简介:摘要随着现代企业制度的逐步建立和完善,党建工作与企业文化创新的关系越来越密切,对于企业发展来说,既有一些共同点,也有一定的区别。有效促进企业持续、健康、快速发展的根本途径是把党建工作与企业文化创新结合起来,采取有效措施,系统地把国有企业党建工作与企业文化创新结合起来,把党组织的政治优势转化为企业的发展优势,把企业党建工作与企业文化建设结合起来。本文简述了国有企业党建与企业文化创新重要意义,分析了当前国有企业党建与企业文化创新存在的问题,具体阐述了国有企业党建与企业文化创新系统构建的运行途径,希望通过本文的研究给我国国有企业党建与企业文化创新做出贡献,同时希望给行业内人士以借鉴和启发。