论党建与高速公路运营管理融合发展

论党建与高速公路运营管理融合发展

旷磊

湖南省醴潭高速公路建设开发有限公司 湖南株洲 410000

摘要：通常情况下，高速公路运营企业基层党员需全天候轮班，并且党员工作点分布范围广，造成基层党建工作开展难度大。对此，本文针对高速公路运营企业基层党建工作中的常见问题以及优化对策进行了详细分析。

关键词：高速公路运营企业；基层党建；意义；优化对策

国内高速公路运营单位的管理主体比较多，包括国有企业、上市公司，以及事业单位等。另外，管理方式也有一定区别，有分站式管理模式、集中式管理模式等。在高速公路运营企业基层党建工作中，由于收费、路管、监控等基层单位的党员分布较分散，因此企业开展党建工作的难度较大。对此，亟须对高速公路运营企业基层党建工作进行深入研究并制定相应对策。

一、在企业经营中充分发挥党建引领作用

（一）突出党建工作的政治引领作用

国有企业是国家的重要物质基础和政治基础，是我党执政兴国的重要支柱和依靠力量。国有企业党建工作是党的建设工作的重要组成部分，要把党的基本理论、基本路线、基本方略在国有企业贯彻落实下去。因此，国有高速公路运营企业应开展有效可行的党建活动，进行党内教育实践，让企业员工中的党员，特别是党员领导干部深化思想认识，牢记党的路线政策方针，引导广大职工坚定不移听党话跟党走。

在党建工作的进行中，应突出基层班组建设。班组是企业基本的作业单位，是企业党的建设和生产经营的前沿阵地，更是培育人才的重要阵地。要让党的声音和党组织的工作有效覆盖到基层一线。带队伍、提能力，注重总结提炼班组管理经验，激发班组的积极性、主动性和创造性。推动党建工作与班组建设共同发展，真正实现党建和生产有机融合、有效联动。

（二）丰富党建活动内容，凸显服务引领优势

国有企业中党的建设有重大意义，有效促进企业生产经营，企业积极探索新的、受党员欢迎的党建工作是十分重要的。依托新的载体，实施党建工作的建设，加强党建工作的宣传教育，发挥党员先锋模范带头作用和基层党组织战斗堡垒作用，带动和引导广大员工积极参与基层党建各项具体工作，把贯彻落实党的政策方针能够潜移默化地融入员工的意识行为中，使党组织在企业中成为群众的核心，成为攻坚克难的保障。

在高速公路运营企业基层党建工作中，应严格执行服务工作法，为基层员工打造服务型党组织，将工作理念从“管理”向“服务”转变。开展“双向培养”活动，把企业的优秀员工培养入党，把优秀党员培养为公司骨干，达到骨干与党员一体化的发展目标。同时，通过开展优秀员工评选、优秀团队评选、满意度测评等活动，不断发掘先进典型，以榜样的力量感染人，激励人，带动和影响身边的员工，凝心聚力，形成积极正面的导向作用，促使更多的优秀员工积极投入到服务工作之中。

二、高速公路运营企业党建工作的有效举措

（一）强化领导制度创新，夯实党建领导基础

习近平总书记在全国国有企业党建会上强调，国有企业领导人员的第一职责是为党工作，因此，只有强化自身修养，才能真正挖掘企业的发展动力，指明企业发展规划与方向。强化领导制度创新，应努力做到：第一，加强政治理论学习，树立牢固的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。保持对党和国家新形势的客观分析，保持对市场经济各规律要素的探究，强化思想认识，树立坚定信心，以深厚的理论修养与扎实的知识技能参与到公司的决策治理中去。第二，规范企业运营决策流程，努力完善高速公路运营企业的兴企战略，强化对日常事务的优化处理，谨慎科学地做出决策部署。领导班子还应该加强理论联系实际能力，夯实群众基础，认清企业员工的需求，多听取群众意见建议，综合考虑不同岗位工种的工作强度、安全隐患、薪资酬劳制度等问题，通过积极调查，科学研讨和班子集体决策来完善企业管理的科学规划。第三，突出运用民主评测及绩效考核制度，约束监督企业领导的日常言行。通过专项制度运行，强化对高速公路运营企业领导人员的党性意识、宗旨意识、政治纪律与政治规矩的考核，增强清风肃纪的廉政建设，让企业领导接受来自不同监督力量的合力监管，努力严于律己，不断带头塑造廉洁自律、决策精明、行事磊落的企业领导者形象。

（二）强化党员培养创新，提升企业职工素质

高速公路运营企业的党建工作创新，应该重视激发每一位基层党员的潜能，充分调动并发挥大家的主观能动性，使其融入企业党建创新工作中。企业也应该注重稳定党支部的基本组织、基本制度与基本队伍，强化对员工中全体党员的思想教育培训，努力建章立制，将思想政治工作作为企业党建工作中的常态化制度化工作内容，时刻提醒党员不忘党员本色，保持对党性意识的反思与整改，在不同的工作岗位上，努力锻炼不断学习，强化技能，成为岗位、工种、甚至行业中的精英。高速公路运营企业应有针对性地开展党员培训，以党课、讲座、演讲、观影、参观等形式扩大对党员的教育，不断提高党员的党性修养与宗旨意识，让党员时刻保持与时俱进的新理念与新观念，以动态的唯物主义观点来思考和研究问题，用新的知识来开发更多的创意与技术，真正为企业的党建创新夯实基础。

党员完善自我学习自我进步的同时，应该努力积累更多的学习方法与学习经验，并多与周围的党员同事或职工群众沟通交流，在不断的谈心谈话中，营造浓厚的学习交流氛围，从而将更具竞争奉献感的理念传递给其他人，相互之间形成不断提高、不断创新的默契。党员应做好几点：一是以身作则，率先垂范遵章守纪，严守作业规范流程，严以律己整肃作风。二是心系群众，积极掌握更多员工的思想与行为动态，既讲道理又办实事，多做暖人心、稳人心、得人心的党性工作。三是主动宣传，将党的方针政策福利传递到企业员工群体中，营造放手做事、能者多劳、劳者多得的氛围，真正为企业的党建工作营造浓厚的员工氛围，巩固群众基础。

（三）强化企业治理创新，优化以党管企效果

高速公路运营企业应努力构建新的企业治理创新机制，坚持党的领导不动摇，坚持服务生产经营不偏离，把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点。应该集思广益创建更加完善的现代企业制度，不断探索将企业党组织融入企业治理结构中，给予党组织明确的治理结构地位与作用，从而明确做到组织机构严密、职责确立分明、监督考核严格。要明确党组织在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式，使党组织作用发挥组织化、制度化、具体化。要处理好党组织和其他治理主体的关系，明确权责边界，做到无缝衔接，形成各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡的公司治理机制。高速公路运营企业可积极引入国内外先进企业管理理念，坚持在党建创新中，弃形式重实效，完善各种党建工作制度化，强化对学习制度、建设制度、中心工作制度、组织生活制度、民主生活制度等的建立和完善，让企业可以在党组织管理下收获更出色的成果。

三、结束语

党建对高速公路的运营管理有着很大的积极作用，高速公路运营企业要注重发挥党建工作对群众的影响作用，制定党的建设工作发展目标，积极创新党建工作的发展思路，让党建工作在高速公路运营管理方面发挥引领作用，更大程度上解决高速公路运营管理上遇到的问题。

参考文献

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[2] 杨晓洪.高速公路基层党建工作创新分析[J].数码设计（下），2019（4）：218.

[3] 谭仪彬.浅谈加强高速公路运营管理单位党建思想政治工作的强化措施[J].区域治理，2019（13）：1.