依托新《工会法》   扎实推进高校基层工会工作---以苏州工艺美院马克思主义学院分工会为例

(整期优先)网络出版时间:2024-07-31
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依托新《工会法》   扎实推进高校基层工会工作---以苏州工艺美院马克思主义学院分工会为例

黄琳

( 苏州工艺美术职业技术学院   江苏苏州     215000)

摘要 2021年12月24日,第十三届全国人民代表大会常务委员会第三十二次会议完成对《中华人民共和国工会法》的修改,修改决定自2022年1月1日起施行。此次《工会法》的修改,突出特点就是回应和适应了新时代对工会的新要求,是一次立足新时代的修法,也为高校基层工会工作指明了新方向,提供了新指导。高校是为党育人,为国育才的主阵地,而在具体的基层工会工作中,也要体现法治精神、体现国家教育方针。为此,结合自身所在的基层工会工作,笔者谈谈自己的一些看法。

关键:工会法     高校   基层工会

《工会法》是为保障工会在国家政治、经济和社会生活中的地位,确定工会的权利与义务,发挥工会在社会主义现代化建设事业中的作用,根据宪法制定的法律。是明确工会法律地位和工作职责的重要法律,是工会组织依法开展工作的重要制度保障。笔者作为一名高校基层工会工作者,在仔细研读领会新《工会法》后, 与工会其他同志密切协助,结和自身部门的特点与优势,走出了一条符合本校,本部门的特色的工会工作之路。

一,坚持党对工会工作的全面领导

谈到工会,许多人会想到西方欧美国家的工会经常组织行业工人进行罢工、游行等活动,似乎给人感觉工会组织是一个与政党间进行对立的组织,但这种观点是不正确的。在我国,工会的性质与地位在《工会法》中已有明确规定,它是“中国共产党领导的职工自愿结和的工人阶级群众组织,是中国共产党联系职工群众的桥梁和纽带”。这一定位,决定了工会必须在党的领导下开展工作。事实上,中国共产党自诞生之日起,就把领导工人运动、指导工会工作作为重要任务。党的一大通过的《中国共产党第一个决议》,就提出了开展工人运动的任务、方针和要求。1921年8月11日,中国共产党早期公开领导工人运动的领导机关——中国劳动组合书记部在上海成立。党成立后不到半年时间,就领导了全国第一次工人运动高潮,极大地扩大了中国共产党和工人阶级的政治影响。1925年5月,党发起召开第二次全国劳动大会,宣告中华全国总工会正式成立,标志着全国工人阶级在党的领导下,实现了全国工会在政治上和组织上的团结统一,揭开了中国工人运动新篇章。

苏州工艺美术职业技术学院马克思主义学院分工会自2021年11月成立以来,始终坚持工会工作在党的全面领导下开展进行。首先,在机构框架组成上,分工会主席由学院教师党支部书记担任,其他分工会委员也都是由党支部组织委员、宣传委员担任,人员的任命首先要经过学院党总支书记提名并由全体教职工代表大会选举通过,并报上级工会组织批准后才正式当选,这样一来,确保分工会在组织框架上与党的基层组织保持一致性,有利于党组织对工会的全面领导,也充分发挥了骨干党员在工会组织中的中坚地位和身先示范的作用。其次,在部门工会工作的流程过程中,坚持党的全面领导。分工会主席制定年度工会工作计划后,必须报经学院党总支书记批准,并经学院学年初党政联席会议通过后方可实行。最后,在具体的常规工会工作中,结和形势热点,体现马克思主义学院的特性,用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,持续推动理论武装走深走实,不断增强学习践行党的创新理论的思想自觉和行动自觉。

二,将工会工作与基层党建工作有机的结和,实现“互利共赢”

由于笔者所在部门为马克思主义学院,工会成员皆为党员教师,因此,工会工作与党建工作结和起来有很大的优势。主要的做法有:

1,充分发挥党课的作用,提高全体工会会员的政治站位

党课是对党员进行思想理论教育、党性教育、党纪和党的基本知识教育以及其他经常性教育的主要形式,是党的建设的一项重要工作,是“三会一课”的重要内容。按照学院党委的要求,本人作为支部书记,坚持每个季度上一次党课,党课的内容根据国家的形势热点动态及中央的最新指示,力争把最新的精神动态传达到基层。同时,在党课的讲授过程中,首先强调讲政治,坚持党课姓“党”,就是党课教育的内容和形式都要符合党章和党内有关规定,突出党性教育,教育引导党员坚定理想信念,坚守共产党人精神追求,自觉用马克思主义的立场观点方法武装头脑、指导实践、推动工作,始终不渝为中国特色社会主义而奋斗。其次,脚踏实地,抓住广大党员关心关注的问题,紧密结合当前经济形势,紧密结合教育动态,紧密结合本部门实际,通过有的放矢地灌输教育,摆事实、讲道理,寓理于事,以理服人,把党的基本理论情理交融地渗透到党员心里,使其受感染、受教育。最后,坚持教学相长,促进教师思想理论水平双提升。在授课方式上下功夫,增加交流互动环节,探索“一人主讲,多人参与”方式,让党课内容真正入脑入心入行。在这些原则的指导下,仅在2024年上半年,笔者作为支部书记兼分工会主席,就先后开展了三次党课讲授,主题分别是“2024年两会精神解析”、“以自我革命精神推进全面从严治党”、 “坚定文化自信 铸就文化强国”,取得了良好的效果,提高了全体工会会员的政治站位。

2,开展警示教育主题党日活动,推进工会会员党性锻炼

突出加强纪律教育,以学习贯彻新修订的《中国共产党纪律处分条例》为契机,组织开展集中性纪律教育。为此,我院分工会结和学校今年的整体党建工作部署,联合其他学院分工会,以主题党日活动为依托,先后开展了参观江苏省太湖强制隔离戒毒所、苏州监狱、苏州第一看守所等一系列以“警示教育“为主题的党日活动。以参观苏州监狱为例,在民警的带领下,全体党员教师先后参观了苏州监狱陈列馆、党建馆、监区监舍、罪犯改造教育活动中心等重点场所。现代化监管设施和信息化管理方式,刷新了大家对监狱的认识。在教育活动中,全体党员教师观看了警示教育片,并有一名服刑人员现身说法,讲述自己信念淡薄、道德滑坡、私欲膨胀,利用职权谋取私利,从一名人民教师最终走向犯罪的深渊,告诫大家作为一名人民教师,应当坚守师德师风底线,坚决不能触碰法律这条“高压线”。

通过这一系列的党日活动,使全体党员教师充分认识到了防腐拒变的重要性,要不断提高责任意识和自律意识,坚定理想信念,筑牢精神支柱,恪守党性原则,保持高尚道德情操,将廉洁从教落到教学、科研、工作实处。

3,开展习近平新时代中国特色社会主义思想专题学习会,提高全体工会工会思想理论水平

习近平总书记发表的重要文章《组织动员亿万职工积极投身强国建设、民族复兴的伟大事业》中明确提出:要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,持续推动理论武装走深走实,不断增强学习践行党的创新理论的思想自觉和行动自觉。由此可见,工会成员掌握党的创新理论的扎实与否,直接影响着工会工作的成效,为此,我院分工会积极响应这一要求,以教研室依托,开展了多次习近平新时代中国特色社会主义思想专题学习会,以“习近平文化思想专题学习会”为例,分工会邀请了全国思政名师、教育部同上一堂思政课的主讲老师郑英教授来进行主讲和研讨,在学习会上,她讲到,习近平总书记在新时代文化建设方面的新思想新观点新论断,内涵丰富、论述深刻,是新时代党领导文化建设实践经验的理论总结,丰富和发展了马克思主义文化理论,构成了习近平新时代中国特色社会主义思想的文化篇章。同时,她还结合教学和科研阐释了如何持续加强习近平文化思想的学习和研究工作,表示作为马克思主义学院的教师,更要自觉贯彻落实到平时的宣传思想文化工作的全过程。

2,树立服务意识,全方位提升教职工生活与工作幸福感

新《工会法》完善了工会的基本职责,由“维护职工合法权益”扩展为“维护职工合法权益,竭诚服务职工群众”,在此精神的指导下,我院分工会也积极调整工作思路,针对我院青年教师多,需要满足教学、生活等多方面的新需求方面进行了一系列举措。

1,关心教职工业余生活及工作环境质量的提升。自马院分工会成立以来,在办公场所并不宽裕的情况下,专门开辟出为教师工作之余休闲放松、交流心得等必须的场所--“教工之家”,并购置了冰箱、微波炉、咖啡机、烤箱等,并长期购买相应的原材料,极大的便利了教工的业余生活,有效的提升了教师的幸福指数,在教职工心里,马院不仅是一个工作部门,更是一个温馨的家庭。

1,切实依法维护教职工权益,在马院的财务、教师工作量、教学任务分配等关系到教师重大利益的事宜上,工会充分发挥其应有的“娘家”地位,结合我院的具体工作机制和规则制度,与党政负责人沟通、协调、解释、监督等,在坚持原则的基础上,做到合法合理的维护教职工权益,从而使马院的各项工作顺利完成。营造出和谐温馨的马院大家庭。

2,积极组织马院工会成员参加各种文体活动,既丰富教师业余生活,又充分发挥教师特长,为马院及我院争取各项荣誉。今年来,分工会举办了部门“烘焙技能大赛”、与公共基础部分工会联合举行卡丁车体验活动等,深受教师好评,同时,在动员会员参加其他级别的各类赛事方面,也成效突出。如黄琳老师、朱文杰老师参加了苏州市高校乒乓球比赛;黄琴老师等参加了市工会的“品味江南书香”赛事;马院九位教师参与校合唱团并参加苏州市教育工会体育文化艺术节合唱比赛等等,均获得了不俗的成绩。

3,实行去“青年导师工作制”全方位助力青年教师业务成长。我院由于成立较晚,近些年引入的教师均比较年轻,他(她)们虽朝气蓬勃、思维创新、基本功扎实,但在具体的教育教学方面还有不足。笔者作为分工会主席,在与这些青年教师的谈心中,得知他(她)们希望能在教学、科研等方面获得老教师的支持与帮助。为此,在分工会的推动下,我院联合科研、教学、人事、质控等学校部门,推出“青年导师工作制”,即凡是未获得讲师职称的青年教师,均由部门推荐一名(副)教授教师,采用双向选择的方式,形成“师徒”关系,在教学、科研等方面实现优势互补。并形成具体工作制度,纳入到老教师的年度考核工作中去。该措施实施以来,效果明显,也涌现出一系列校内“知名品牌”。如“师徒同上一堂思政课”项目,就深获师生的好评。今年5月份,我院青年教师孙洁和她的“师父”张红教授就精心准备并展示了“师徒同上一堂思政课”的公开示范课,该活动邀请了校党委领导、党委组织部部门领导、质控部门领导及其他学科的教师代表共同观摩,课后获得大家的一致好评。此次活动,展现了“头雁”党员教师勇于担当、甘于奉献、积极进取、奋楫争先的精神风貌,全体党员教师团结一致、精诚合作,为后续“群雁齐飞”打下了坚实基础。同时,基层工会也多渠道参与并推动教学改革创新,为实现我院思政课建设内涵式发展,开创新局面、呈现新气象、展现新作为。

3,小结

苏州工艺美术职业技术学院马克思主义学院分工会虽成立仅三年左右时间,但在学校党政领导的大力关心和支持及部门全体工会会员的共同努力下,作为全校学历及职称最高、党员教师最多的二级学院分工会,充分发挥出思想政治素质高的优势,遵循新修订的《工会法》精神,将工会工作有机的与我院党务工作、教育教学工作、师资队伍建设等结合起来,服从大局,努力创新,走出了一条富有马院特色的工会工作新路径。成立的短短时间里,已两次获得校工会工作先进单位,一次表扬的荣誉,相信在今后的工作中,一定能再创佳绩。

参考文献

[1]浅谈高校工会工作的凝聚力作用. 杨正路.时代教育,2017(03)

[2]对高校工会组织在高校建设中作用的认识. 兰霞.文教资料,2017(13)

[3]贯彻新工会法,高校工会的履职担当 . 孙超 .工友,2022(06)

作者简介:

黄琳

(苏州工艺美术职业技术学院    江苏苏州    215000)

黄琳 ,1974.4---,男,汉族,江西抚州人,副教授,硕士,主要从事大学生思想政治教育教学研究