共同富裕阶段性目标视域下的乡村振兴策略研究

共同富裕阶段性目标视域下的乡村振兴策略研究

李雪敏

 广东国地规划科技股份有限公司 510650  

摘要:共同富裕是新时期中国经济高质量发展的一个重要议题，随着经济的高速发展，中国的城乡经济发展差距也日益扩大，如何有效通过乡村振兴缩小城乡差异，已成为我国实现共同富裕进程中面临的重要命题。为了有效解决城乡二元结构的矛盾，在共同富裕阶段性目标视域下，乡村振兴要遵循好乡村发展的前提，要确立农民富裕的目标，通过共建共享的手段，在基层组织的保障基础上，以发展新理念助力乡村振兴，同时要提高乡村振兴的人才队伍建设，引进先进的发展设备和技术，健全城乡发展一体化的公共服务体系，不断缩小城乡差异，共同助力推进共同富裕。

关键词:共同富裕；乡村振兴；策略研究

引言:共同富裕是社会主义的本质要求，也是人民群众的共同期盼。在经济高速发展的今天，更要努力实现全体人民共同富裕，同时也要不断缩小发展差距。当前城乡发展还存在很大的差距，缩小差距的关键在于解决三农问题，实现乡村振兴。在中国，大部分的土地是农村土地，而经济的发展需要依托于土地资源，推动乡村振兴，就需要利用好农村耕地，利用好自然环境，利用好矿产资源等为农村经济发展创造收益。新时代时期，以习近平同志为核心的党中央坚持以人民为中心的发展思想，制定了实现共同富裕的阶段性奋斗目标。第一阶段目标要推动“全体人民共同富裕取得更为明显的实质性进展”，第二阶段目标要促进“全体人民共同富裕基本实现”。因此，共同富裕成为全面建设现代化强国过程中需要逐渐实现的目标，在实现这个目标的过程中，要通过乡村振兴来有效缩减城乡差距和解决农村居民共同富裕的问题[1]。

一、乡村振兴和共同富裕的关系

1.1共同富裕是实现乡村振兴的长期目标

《国家乡村振兴规划》中明确提出，到2035年，乡村振兴要取得决定性进展，农村农业现代化要基本实现。到2050年，乡村要全面振兴，农业强，农村美，农民富，全面实现。与这两阶段政策目标相对应的远景目标，就是从2020年~2035年，全体人民共同富裕迈出坚实的步伐，2035年~2050年，全体人民共同富裕基本实现。目前，乡村振兴和共同富裕的目标要求是相协调的，也就是说乡村振兴和共同富裕这两者在同步推进的过程中是相辅相成。同时乡村振兴还需要完成巩固脱贫成果的任务，因此还必须要采取更加有效的措施来帮助农业农村实现现代化。实现共同富裕，是数代共产党人的共同心愿和追求，不是一朝一夕就能完成的，需要久久为功。因此在共同富裕的目标视域下讨论乡村振兴具有非常现实的重要意义。

1.2乡村振兴是共同富裕的必由之路

党的十九大报告指出“我国社会的主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾”，这种不平衡不充分的矛盾体现在城市高速发展和相对落后的农村之间的矛盾。虽然在国家政策的大力支持下，我国城乡二元差距的差异在不断缩小，但实际上城乡差距还处于较高的位置，城乡差异还没有得到真正的改善。城乡差异具有非常明显的差距，比如收入，社会公共服务，教育医疗等方面。只有在共建共享的前提下，才能慢慢让大部分的人共享劳动成果。一部分人一部分地区的富裕，不能代表共同富裕，因此共同富裕还有很长的路要走。因此我们必须要坚持共同富裕和乡村振兴同时进行，如果离开了共同富裕大力去推动乡村振兴，就会导致城乡两极分化。如果离开乡村振兴去推动共同富裕，就会导致城乡发展受限。因此只有只有两者同时进行，才能实现共同富裕这宏远的目标。因为全体富裕要求精神层面和物质层面的共同富裕，还要要求全民族，全地区，全部群体的共同富裕。回到现实当中，乡村发展落后的情况限制了中国现代化建设，也拉慢了共同富裕目标实现的进程。乡村不仅经济欠发展，其能源、物流、农业产业、金融支持等方面都十分欠缺。再加上缺乏先进的农业生产设施和科学技术，使得乡村的发展远远跟不上城市的发展，这就需要大力推进村镇新镇，不断缩小城乡差距，才能有效推进共同富裕的进程[2]。

2、推进乡村振兴的策略研究

在城乡的巨大差距下，农村实现共同富裕的挑战更大，需要做的工作也更多。这就需要乡村振兴要着重从发展理念、发展动力、分配制度和公共服务这四个方面出发，联手推动农村居民实现共同富。推动共同富裕的着力点在于乡村振兴，同时也要求要大力推动推动我国的农村产业、建设人才队伍、提高文化水平方面等方面的发展，才能高质量，高效率地实现乡村振兴，不断缩小城乡发展的差距，助力共同富裕早日实现。

2.1提高乡村振兴的人才队伍和科学技术

人才队伍作为社会经济发展的重要因素，在很大程度上决定了发展的质量和水平。乡村振兴离不开人才队伍，离不开科学技术。建设人才队伍和引进先进的科学技术是乡村振兴发展的重要推动力。在建设乡村振兴人才队伍，首先要培养新型的农民，通过职业培训，让农民认识到乡村振兴的重要性，使农民积极参与到乡村振兴的工作进程中，培养新型的农民具有新技术和新思想。其次是积极引进乡村振兴的新型人才，通过重视教育，发展教育，培养具有创新思维的实用型人才，这就要求相关教育部门要培养与乡村振兴要求相匹配的人才，这样才能为乡村振兴提供源源不断的人才支撑。最后要提高人才队伍的福利待遇，使乡村振兴的人才队伍能够留下来，扎根基层建设。同时在进行乡村建设的过程中，要建立健全完善的人才激励机制，一是激励要多元化，避免单一的物质激励，可以通过线上的一些学习资源或者是与乡村振兴专家一对一线上教学等方面的激励。二是要确定惩罚机制，对积极肯干的优秀的人才进行奖励，对敷衍了事，工作不积极，多次犯错误的人员进行批评教育，做到公平公正的奖惩，避免在乡村振兴工作中出现工作不积极、态度不端正的工作人员。

除了人才队伍建设的需求，乡村振兴还需要加大对科技研究的投入，要积极鼓励高校企事业单位与乡村振兴展开合作，帮助农业农村现代化攻克技术难关，不断提高农村农业的自主创新能力，有效推动乡村振兴高质量发展的进程。此外，也需要加快农业科研成果的转化，要逐步提高农业自动化，农业智能化，农业数字化，要不断扩大农业自动化生产的规模，不断培育新品种，研发新兴技术，让农村共享科技新成果。

2.2完善农民的收入分配制度

完善农村的农民收入分配，能有效促进乡村振兴的成果由全体农民共同享受。这就需要做到:(1)完善初次分配，提高农民的劳动收入，促进劳动力在城乡之间的自由流动，并且能够获得相平等的报酬。同时要优化乡村土地要素的配置，促进农村土地自由流转，通过农村土地自由流转能够有效增加农民的财产性收入。(2)完善再分配制度，要加大对农村社保等政策的倾斜力度。对于那些低收入的群体，比如丧失劳动能力、患有重大疾病的困难群众，要通过社会保障制度来保障他们的基础生活。同时也要提高养老金的水平，最大限度降低医疗费用，对于家庭贫困的儿童要给予补贴。(3)完善第三次分配，要充分利用社会资源，积极的鼓励和引导社会力量参与乡村振兴工作中来，利用社会的资源来补齐乡村振兴的短板。

2.3完善乡村公共服务设施

要消除城乡差距，实现公平公正，就先要满足乡村居民的基本发展需求。就要建立健全乡村的公共服务设施，满足乡村居民们对公共服务的需求，尤其是对教育，医疗，养老等方面的需求。要让农民们享受到更加公平的教育，更加完善的医疗服务，更加放心的养老保障。这就需要加大公共服务设施建设向乡村地区发展的倾斜力度。只有建立健全乡村公共服务，让城乡公共服务一体化，才能有效消除城乡起点上的差距，实现公平公正，才能有效实现共同富裕[3]。

参考文献：

[1]孙明慧.共同富裕阶段性目标视域下乡村振兴策略研究[J].农业经济,2022,(12):26-28.

[2]王家庭,李云豪.共同富裕目标下数字经济推动乡村振兴的机制、问题与对策[J].创新,2022,16(06):13-23.

[3]孙久文,李承璋.共同富裕目标下推进乡村振兴研究[J].西北师大学报(社会科学版),2022,59(03):12-19