简介：摘要：劳动竞赛活动的举办主要为的是激发国有企业员工的工作热情以及积极性，在实际的运用过程中也发挥了非常重要的现实价值与作用。本文首先从竞赛全员化、提高实效性、丰富竞赛形式三个方面对其竞赛开展的形式进行了叙述；其次又对其具体的竞赛方法进行了介绍；最后得出结论：随着工会劳动竞赛形式的不断创新，将会给我国国有企业的发展创造出源源不断的动力。

简介：摘要：劳动竞赛时工会在长期实践中形成的传统优势，是社会主义经济建设所特有的群众性活动形式。今天的劳动竞赛，并不是人们理解的“拼体力”，而是提升职工技能水平和素质，实现企业与职工的“双赢”。

简介：摘要：某发电厂为了不断提高运行管理水平，强化运行基础管理工作，通过计算机自动采集运行参数，开展指标竞赛活动，以达到促进增产节约、节能降耗、优化经济运行方式，不断提高电厂的综合经济效益。本文浅议如何结合机组实际情况，对指标竞赛各规则及参数进行合理设置，以促进对机组各指标的监控调整。

简介：摘要：某厂对新建项目开展了“争先杯”创“精品工程”劳动竞赛活动，意在以“精心谋划、精细化管理、现场施工四比四看”的要求，促进项目建设工作。本次活动的开展，年底在建项目各方面基本处于可控、在控状态，全年未发生安全事故，较好地完成了公司下达的各项计划任务。

简介：摘要：针对目前高校对于学科竞赛中存在教赛脱节、培训方式单一、资源不足等问题，提出基于课程群背景下，对于学科竞赛的促进作用探索，并通过建立评价机制，衡量课程群对于学科竞赛的促进作用。

简介：摘要：企业想要良好的发展势态，离不开基层组织的大力支持，基层组织是企业发展的基石，能带给企业发展的动力，企业战略部署各项工作的实施落地都要依靠基层组织得以实现。本文基于“五项劳动竞赛”活动对中石化油田基层管理问题进行分析，对“五项劳动竞赛”是如何提升基层管理水平做出相关阐述。

简介：【摘要】：劳动竞赛是企业工会组织员工生产工作的传统内容，社会主义劳动竞赛是工会群众生产技术工作的主要形式，是工会组织职工群众搞好企业生产和服务，发展经济的重要手段，随着市场经济的高速发展，企业内外环境已发生根本性变化，为此，工会组织的劳动竞赛必须适应变化了的新情况。本文以凯里环高项目2019年劳动竞赛为实例，对新形势下工会组织开展劳动竞赛活动进行有益探索实践与研究，希望能为以后工会组织开展劳动竞赛积累宝贵的参考经验。

简介：摘要：航标岗位技能竞赛在体制机制不断完善过程中，为航海保障转型升级过程中提供了技能人才支撑和丰富了人才培养机制。本文从南海海区航标技能竞赛发展的历程、存在的挑战与促进、主办部门的应对措施着手，为相关行业赛培结合模式提供参考。

简介：摘要：安全生产是企业的生命线，落实好安全生产责任能够保持企业安全生产持续稳定，也有利于增强职工的安全意识和自我防护能力。通过开展“安康杯”竞赛活动，能够强化职工责任意识，提高安全生产防范能力。本文将结合企业安全生产实际，通过落实全员安全责任为抓手，探讨有效开展“安康杯”竞赛活动的创新与实践途径，为为企业安全生产提供有力支持和保障。