国有企业廉洁文化品牌建设探究——以新罗烟草“清风新烟”廉洁文化品牌建设为例

(整期优先)网络出版时间:2023-11-15
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国有企业廉洁文化品牌建设探究——以新罗烟草“清风新烟”廉洁文化品牌建设为例

张妙仙   徐琳

龙岩市新罗区烟草专卖局 福建省龙岩市 364000

摘  要:立足新发展阶段,国有企业要实现高质量发展,必须将廉洁文化建设作为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工作来抓,积极构建新时代廉洁文化体系。福建省龙岩市新罗区烟草专卖局(以下简称新罗烟草)聚焦新时代廉洁文化建设,通过创新廉洁文化教育与宣传,强化廉洁文化制度建设,打造具有辨识度的“清风新烟”廉洁文化品牌,开启润人无声与廉洁有声,文化无形与行为有行相互交融的“清廉烟草”新实践。

关键词:国有企业  廉洁文化  品牌

一、国企廉洁文化品牌建设的内涵和必要性

廉洁文化以廉洁为核心,以文化为载体,以培育社会主义核心价值观为根本,是反腐倡廉工作的重要内容[[1]]。党的二十大报告指出,要加强新时期廉洁文化建设,教育引导广大党员干部增强不想腐的自觉,清清白白做人、干干净净做事,使严厉惩治、规范权力、教育引导紧密结合和协调联动,不断取得更多制度性成果和更大治理效能。打造廉洁文化品牌,全面建设清廉国企,事关国企党的领导,党的建设大局,事关国有资产保值增值和国企规范稳健经营全局[[2]]。因此在构筑惩治和预防腐败体系的过程中,国有企业更应高度重视廉洁文化建设,积极推进廉洁文化品牌建设工作。

首先,从中央层面看,党的十八大以来,党中央深入推进全面从严治党,党风廉政建设和反腐败斗争取得了决定性胜利,但形势依旧严峻复杂。2022年2月,中共中央办公厅印发的《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》指出:“全面从严治党,既要靠治标,猛药去疴,重典治本,正心修身,涵养文化,守住为政治本。”必须站在勇于自我革命,保持党的先进性和纯洁性的高度,把加强廉洁文化建设作为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工程抓紧抓实抓好,为推进全面从严治党向纵深发展提供重要支撑。

其次,从行业层面看,国家烟草专卖局下发《关于深化烟草行业新时代廉洁文化建设的通知》,强调坚决贯彻习近平总书记关于加强廉洁文化建设的重要论述,坚决落实党中央和中央纪委监委部署要求,将新时代廉洁文化建设作为纵深推进行业全面从严治党的重要工作,作为提升行业软实力、展现行业良好形象的重要载体,作为持续巩固严的氛围、持续净化政治生态的重要举措。

最后,从企业自身层面看,龙岩烟草推进全面从严治党不断走深走实,政治引领和政治保障作用进一步发挥,全市系统党员干部、职工群众廉洁自律意识明显增强,廉洁价值理念进一步树立,但也存在一些不足,还需进一步加强廉洁文化的宣贯。

二、新罗烟草“清风新烟”廉洁文化品牌建设的实践

(一)突出廉洁文化教育

结合新时代教育需求,按照“线上+线下”的模式开展廉洁教育。一方面开办“廉政学堂”,依托钉钉平台,以每月一期的频次,选取贴近广大党员干部职工工作、生活、学习的内容,以上级精神宣贯、法规及制度解读、节前廉政提醒、警示案例分析等形式开展线上教育;积极邀请纪委、党校的专家老师开展常态化法纪教育讲座,以案示警、以案为戒,深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进。另一方面,充分利用闽西红色资源和廉洁教育基地资源,开展邓子恢纪念馆、后田暴动馆、闽西革命纪念馆、大池廉洁文化基地等地开展现场教学。同时,全面开展“廉课下基层”活动,党委成员深入挂钩的基层站所聚焦廉洁开展宣讲,有效延伸廉洁教育的覆盖面。

(二)创新廉洁文化宣传

创建宣传阵地。结合新时代廉洁文化建设要求打造“清风莲苑”廉洁文化阵地,依托企业文化展厅开展现场教学,营造以文润德、以文养廉的浓厚氛围。拓宽宣传渠道。区分关键少数、年轻干部、重点岗位的不同层级和不同特点分群体推进廉洁文化浸润,拓展“一把手话清廉”、“党内政治生活书记谈”“青廉说”等廉洁文化宣讲子品牌,因材施教提高廉洁文化传播的实效性。创新宣传方式。结合新时代传播路径开设“新风徐来”廉洁微课堂,同时开展“廉洁趣味活动”“廉洁主题党日”“廉洁家书”等系列活动,在寓教于乐中让廉洁文化实现员工全覆盖,让干部员工在潜移默化中受到熏陶濡染。

(三)强化廉洁文化制度

聚焦党风廉政建设,出台党风廉政建设主体责任清单、机关效能服务清单、基层工作人员服务行为负面清单,制定并执行基层、中层、综合三级督查机制,在责任意识、执行效率、工作效能、工作秩序、自律能力等五大方面同时发力,持续打造人心向顺、正气向上、持续向好的政治生态。同时,大力推进“廉洁家庭”建设,制定《关爱“1+1”主题家访活动实施方案》,细化“八个必访”员工类别,制定“一人一策”家访方案,形成“三问三听”工作机制,初步实现“望”干部生活情况,“闻”干部现实表现,“问”干部思想状态;“切”干部后顾之忧的效果,把“严管厚爱”延伸到“8小时”之外,延伸至干部员工家中。

三、国企廉洁文化品牌建设思考

新时代,国有企业廉洁文化品牌建设要通过创新廉洁文化教育、宣传与制度建设,积极探索廉洁文化品牌宣贯的新形式和新途径,推进国企党风廉政建设。同时,还要将廉洁文化与传统文化、地域文化、企业文化相结合,着力打造识别度高、特色鲜明的廉洁文化品牌。

(一)突出时代性,与源远流长的传统文化相结合。中华民族传统文化里的廉洁基因,潜移默化强化中华民族崇廉尚洁的品格,为推动全面从严治党提供丰富营养。要深入挖掘传统文化清廉元素、借助历史文化资源提升廉洁文化品牌宣贯,筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。

(二)突出融合性,与独具特色的地域文化相结合。红色文化和客家文化是闽西独有的地域文化,国企廉洁文化要充分运用深厚的地域文化资源,让廉洁文化与本地文化相结合,构建既有深刻思想性,又具有效教育性的廉洁文化品牌。

(三)突出一致性,与造福一方的企业文化相结合。始终把加强廉洁文化建设作为助推企业高质量发展的基础性工程,引导全体干部职工共同践行“智圆行方,造福一方”的企业价值观与“清风新烟”廉洁文化内涵。强化廉洁文化与企业文化的融合,营造和衷共济的文化氛围,有效推进廉洁文化品牌的建设工作。


[[1]] 张辉.新时代高校廉洁文化品牌建设的实践探索与思考——以江苏食品药品职业技术学院为例[J].办公室内务,2022(08):65-67.

[[2]] 张馨月.深化打造企业廉洁文化品牌 助力国有金融企业稳健经营管理[J].现代企业文化,2023(15):17-20.