简介：

简介：估价机构不是“资本型”企业，而是“智本型”企业。人才，特别是估价师及业务骨干人员，是评估机构的最主要资源。如何解决人才问题，实际上是关系到估价机构生存、发展、壮大的关键性问题。

简介：2013年，中国老年人口数量将达到2．02亿，老龄化形势严峻。然而，各地养老机构护工群体的数量在不断减少，“护工荒”在各地频频上演，已成为目前困扰养老机构的首要难题。面对困局，不少业内人士担心，在巨大的市场需求面前，缘何出现“护工荒”，又该如何破解？

简介：

简介：９９０年５月发布的《资产评估机构管理暂行办法》及同年９月发布的《关于从严审批资产评估机构评估资格的通知》是审批、设立和管理评估机构的法规性文件。１９９３年对《资产评估机构管理暂行办法》进行了修订，并与同年３月份发布了《关于从事证券业务的资产评估机构资格确认的规定》。截止到１９９９年６月，全国有评估机构３９３４家，其中有证券业资格的１１６家，专营机构占４２％，兼营机构占５８％。１９９８年底，会计师行业实行改制，紧随其后，１９９９年７月资产评估机构也全面进入了机构改革的重要阶段

简介：企业的生存和发展离不开质量的保证,有效的质量管理是企业在激烈的市场竞争中取胜的必要手段之一.ISO9000是国际质量管理体系标准,已经被世界许多国家广泛采用和认可.笔者所在的四川华衡资产评估公司于1999年底引入了ISO9001质量管理体系标准,切实有效地控制了执业风险,保证了执业质量.

简介：建立内部控制制度是提高资产评估机构经营管理水平和风险防范能力,促进资产评估机构可持续发展的重要手段。内部控制制度的建立,必须明晰资产评估机构内部控制的内涵,设计内部控制制度框架,建立制度运行的保障措施。

简介：广州市地方税务局近日明确．对由总部统一领导经营的跨区域物流机构，企业所得税由总部统一缴纳，否则由跨区域物流机构就地缴纳企业所得税；其中物流企业总部（总机构）由地方税务局负责企业所得税征管的，其申请统一缴纳企业所得税由省地方税务局负责审批。

简介：

简介：住房公积金管理机构自2002年进行调整以来，各项业务取得了可喜的成绩，实现了跨越式的发展。但在制度建设、管理机制、法律地位等方面仍存在不适应我国事业单位改革的问题，应给予足够的重视。

简介：小型资产评估机构．是指从业人员、业务量和经营收入少的机构。他们的服务对象，主要是各行各业、各条战线、分散众多的小企业小客户；他们的业务，主要是大中型机构无法顾及、收费低的小项目小业务：他们的业务占比、收入占比虽然不高，他们虽然谈不上精兵强将，但是，机构众多、分布面广、撑起了资产评估的“半边天”。可以说，小型资产评估机构在我国的经济社会生活中是不可忽略、不可或缺的。

简介：第一条为了规范房地产估价机构行为，维护房地产估价市场秩序，保障房地产估价活动当事人合法权益，根据《中华人民共和国城市房地产管理法》、《中华人民共和国行政许可法》和（国务院对确需保留的行政审批项目设定行政许可的决定》等法律、行政法规，制定本办法。

简介：公证是公证机构根据自然人或者法人的申请，依照法定程序对民事法律行为、有法律意义的事实和文书的真实性、合法性予以证明的活动。公证制度滥觞于罗马时代的代书人制度．到了19世纪初，拿破仑统治下的法国率先颁布了《公证人法》．奠定了近代公证制度的基础。

简介：2009年6月,财政部副部长丁学东在加强行业自律和执业监管调研活动汇报会上,对资产评估发展提出机构做大做强的政策谋划。12月底,财政部出台了《关于推动评估机构做大做强做优的指导意见》,为评估行业的健康发展指明了方向。评估市场细分是评估行业发展的必然过程,机构做大做强是市场细分的必然结果。作者从市场细分的依据、作用出发,阐述了评估行业要＂强身健体＂、要＂瘦身＂、要做优做强做大的必然性和时效性。

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简介：编者按:3月16-19日在北京举行的证券业评估机构检查规范培训班是2004年全国评估行业综合检查工作狠抓落实的一项重要举措.培训班上,一些评估机构的负责人,就本次检查对评估行业发展的重要意义谈了自己的认识和看法,其中有深刻的经验教训,也不乏对检查工作意义的真知灼见.他们认为检查是行业发展的新起点,是行业管理的进步,取得了实效,影响极其深远.通过他们的谈话,我们感到,广大执业人员能够正视现实,勇于修正错误,积极进行整改,风险意识得到强化,反映了评估行业弘扬正气、勇于面对问题的积极态度,具备了推进行业规范发展的原动力,使我们增强了克服困难的信心.我们从中采撷部分谈话,以鼓舞士气."雄关漫道真如铁,而今迈步从头越",展望前方,评估行业的征途上充满光明,硕果累累的收获季节必将到来.

简介：

简介：市场经济条件下,房地产估价是一个独立的社会中介行业,是市场经济体制的重要组成部分。随着房地产估价机构脱钩改制的完成及国内中介服务市场的开放,我国房地产估价市场的竞争将更加激烈。如何在激烈的竞争中立于不败之地,不断扩大市场份额,则成为房地产估价机构面临的首要问题。1.多元化经营多元化经营是指企业同时生产或提供两种以上基本经济用途不同的产品或服务的一种经营战略。通过多元化经营,企业将形成一个优势互补、技术关联、风险分散的整体,在多个领域取得利润,获得因生产两种或两种以上产品而引起的产品单位成本降低所形成的范围经济。房地产估价机构作为自主经营、自负盈亏的经济组织,实现多元化发展,不仅是社会经济发展的需要,也是估价机构发展的内在要求,有助于估价机构的持续发展。房地产估价是房地产产业链条的一环,也是技术性很强的行业,它所要求的专业技能,不仅能为房地产估价服务,还可以涵盖更多与房地产相关的层面。房地产估价师的工作性质使其具备了T型知识结构,看问题具有综合性、前瞻性,因此,以高素质估价师为主体的估价机构可以承担政府和企业的长期投资顾问工作。作为专业人士,房地产估价师有能力也有责任涉足房地产市场的调查分析、投资评价、开发项目...

简介：中介机构执业人员对执业过程中知悉的有关客户的商业秘密有保密的义务,这一点早已成为中介机构执业人员的行为准则.但对于客户的违法行为,是否应替客户保守秘密?是否要向有关政府部门或司法部门举报?这些问题一直困扰着中介机构的执业人员,理论界、政府部门和司法部门对此都有不同的认识,莫哀一是.弄清这个问题,对执业人员十分重要,也有利于构建政府部门、司法部门与中介机构的和谐关系.

简介：摘要事物的发展规律便是分分合合、变化莫测，不仅社会形势是如此，国家机关部门儿的整改也是这样。劳动和人力这两个部门联系很多，就顺着这个形式循环往复了多年。在新中国成立的伊始，劳动和人力是两个部门。在文革之后，劳动部门属于国家计委管理，然后又特别建立了国家劳动总局；人力部门一开始归中组部管理，后来也特别构建了国家人事局。在八十年代，劳动、人力、编制和科技干部等四个部门被并为劳动人力部门；在之后的国务院机构的整改中，劳动和人力部门又被拆分；在20世纪末的国务院机构整改后，又是十年的光阴。