简介：通过对学科带头人的内涵和体现学科带头人专业水平的各方面因素进行系统分析，阐述了学科带头人的定义、等级划分和评审周期；以探讨一种切实可行的学科带头人量化评价方法和操作步骤。

简介：摘要：以调强放疗为主要治疗方式的综合诊治模式下，鼻咽癌5年的生存率高达80%。在提高放疗治疗效果的基础上，应当以质量控制与质量高保证该重要基础，在放射治疗过程中，治疗流程质量管理作为质量控制的重要方面。鼻咽癌的调强放疗流程所包括的内容有：设计放疗计划、靶区勾画、分次实施治疗等，基于此，需要在各个人员的良好配合下才能够更高的完成治疗，在此期间，医师、物理师以及技术人员都要对整体治疗进行有效的合作。基于此，本文针对鼻咽癌调强放疗计划质量量化评价方法进行深入性的分析与探究。

简介：

简介：摘要：目的 探讨量化食物稠度对脑卒中吞咽困难患者饮食干预中误吸的控制作用。方法 研究对象选择2020年2月-2021年5月份我院接收的80例脑卒吞咽障碍病患，通过随机方式将其分成观察及对照组二组，每组各40例，对照组应用常规饮食干预，观察组在饮食干预基础上量化食物稠度，并对二组误吸发生率进行对比。结果 误吸发生率对照组与观察组分别为47.50%、17.50%（P＜0.05）；观察组干预后在转铁蛋白、前白蛋白、纤维连接蛋白、白蛋白、血红蛋白等水平均比对照组高（P＜0.05）。结论 量化食物稠度可以更好降低脑卒中吞咽障碍病患误吸率，并有助于改善病患营养情况，具有良好的实施价值。

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简介：本研究从系统的观点出发,通过科学方法建立符合军队医院特点的综合评价指标体系和权重系数,为综合评价结果建立了基础.采用医院综合效益评价的多种方法与不同的指标体系结合,形成多个评价方案,并通过评价方案择优系统,计算出各评价方案的兼容度和差异度,科学的从多个评价方案中选出了最具代表性的评价方案.符合现代科学决策规则,为科学、客观的说明评价单元的综合效益状况提供了科学依据.

简介：【摘要】目的：探讨体检人群牙周炎因素的综合评价。方法：选取2018年11月-2020年12月的医院接受的患有牙周炎患者60例作为研究对象，所有患者均进行问卷调查，口腔卫生习惯检查，体质检查以及血尿化验等。检查后，对患者的临床患有牙周炎因素进行分析，比较两组患者不同年龄阶段牙周炎程度。结果：调查后，临床不同性别牙周炎患病概率相比无统计学意义（P>0.05）,19~40岁牙周炎患病率与41~63岁牙周炎患病率有统计学意义（P

简介：TOPSIS法作为系统工程中有限方案多目标决策分析中的一种决策技术，近年被引入医院工作的综合评价，体现出有一定的优越性。本文基于全国部分省、市54所二级医院1991年20项指标的统计资料，借助TOPSIS法对各医院的综合效益情况进行了评价、比较和分级划档，认为TOPSIS法用于医院综合效益的多指标评价具有较大的推广应用价值。

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简介：本文探讨了医院综合效益评价的必要性，医院综合效益评价的现状及常用评价方法的优点和不足，评价体系的确定，评价方法选择中应注意的问题。医院的综合效益评价应促进医院管理效能的提高，推动医院的改革、发展和建设。

简介：目的利用逼近理想解排序法（TOPSIS）和秩和比（RSR）法,对2000—2009年天津市综合医院医疗工作质量进行评价,旨在为医院管理部门制定决策提供科学依据。方法应用TOPSIS法对数据进行同趋势化和归一化处理,并结合RSR法按医疗质量的好、中、差进行分组。结果TOPSIS法排序结果显示：2001年医疗质量较差,2009年为最佳;RSR分组结果：2000—2003年相对较差,2007—2009年为较好,2004—2006年为中等水平。结论评价结果显示天津市综合医院医疗质量呈逐步改善的趋势,评价结果与实际情况大致相符;利用TOPSIS法和RSR法联合评价医院医疗质量结果相对准确、操作性强、具有较高的实用价值。

简介：大型综合医院的复杂性、动态性、现行规范的滞后性、高耗能、医院建筑特殊的视觉艺术特性及医院的定位不同，决定了创作应以逻辑性、简单、明了、直接，安全、效率、秩序为重点，视觉、心理因素、可持续发展、节能、预定管理理念、生态观应贯穿设计始终，最后提出了设计评价体系。

简介：【摘要】目的：探讨探究护理人员综合能力评价体系。方法：请护理专家制定护理人员综合能力评价指标，对各项指标的权重系数进行一致性检验。结果：最终确定的评价体系中的指标包括一级指标、二级指标，分别有4个、17个。结论：本院制定的评价体系可以科学有效地评估护理人员的综合能力。

简介：摘要：医院停车难始终是医院管理工作中的重难点，因此诱发的区域交通阻塞，对医院及城市停车管理工作提出了严峻挑战。鉴于此，本文以北京市某三级综合医院为例，通过实地勘察法，探究创建医院停车管理评价体系，从动态引导标识系统设计、医院停车收费管理原则、医院内外部交通组织及智能化水平等方面提出改革方案，以期为医院停车难问题的处理提供参考。

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简介：【摘要】目的：研究并分析多重耐药菌感染综合防控管理效果。方法：我院于2023年1月开始实施多重耐药菌感染综合防控管理，选取2022年1月至2022年12月我院住院患者80例（常规组，实施常规防控管理），同时选取2023年1月至2023年12月我院住院患者80例（综合组，实施综合防控管理）。比较多重耐药菌感染率。结果：综合组多重耐药菌感染率更低（2.50%＜20.00%），数据对比有意义（P＜0.05）。结论：多重耐药菌感染综合防控管理可显著降低多重耐药菌感染发生率，有推广价值。

简介：摘要：目的：讨论综合性心理护理在慢性湿疹患者临床护理中的应用价值。方法：选取2019年1月至2019年12月，在我院实施诊治处理的慢性湿疹患者64例作为研究样本，随机划分为两组。参照组予以常规护理措施，观察组基于参照组增加应用综合性心理护理措施。结果：两组患者的焦躁情绪评分、抑郁情绪评分对比，差异存在统计学意义（P＜0.05），与参照组相比较，观察组患者的焦躁情绪评分、抑郁情绪评分均呈现明显的下降趋势（P＜0.05）。结论：综合性心理护理在慢性湿疹患者临床护理中的应用价值较为理想，有利于缓解患者的负性情绪，改善患者预后。

简介：目的对某三甲综合医院心电诊断工作中做图和判图的岗位差异性进行评价,为规范医技科室绩效分配体系提供依据。方法随机抽取某三甲综合医院中具备一定心电知识的心内科医师、心电图诊断医师、心内科高年资护理人员进行问卷调查。结果医院心电图诊断工作中,做图和判图在知识掌握、技能水平等方面的比较差异有统计学差异(P<0.05)。判图在技术含量和工作质量要求方面的得分要高于做图。做图和判图在工作时间和工作风险间的差异没有显著性(P>0.05)。结论医院应重视提升心电诊断内部的精细化管理水平,根据做图和判图的岗位差异规范心电图室人员配置,通过提高心电图医师的判图绩效,推广远程心电图的使用,调动心电图诊断医师工作积极性,规范医技科室绩效管理,继而提升医院整体运行效率。

简介：【摘要】目的：探讨综合护理对产后乳腺炎患者的干预效果。方法：将2600例产妇随机分为观察组和对照组各1300例，对照组实施常规护理，观察组实施综合护理进行干预。之后对两组患者的护理效果进行比较。结果：产妇乳房自护情况观察组明显优于对照组，并发症发生概率观察组显著优于对照组，差异有统计学意义（P