万元的年度最低奖金是被保证的。”2013年公司最新版员工手册中规定,员工主动离职,公司不予发放年终奖金。

简介：摘要目的分析研究松补力口服液配制工艺优化。方法设置L9（34）正交实验，考察在配制工艺中时间、加水量、提取次数等因素对配制工艺的影响，并对工艺中辅料的种类使用以及使用量，加入的比例等进行优化。结果松补力口服液的最佳制备工艺是1.5个小时，提取2次，加水量20倍，出膏率为28.80%，优化后加入50%的蜂蜜，PH为4.71，比重为1.122，辅料仅选蜂蜜的话，蜂蜜加50%的量；辅料仅选蔗糖的话,蔗糖加40%的量，PH为5.16，比重为1.123；辅料蜂蜜和蔗糖联合用，蜂蜜25%-30%之间，蔗糖20%联合使用可以达到标准要求。结论最佳制备工艺方案更为合理，可以用于松补力口服液的配制。

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简介：摘要口腔医学是一门实践性、操作性很强的学科，传统的教学模式已经无法适应现代口腔医学的发展，因此，口腔医学专业的教学也应该紧跟时代发展需要，提高学生的实践动手能力。本文主要探讨了口腔医学实践改革的意义，以及从建立仿真口腔教学模拟实训室、校企合作等方面进行实践教学改革，为社会培养更多的口腔医学方面的人才。

简介：摘要【目的】探讨对烧伤休克患者使用延迟复苏补液的临床效果。方法：本次研究随机选取2019年6月-2020年12月于我院接受治疗的32例烧伤休克患者为对象，对所有患者按照补液公式进行复苏补液治疗，分析患者补液治疗效果、并发症发生率以及不同时间段内尿量变化。结果：32例患者中有30例患者成功复苏、成功率为93.75%，有2例患者复苏失败、死亡率为6.25%；30例成功复苏中有1例发生急性肾功能障碍或衰竭、发生率为（3.13%），2例发生急性呼吸功能障碍或衰竭、发生率为（6.25%），1例发生多器官功能障碍或衰竭、发生率为（3.13%），经对应的症状处理，后期逐渐好转。补液2h后患者平均尿量（0.53±0.21）ml、6h后平均尿量（1.24±0.28）ml、14h后平均尿量（1.53±0.37）ml、20h后平均尿量（1.68±0.42）ml。结论：对烧伤休克患者尽快使用延迟复苏补液治疗能够降低并发症的发生率和死亡率，对烧伤休克患者的生存具有重大意义。

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简介：随着时代的发展，企事业单位员工薪酬组成发生了极大的变化，固定工资在收入中占的比例越来越小，而奖励工资在收入中占的比例却越来越大。年终奖就是其中之一，作为年末单位给予员工的奖励，年终奖是对员工一年来工作业绩的肯定，可以有效激励员工，增加凝聚力。

简介：【摘要】目的：研究采用疝气补片治疗急性疝气患者的临床实践效果。方法：抽取2017年2月-2020年1月接收的88例急性疝气患者作为研究对象，均分成采用疝气补片治疗的实验组（n=44）和传统疝修补术的对照组（n=44）。比较两组急性疝气患者的疼痛评分、手术时间以及并发症发生率。结果：实验组的疼痛评分、手术时间以及并发症发生率均显著低于对照组（P

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