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摘要:党员是党组织的细胞和灵魂,党的先进性要通过党员的先锋模范作用来体现,加强事业单位党员队伍建设是提高党组织凝聚力、创造力和战斗力的重要任务。只有不断加强党员的思想教育和组织管理,形成一支忠诚、干净、担当的党员队伍,才能更好地为事业单位的发展和人民群众的利益服务。
关键词:党建;组织建设;队伍建设
引言
加强事业单位党员队伍建设是推进国家治理体系和治理能力现代化的必然要求。党员队伍是党的先进性的重要标志,通过加强党员的素质培养、组织建设和党风廉政建设,事业单位党员队伍将成为推动改革发展稳定的重要力量,为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出积极贡献。
1事业单位党建的概述
1.1事业单位党建的特点
事业单位党建是指在事业单位内部建立和发展党组织,开展党建工作,推动事业单位党员在工作中积极参与、团结协作,以党的领导推动事业单位健康稳定发展的一项重要工作。事业单位党建具有组织性和纪律性的特点。事业单位党建以建设党组织为基础,确保党员队伍的组织性和纪律性,通过党组织的作用,引导党员积极履行职责,加强组织协调,促进工作的顺利进行。事业单位党建具有政治性和思想性的特点。党建活动是在党的政治指导下进行的,要求党员牢记党的宗旨和初心,坚定理想信念,增强政治觉悟和思想认同,提高政治品质和道德修养,从而确保党员在工作中真正起到政治核心和先锋模范作用。事业单位党建具有群众性和服务性的特点。党组织要紧密联系职工群众,了解他们的需求和利益诉求,通过开展各类活动、提供服务等方式,增加党员与职工之间的互动和沟通,推动事业单位党建与职工群众需求相结合。
1.2事业单位党建的重要意义
它对于党的建设具有重要推动作用。在事业单位党建过程中,能够不断增强党组织的凝聚力和战斗力,推动党的基层组织良性发展,进一步巩固和壮大党的执政地位。它对于事业单位的发展具有重要引领作用。通过党员的带头示范和党组织的精心引导,能够有效凝聚和发挥事业单位广大干部职工的智慧和力量,提升事业单位的管理水平和综合实力,推动事业单位更好地为人民群众提供优质服务。事业单位党建还有助于增强组织的凝聚力与稳定,促进内部秩序和谐,提高队伍战斗力和创造力。党员队伍凝聚力的增强和发挥,有助于建立起事业单位共同的核心价值观和企业文化,形成良好的工作氛围和团队合作精神。
2组织建设在事业单位党建中的作用
组织建设在事业单位党建中起着重要的作用。它是推动事业单位党建深入开展的基础和保障,对于完善事业单位党的组织体系、确保党组织的稳定运行和有效发挥具有重要意义。组织建设是事业单位党建的基础。通过建设健全党的组织体系,明确党委、支部等各级党组织的职责和权力,实现党的领导体系和工作机制的科学化、规范化,提高党组织的凝聚力和执行力。组织建设要求充分发挥制度的作用,通过建立健全科学合理的党建工作制度,明确党建工作的目标、任务和具体要求。这样一来,可以使党建工作有章可循、有程序可循,确保党的各项工作在制度化的保障下进行,进一步提高工作效率和质量。组织建设是加强党的基层组织建设的重要途径。通过加强党员队伍建设,加强对基层党组织的培养和引导,能够推动基层党组织的健康发展,提高其服务对象的认可度和满意度,使基层党组织在事业单位中发挥更大的作用。组织建设要求充分发挥党组织的核心领导作用。党组织是推动事业单位党建工作的中坚力量,要加强党组织的建设,提高其政治站位和影响力,使党组织真正成为党员思想观念的引领者、行动的组织者和力量的凝聚者。组织建设旨在增强党员的组织归属感和认同感。通过加强党员教育和培训,丰富党员的精神文化生活,形成浓厚的组织氛围,增强党员对党组织的认同感和归属感,激发党员的工作热情和责任感。组织建设是事业单位党建的重要内容,具有重要意义。它通过确立健全党的组织体系、加强党建工作制度建设、推动党的基层组织建设、发挥党组织的领导核心作用以及增强党员的组织归属感和认同感等方面发挥作用,推动事业单位党建稳步推进。
3加强事业单位党员队伍建设的策略与措施
3.1加强党员教育和培训
通过开展形式多样、内容丰富的党员教育和培训,提高党员的理论水平和业务能力。可以组织党员学习国家政策法规、先进经验案例等,开展党史、思想理论、党章党规等方面的讲座、培训班和研讨会,使党员在各个方面得到全面提升。
3.2注重选拔和培养优秀党员干部
重点培养具有理论水平和实践能力的党员干部,提高他们的组织管理能力、政策分析能力和解决问题的能力。可以针对事业单位工作特点,组织开展岗位能力培训,加强干部队伍建设,提高党员干部的整体素质。
3.3引导党员积极参与工作
通过各种形式,如建立党员志愿服务队、开展党员活动,引导党员积极参与事业单位的工作和实践活动,特别是一线岗位,实现党员队伍与工作岗位的紧密结合。可以开展党员骨干培养计划,选拔出表现优秀的党员担任重要职务,为事业单位的发展提供有力支持。
3.4完善事业单位党员管理制度
建立健全党员管理制度,明确党员的权利和义务,规范党员的行为准则和纪律要求。加强对党员队伍的日常管理,发挥党支部的作用,定期组织党员大会、党费收缴、组织生活等,落实党员发展和调整的流程,加强对党员的指导和监督。同时,加强对党员的奖惩机制,激励先进,惩处不良现象,提高党员队伍的整体素质和战斗力。
3.5加强党员队伍和基层党组织建设
注重加强党员队伍和基层党组织建设的结合。既要加强对党员个人的教育和培养,又要注重加强基层党组织的建设。通过组织开展集体学习、主题讨论、整改落实等活动,提高党组织的凝聚力和战斗力。同时,注重对党员队伍结构进行优化调整,引导各类人群积极加入党组织,形成多层次、多样化的党员队伍,使党员队伍更加庞大、充满活力,为事业单位的发展注入新的动力。
3.6加强党员组织生活和交流互动
组织开展党员组织生活,增强党员之间的交流和互动。可以通过定期召开支部会议、组织党员培训、开展主题党日和党员活动等方式,促进党员之间的相互了解、学习和帮助,形成共同进步的氛围。
3.7建设健全党员管理信息系统
借助现代信息技术手段,建设党员管理信息系统,实现对党员队伍的动态管理。通过建立党员档案和数据库,及时了解党员的工作动态和问题情况,为组织开展有针对性的培养教育和指导提供依据。
3.8加强党员兼职干部培养
鼓励优秀党员在事业单位以外的社会领域担任兼职干部职务,扩大党员的影响力和工作范围。可以加强与企事业单位、社会组织等的合作交流,为党员提供兼职机会,促进党员队伍与社会各界的紧密联系。
3.9加大党风廉政建设力度
加强党风廉政建设,增强党员的政治纪律意识、廉洁自律意识和道德品质。通过开展反腐败教育和廉政警示教育,严格党内监督制度,加强对党员干部的监督执纪,坚决防范党员队伍中的腐败行为。
结束语
加强事业单位党员队伍建设是一个长期而艰巨的任务,需要全体党员的共同努力和广大干部群众的支持配合。只有始终坚持党的领导、深化党的建设,才能在新时代党的伟大事业中奋发有为、建功立业。
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作者简介:杜猛 (1982.07) 初级 本科 主要从事:行政管理、人事,政工,党建,纪检、党风廉政建设等工作。