简介：摘要 : 同西方发达国家相比，我国的工会与其有很大的不同之处，中国特色非常明显，我国的工会组织在我国共产党的带领下逐渐形成，其存在的目的就是有效、有力的维护好普通劳动者的合法的权益。如果一个企业的工会组织和群众也就是普通劳动者脱离的话，就会带来很多不利影响。所以说，工会组织的凝聚力非常值得企业重视起来，只有这样，才能让广大职工在公司找到归属感。根据多年从业经验，笔者在本文对提升工会组织凝聚力建设进行了论述，希望可以为工会组织的建设尽绵薄之力。

简介：摘要随着社会主义市场经济的发展，改革开放的不断深入，工会组织在促进企业发展、维护职工合法权益等方面的责任愈来愈重大。面对新形势新任务，如何激发基层工会活力，增强工会组织的凝聚力、吸引力和战斗力，更好地发挥作用成为摆在各级工会组织面前的重要课题。现结合临颍县供电公司工作实际，从创新开展工会文化建设入手对该课题做一浅议。

简介：摘要如何增强职工凝聚力已成为企业来说最为关注的问题之一工会在提升职工凝聚力方面有着其他组织无可比拟的优势。现在就保障职工权益，企业搭建平台，创新劳动竞赛，做好维稳工作，优化文体活动五个方面浅谈一下工会如何提升职工凝聚力。

简介：摘要： 在新的历史时期如何顺应时代和社会的发展潮流，加强团的基层组织建设，进一步增强团组织的凝聚力，更好地把青年吸引和团结在团组织周围，是各级共青团组织的重要职责和主要任务。团的吸引力、凝聚力如何，直接关系到团组织在广大青年团员中的号召力和影响力。在企业发展过程中，针对工作对象和工作环境的变化，我们必须严肃思考在新的形势之下，如何不断增强共青团组织的吸引力、凝聚力，不断丰富和完善工作内容和工作手段，切实履行好党和人民赋予团组织的光荣使命。

简介：摘要本文试图依托工会组织的特殊地位和独特优势，从借力非正式组织的角度，探讨如何协助管理安全生产的问题，以形成正式组织与非正式组织在电网企业安全生产管理上的强大合力。

简介：[摘要 ]党建带团建是党在新时期进一步加强和改善党对青年工作领导的时代要求。本文阐述了强化电力企业党建带团建工作的必要性，分析了电力企业党建带团建工作存在的问题，探讨了电力企业加强党建带团建，提升青年凝聚力的策略。

简介：摘要：近年来，我国的企业建设的发展迅速，思想政治工作对于企业的发展有着重要的意义和作用。企业应高度重视思想政治工作，准确把握思想政治工作的政治性、思想性、群众性、创新性，切实开展行之有效的思想政治工作，为企业的发展提供有力的政治保障和支撑。

简介：摘要在企业活动中，基层工会组织是广大职工群众和党组织联系的重要桥梁，随着市场经济改革深化，基层工会组织在企业中的作用也越来越明显，因此，加强企业基层工会组织建设是十分重要的。

简介：摘要在党中央进行的“两学一做”教育活动背景下，党员和党组织应该自觉接受党性教育，全面夯实从严治党的战略部署。工会党建工作需要在党的指引下，全面提升业务能力和综合素养，真正想职工群体们所想，做职工群体们想做。

简介：摘要随着市场经济制度的逐步健全与完善，各领域各企业的经营理念与管理体制也在不断的变革和深入的发展。为树立企业良好的社会形象，并获得最大的社会效益和经济效益是企业发展的必然方向。在企业经营发展中人力资源管理是非常重要的因素，深入的影响着企业日常经营和管理的每个环节和部门，是最具有创造力和充满生机活力的，是促进企业健康发展的决定性因素。人力资源管理可以增强企业的凝聚力，提高企业在市场的竞争力，从而推动企业全面健康的发展。

简介：摘要电力企业在近年来市场经济的发展中不断壮大，发展水平逐年提升，这对电力企业的党建工作与精神文明建设工作提出了更多的要求。在当前的企业精神文明建设中，企业党组织的领导作用十分重要，要想改善当前在电力企业中精神文明建设不被重视的现状，首要任务是提高党员干部对党建工作的认识程度，提升个人的综合素质，进而使党建工作与精神文明建设在企业中得到更好发展。

简介：摘要：当前市场竞争日益加剧，人力资源成为企业竞争的关键所在，人才争夺战已经正式拉响。优秀的人才虽然会增加用工成本，但可提高企业核心竞争力，在市场竞争中占据更大优势，这就要求企业应重视人资管理，使人才能够在合适的岗位发光发热，由此提高内部凝聚力。当前，大部分企业人资管理现状不够乐观，在管理体系、考核机制、文化建设等方面存在不足，要求管理者从制度、人员管理以及文化塑造等方面着手，促进人资管理效率与凝聚力的全面提升。

简介：摘要在我国，电力机制改革越来越重要，电力企业的发展也需要有自身的设计和方向。电力企业想要在市场中脱颖而出，就要首先提高企业凝聚力，让员工团结一致，共同为企业发展努力，这也是企业发展的关键一步。目前，青年员工成为了企业员工的重要部分，想要充分调动青年员工的工作积极性，就要针对电力企业团团员青年在工作中所存在的问题去解决。本文在研究这些问题的基础上，提出了一些解决措施，希望能够有所帮助。

简介：摘要凝聚力是一个企业最为重要的要素，是企业能得以发展的保证。在电力企业体制改革的大背景之下，如何调动电力企业团员青年的凝聚力以及向心力，成为一个电力企业得以生存的重要的条件。本文从电力企业团青工作中存在的问题出发，探讨加强团青工作提高电力企业凝聚力的策略，以期为广大电力企业提供一些借鉴和建议。

简介：【摘要】随着国家制度的改革和经济的发展，国家民主政治的也有着较为突出的成果，尤其在如今各行各类企业发展迅猛的时代下，许多企业加强了对企业中工会组织的重视，这既是对我国职工代表大会为基础的对企业进行监督制度的认可，也是为保障广大企业职工的基本权益。本文就立足于此背景下来探析企业工会组织与保障民主管理的内涵，明确在当前工会组织管理中尚且存在的问题，从制度、责任、监督举措等多个方面分析和提出一些措施。

简介：摘要2015年以来，随着电力体制改革步伐的加快，电力市场逐步放开，转向自由经营的新形势，这种形式的出现，对电力企业职工自身的利益联系越来越密切。工会组织是企业职工的代表，因此，在新形势下，工会组织应在保证企业健康持续高质量发展的同时，更好的维护职工的合法权益。

简介：摘要基层项目工会组织作为建筑施工企业工会的“神经末梢”，是凝聚职工群众力量的前沿阵地，是落实企业工会各项工作的组织者、推动者和实践者。随着企业转型升级加快，结构调整深化，队伍结构变化，企业工会工作必然面临许多新问题、新情况，对基层工会组织和工会干部提出了更高要求。在当前形势下，要想充分发挥工会组织的职能作用，就必须顺应时代和企业发展要求，扎实推动基层工会组织规范化建设，深入推进工会工作标准化、制度化、精细化，不断提升工会工作科学化水平，从而为维护职工合法权益、促进企业健康发展做出更大贡献。

简介：摘 【摘要】 :在电力改革和建设的形势下，面对新形势新任务，如何激发工会活力，增强工会组织的吸引力和凝聚力，更好地发挥作用成为工会组织面前的重要课题。发电企业基层工会的主要任务是 :创建一支团结、乐观、向上、创新的电力职工队伍 ,充分发挥职工在企业改革和发展中的主力军作用。这一任务的关键在于激发工会基层组织活力 ,活跃基层。

简介：摘要随着现阶段我们国家社会经济的不断进步，电力企业也随着现代化建设不断发展，对促进我们国家的社会经济发展也起着非常重要的作用！随着现阶段电力行业不断的创新，针对我们国家的电力企业来说，电力企业人文建设和大力宣传需要成为我们现阶段发展的重要内容。因此，作为电力企业发展的最重要的因素青年员工来说，青年员工的凝聚力对电力企业发展影响非常大。同时，针对电力企业来说，怎么样有效使青年团队发挥其充分作用，直接与电力企业发展有非常重要的影响。那么此文章针对在转变企业青年员工工作问题提出了合理建议以及解决措施。并且针对加强团青工作提高电力企业凝聚力进行分析和讨论。

简介：摘要近年来，随着我国社会经济的不断发展，我国社会各界都逐渐进入了深度的改革中，电力企业也是如此。我国电力企业将人文建设和宣传工作作为重点，现代电力企业大部分是智能操作，因此，青年人成为了电力企业的主力军，青年员工的工作凝聚力与其工作能力会直接影响到电力企业的经济效益。本文就对电力企业利用团青工作提高企业凝聚力的措施进行深入探讨。