新时期国有企业思政宣传工作的探索

新时期国有企业思政宣传工作的探索

王  晖

陕西延长石油机械装备制造有限公司  陕西延安717400

摘要：国有企业思政宣传工作的开展是提升员工素养、助力文化建设的关键所在。文章对企业开展宣传工作的意义进行分析，探讨新时期国有企业思政宣传面临的问题与企业思政宣传工作策略。

关键字：国有企业；思政宣传；宣传工作；企业宣传

引言

在目前社会不断发展的时代背景下，企业的发展速度和质量得到了前所未有的突破，但是从整体上来看，依旧存在一些难以解决的管理问题，所以要全面控制企业内部的思想宣传工作内容，全面提升员工的整体思想政治水平，为企业的未来发展提供基础。所以要全面探讨当前企业宣传思想工作中的具体方案，明确强化思想教育工作的各项措施。

1企业开展宣传工作的意义

总体来看，企业进行宣传工作，有助于企业内部思想的统一和力量的凝聚，同时在企业优化管理和促进和谐等方面也发挥着积极的推动作用，肩负着强化企业品牌建设和维护企业形象的重担。因此，在企业改革不断深化的今天，企业宣传工作有着无可替代的作用。一方面，企业宣传工作与企业和谐发展有着密切联系。对于以国有企业为代表的我国企业来说，要想真正意义上实现内部的和谐发展，稳定职工队伍，宣传工作就是最佳利器。企业内部需要始终将以人为本作为宣传的基本理念，任何宣传工作的开展都需要以企业发展为主线，在企业内部做好正面宣传引导工作，帮助企业职工认清企业未来的发展形势，坚定服务理念，明确自身职责，从思想上和认知上增强企业员工的认同感与企业归属感，凝聚企业力量，统一企业思想，在和谐发展中贡献力量。另一方面，企业的宣传工作也有助于企业形象的塑造。企业形象的塑造对于企业来说是根本任务，而企业的宣传工作关系到企业形象和品牌推广。企业要想实现科学发展，就必须将宣传工作落实到企业各个生产经营活动环节中去，在企业内部拓宽宣传渠道，创新宣传的形式，根据新媒体时代的要求创建新的宣传格局，在企业内部营造良好的宣传氛围，对外树立良好的企业形象，推广特色品牌，在市场内部和国际环境下逐渐提升企业的影响力。

2新时期国有企业思政宣传面临的问题

2.1新闻宣传缺乏创新

部分国有企业在宣传过程中还存在着宣传方式落后、宣传不及时、内容形式单调等问题。部分企业的新闻宣传内容多以高层会议讲话和企业工作安排为主，对职工关心的文化生活、急难愁盼的民生热点问题关注回应不够，影响广大员工对企业宣传工作的认同感。多数国有企业从事的工作都与民生相关，与时代的发展息息相关，大众更关注的也是身边的民生，但国有企业新闻宣传工作在内容上还没有走出生硬的说教，很少站在大众的需求上生产优质的新闻内容，也很少创新大众喜闻乐见的形式。

2.2高质量宣传队伍的建设不到位

企业宣传队伍的综合能力以及技术水平通常会直接影响到新媒体在企业宣传工作中的应用效果，但从当前大部分铁路施工企业的宣传工作现状来看，他们的专业能力和技术水平并不符合当前宣传工作的要求。且还有部分宣传工作人员的思想观念较为陈旧，仍然是应用一些传统媒体来进行宣传，而不能更好地利用新媒体技术和相关平台的优势来做好企业宣传工作。此外，还有一部分宣传工作人员虽了解和掌握新媒体的功能和应用，但其在宣传工作中应用新媒体来展开相应的工作时却缺乏一定的信息素养，自身的信息辨别能力也有待提升，如在宣传方面的一些安全知识时，即在信息的收集和整理过程中容易出现错误和虚假信息。

2.3忽略思想政治教育工作的核心内容

从理论来看，企业应该在内部设置相关的部门岗位，专门负责思想政治宣传教育工作。根据自身的情况形成稳定的政工队伍，全面解读当前国内的重大政策，方便企业能够全方位掌握市场动态。但是从实际的情况来看，企业经常忽略思想政治教育工作在整个系统中的内容和重要性。并未重视员工的价值观引导，也无法调动员工的生产积极性和创造性，不利于企业的长期发展和建设。除此之外，员工并未深刻地认识到自身的价值，很容易受到外部因素的干扰出现心理波动。

3新时期国有企业思政宣传策略

3.1宣传思想与企业文化相贴合

首先，宣传思想工作要和企业发展相贴合；企业要想提升宣传思想工作效率，就必须要围绕实际出发，明确自身的发展需求，不断在问题与实际情况中探寻创新点。在这个过程中，企业要遵循实事求是的原则，明确企业在改革进程中面临的关键问题，同员工思想意识紧密联系，将思想宣传工作全面落到实处，以实际效果对工作成果进行检验。其次，宣传思想要和工作实际相贴合，即在实际工作中寻求突破和创新，按照日常工作中遇到的新问题、新情况来寻求新方法和新思路，不断总结经验教训，以此让企业宣传思想工作能够推动文化、制度和理论的创新。宣传思想还要与生活内容相贴近，要融入现实并对各领域、各部分员工的生活和工作情况进行分析、发现和挖掘，在实践的基础上不断总结经验，有助于企业在宣传思想过程中不断获取新的认知，以此推动企业从日常生活和生产中创新宣传形式，不断从中汲取营养来适应当前新形势下企业思想创新和文化建设发展。最后，企业在宣传思想方面的工作要更深入，更加注重宣传效果的体现，注重和企业文化相结合，引导员工树立正确的服务理念。同时，在开展宣传思想的过程中还要找到工作的重点和切入点，以此才能够和企业文化相贴合，促进工作效率得以提升。此外，还可以将企业的管理制度同宣传思想工作相结合，不断探索企业在管理方面的创新模式，积极寻找与企业可持续发展所适应的路线，以此推动宣传思想和企业文化工作顺利开展。

3.2新闻宣传工作必须加强队伍建设

宣传业务部门要从思想引导入手，把“育人、带队伍”作为重要工作，依托专业媒体和企业新闻宣传部门的资源，每年举办基层宣传工作培训班，重点培养通讯员“新闻信息一次采集，新闻产品多种生成”的综合能力。采取“走出去，请出来”的方式，加强基层通讯员的业务指导，通过实际训练指导帮助他们提高新闻的敏感性、采写能力和视频策划制作水平。对系统内宣传工作先进单位、先进集体和先进个人进行表彰，开展新闻作品专项评选活动，制定合理的绩效考核、岗位提升等机制，让新闻宣传工作者能够人尽其才、才尽其用，在岗位上发光发亮、施展才华，为企业发展积极献策。

3.3积极应用网络信息化传播手段

当前新闻传播手段以及传播内容方式等都发生了明显变化，其被赋予了多项功能，比如提升企业的社会影响力、活力，使得企业职工更好地投入工作之中，为企业的发展建设积蓄更多力量。国企新闻宣传人员需要经常联系基层员工，通过有效地沟通交流了解国企员工的思想动态，这样可以更好应对新闻宣传工作中的问题与不足，优化新闻宣传质量效果。国企新闻宣传人员还应当积极提升自我能力与素养，发挥好网络智能化新闻传播媒介的作用与价值，运用多元化的新闻宣传平台传播与国企员工真实工作、生活情境高低一致的新闻宣传模式。

结语

综上所述，在企业开展宣传思想工作的过程中，如何选择合适的方式提升宣传思想水平，强化内部的影响力、凝聚力是当前的工作重心。针对当前我国企业思想政治面临的诸多问题，还要积极开展合理宣传教育工作，提高宣传人员综合素养，利用现代网络信息化技术，全面提升企业宣传思想工作水平。

参考文献

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