简介:从上世纪90年代起.上海市建筑业进入黄金的快速发展周期。但是随着建筑量规模的不断扩大以及新技术的大量采用.建设工程面临的技术风险和次生风险也不断增加。无论是从媒体曝光的舆论监督还是政府建设部门实际接受的百姓投诉.无疑都反映出不少建设工程尚存在着许多质量瑕疵.内在缺陷.甚至是严重的质量事故隐患。究其原因.是由于参建单位自身利益的驱使以及质量意识的薄弱、安全防护意识的缺失.使得若干参与者在建设工程质量管理中玩忽职守.最终埋下了质量缺陷和安全事故的导火索。因此,通过怎样的机制来规范市场行为.调解事故矛盾,如何运用经济手段采调控各方利益.建立相互制衡机制就迫在眉睫。
简介:摘要化工企业作为一种特殊的生产行业,在生产过程中对于工作人员的身体健康,会造成一些影响。与其他行业相比,化工行业的工作人员得职业病的几率更大。职业病和不安全事故一直是制约化工行业继续发展的一个重要问题,这些年随着我国经济社会的不断发展,员工对于自身工作环境和职业病防治体系提出了新的要求,职业安全健康管理体系是一种科学的管理方法,以系统安全的思想作为指导基础,从企业整体出发,把管理重点放在事故预防,管理的核心就是对于工作中可能存在的危险因素进行提前预防,并且要求工作人员在进行日常操作时有一定的危险识别能力,面对不同特殊情况能够做出最正确的判断,尽可能保证工作人员和企业财产不受损失。为了使安全健康管理体系能够发挥实效,企业必须牢牢控制各个关键节点,为了配合管理体系的执行,应该设置一整套实施方法,并且要求工作人员在日常工作过程中,必须严格遵守其中的内容。