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摘要:党的二十大报告中明确提出“要坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战,始终“坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进,同时发力、同向发力、综合发力”。纪检监察工作者要牢记习近平总书记教导,在日常监督执纪过程中,时刻不忘初心使命,认真履行“监督为民、执纪为民、正风为民、反腐为民”神圣职责,营造风清气正环境。由此可见,检监察工作有着不可替代的重要作用。基于此,本文章对增强六种本领,用党的二十大精神指导纪检工作实践进行探讨,以供参考。
关键词:六种本领;党的二十大精神;纪检工作;指导策略
引言
国有企业纪检组织应认真履行好监督执纪职责,协助企业党组织推动构建“大监督”格局,增强六种本领,落实好全面从严治党工作部署,做到领域过程对象全覆盖,才能不断为企业健康持续发展营造风清气正的政治生态和良好公平的干事创业环境。
一、党的二十大报告主要内容
2022年10月,党的二十大报告回顾总结了过去五年的工作和新时代十年的伟大变革,阐述了开辟马克思主义中国化时代化新境界、中国式现代化的中国特色和本质要求等重大问题,为新时代新征程党和国家事业发展、实现第二个百年奋斗目标指明了前进方向、确立了行动指南,就未来五年党和国家事业发展做出了全面部署。
二、纪检工作问题分析
(一)重结果轻效果
部分领导班子成员履行“一岗双责”不到位,对纪检工作缺谋划、欠统筹,存在“雨过地皮湿”“沙滩流水不到头”等问题。
(二)纪检监察干部队伍自身建设不足
日常监督中,纪检监察部门往往存在业务水平参差不齐等问题,尤其在复杂性、专业性较强的案件中,有些纪检监察工作者难以抓住问题关键。即便有些纪检监察工作者有一定的专业背景,但岗位和专业素质匹配度不高,专业知识和办案的技术能力仍是其正确履行职责的障碍,面对专业性强、难度大的案情仍会出现“本领恐慌”的窘迫。
三、增强六种本领,用党的二十大精神指导纪检工作实践的策略
(一)增强政治领导本领,政治监督具体化、精准化、常态化
不断提高政治站位、提升政治能力、净化政治生态,积极推动和协助党组织认真落实管党治党主体责任。一要把握好政治监督的根本任务,坚决做到“两个维护”,坚定捍卫“两个确立”,督促党纪法规、党的路线方针政策贯彻落实,特别是要聚焦习近平总书记关于本行业的重要论述和指示批示精神和党中央关于本行业的重大决策部署等加强监督。二要突出政治监督的重点内容,推动以高质量党建引领各项工作高质量发展。三要明确政治监督的主要对象,抓住领导干部这个“关键少数”,从体制机制上着力破解对“一把手”监督和同级监督难题。
(二)增强学习本领,提升纪检监察干部队伍专业素养与工作能力
纪检监察机关是党和国家监督专责机关,纪检监察干部的专业素养和工作能力直接影响纪检监察机关能否依照党纪国法准确高效履行职责,直接影响纪检监察工作的规范化、法治化、正规化水平。具备过硬纪法素养和监督检查、审查调查能力的干部队伍是推进纪检监察工作高质量发展的必备条件。一方面,应持续完善选人用人机制,选拔忠诚干净担当的优秀纪检监察干部。在选任过程中,要遵守规定条件,保障新选任的纪检监察干部具备较高专业素养和专业能力。另一方面,应深化纪检监察干部队伍教育培训。党的十八大以来,党中央制定修订了一系列纪检监察法规和规范性文件,形成了系统完备、科学规范、运行有效的纪检监察法规制度体系。要持续深化纪检监察干部队伍全员培训,围绕纪检监察法规制度和纪检监察体制改革后新的执纪执法要求、工作规则和业务流程等加强学习培训,不断提升干部队伍的业务水平与综合能力。
(三)增强狠抓落实本领,聚焦“国之大者”做深做实政治监督
深化对国有企业政治属性的认识,坚持从政治高度谋划和推进各项监督,准确把握党的二十大提出的重大判断、重大战略、重大任务、重大决策,聚焦新时代新征程党的使命任务,重点加强对贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展等目标任务的监督检查,推进政治监督具体化、精准化、常态化。在具体化上,着力监督检查贯彻党中央重大决策部署的落实情况,及时发现问题,纠正偏差。在精准化上,深化拓展“一台账、两清单、双责任、双问责”监督机制,聚焦习近平总书记关于本行业工作重要指示批示精神和关于国有企业改革发展、弘扬中华优秀传统文化、增强中华文明传播力等重要指示要求,结合企业实际,找准工作切入点,开展政治监督。
(四)增强有效监督本领,突出日常监督深、细、实
发挥标本兼治综合效应,推动监督成果更好转化为治理效能,充分发挥好监督保障执行、促进完善发展作用。一要聚焦完善治理体系和提升治理能力,强化“监督的再监督”,把问题线索作为重要切口,运用好“四种形态”,定期研判、分类处置,着力对各级党组织、职能部门和干部履职尽责进行再监督。二要紧盯廉洁风险关键环节,抓住重点领域、重点岗位和重点人物,强化问题导向,落实防控措施,提升监督质效。三要加强权力运行全过程制约和监督,开展专项监督、重点监督、精准监督,强化廉洁提醒、红脸出汗和风险排查,推动健全管理制度、完善风险防控及内控机制。四要加大制度执行监督力度,维护制度权威,推动制度执行,强化制度约束,坚决纠正搞变通、做选择、打折扣等现象。
(五)增强群众工作本领,从群众中来到群众中去
纪检监察干部要坚持深学习、实调研、抓落实,深入研究和准确把握新形势下群众工作的特点和规律,改进群众工作方法,提高群众工作水平,真正做到一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去。通过学习提升服务群众的本领,当前尤其要提升的是化解矛盾的本领,立足职能职责,主动发挥作用,督促各部门下功夫解决问题,积极化解矛盾,把问题解决在基层,以监督促进社会和谐稳定。通过调研找准群众的“急难愁盼”,带着对职工群众的深厚感情,深入基层、深入一线,多坐群众“热板凳”,多听群众“心里话”,多算群众“生活账”,找准问题,找对路径,找到解决问题的办法和举措。通过抓落实让人民群众满意,把政治监督落实到衣食住行、柴米油盐等民生小事中,把工作成效交给群众来评判,通过一个个案件、一项项整治、一次次监督,切实纾民困、解民忧、护民利、暖民心,努力让群众看到变化、得到实惠,从而更加自觉地团结在党的周围,听党话、跟党走,齐心协力向着更加光明的未来进发。
(六)增强抗腐蚀本领,在苦干实干中担当履职尽责
聚焦习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署,深化运用5项监督机制、明确3类问责情形,推动与企业使命任务、战略目标紧密结合。紧盯重点问题、重点领域、重点对象,开展违规违法获取工程项目等专项整治,严肃查处靠企吃企、利益输送、设租寻租、化公为私等违纪违法行为,坚决铲除企业滋生腐败的土壤。紧盯“纯洁思想、纯洁组织”目标任务,对党的十八大以来反映纪检监察干部的问题线索开展全面起底,下大力气整治“灯下黑”,打造自身正自身硬自身廉的纪检监察铁军。
结束语
综上所述,新时代纪检部门必须认真贯彻落实党的二十大精神,始终把监督责任放到首要位置,严格落实监督执纪审查的职责,做实做细重点监督、日常监督和专项监督。同时,要发挥牵头引领作用,整合审计、职能部门等的监督力量,形成监督合力,营造风清气正的政治生态,为国有企业高质量发展作出贡献。
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