煤矿救护指战员自身伤亡原因分析及对策探析

(整期优先)网络出版时间:2023-04-17
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煤矿救护指战员自身伤亡原因分析及对策探析

高志强

中煤平朔集团有限公司救护消防应急救援中心

摘要:笔者根据煤矿救护工作的特点,结合近年来煤矿救护指战员(以下简称指战员)相关伤亡实例,分析了煤矿救护工作的开展所面临的严峻安全形势,深入剖析了指战员自身伤亡的原因并提出了预防自身伤亡的具体措施

关键词:煤矿救护;安全形势;伤亡原因;对策探讨

近年来,我国接连发生多起煤矿救援次生衍生事故,如吉林八宝煤矿事故(26名指战员牺牲)、四川杉木树煤矿事故(7名名指战员牺牲)和新疆兵团大黄山煤矿事故(10名指战员牺牲)等,教训十分惨痛笔者通过研究相关事故案例,探析煤矿救护队在日常训练工作中和煤矿事故应急救援时,如何有效保护煤矿救护队指战员的人身安全,提高救援效率。

1煤矿救护指战员自身伤亡的原因分析

1.1指战员自身违规作业

1.1.1不携带或未配用氧气呼吸器

指战员与煤矿其他职工相比,其特殊性在于有氧气呼吸器。指战员不携带或未使用氧气呼吸器,根本谈不上做好抢险救灾工作,而是置自身生命安全于不顾。由此导致的自身伤亡的事故层出不穷,教训十分深刻。

1.1.2随意脱掉氧气呼吸器

实际工作中,个别救护队员在检查无有害气体或有害气体浓度不高时,随意脱掉氧气呼吸器。当现场情况发生突变时措手不及,甚至有极少数救护人员竟在窒息区内随意脱掉氧气呼吸器,从而发生自身伤亡事故。

1.1.3不按规定要求检查维护氧气呼吸器

有的救护队对《矿山救护规程》等相关规定中的要求不以为然,平时不检查维护,下井救灾前的检查马虎敷衍,造成救灾过程中出现漏气、氢氧化钙失效、氧气量不足不能自动补给等仪器故障,从而造成救护人员伤亡。

1.2违章指挥

井下事故发生时,出于保护国有财产和抢救井下遇险人员等原因,个别企业领导违抗上级命令,无视、甚至肆意践踏国家法律法规和用生命及鲜血换来的规程制度,违背救援规律,在井下隐患未消除,尚未具备抢救条件的情况下,强令救护队下井救人。部分矿山救护指战员由于自身救援经验和能力素质有限,又慑于领导权威,对违章指挥盲目服从,冒险组织施救,造成的伤亡事故不胜枚举。

1.3救援技能有待提高

1.3.1日常管理因素

日常的“安全第一,预防为主,综合治理”的思想教育、救灾基本理论、基本技能的培训以及从严、从实战出发的训练不能全面、深入开展,指战员没有足够的技术、体能和心理准备。一旦事故发生,极易导致事故的发生。

1.3.2心理素质因素

人的心理活动决定人的行为倾向,有什么样的心理活动就会有相应的行为倾向。抢险救灾时不但劳动强度大,而且与火灾、爆炸、冒顶、水灾、有毒有害气体等打交道,身体健康和生命安全时刻受到威胁。在这种危险环境下,对人的心理素质要求较高。救护指战员中存在不安全心理因素主要表现为:恐惧心理、侥幸心理、麻痹心理等。

2预防煤矿救护之战员自身伤亡对策探讨

2.1提高煤矿事故应急救援科学决策能力

2.1.1正确认识事故救援的复杂性、风险性

我们一方面要采取措施,排除风险,努力实现安全救援;同时应当看到事故救援是与灾害作斗争,具有其复杂性、风险性,需要研究制定针对性的法规政策和保障措施。

2.1.2必须坚持以人为本的救援理念与原则

牢固树立“以人为本、生命至上”的救援理念以救援人员和被困矿工的生命为本。

坚持科学、客观的决策指挥原则。坚持有条件要上,没有条件创造条件要上;但经过努力仍未创造出安全救援条件,绝对不能盲目施救。指战员首先要保证自己不违章指挥,同样要拒绝别人的违章指挥。

2.1.3不断提升矿山企业各级领导的科学决策能力

尽快实现各级领导自己不违章指挥,拒绝别人的违章指挥,掌握矿山事故应急救援的基本规律和关键技术要点,提高科学决策指挥能力。救护队长要充分发挥指挥部成员的作用,关键时刻行使好救援现场决断处置权。

2.1.4通过应急预案的编制、培训和演习提升应急能力

要组织指导矿山救援队伍根据辖区矿山灾害特点和救援过程中可能出现的危险因素,大力开展以新技术新装备运用为重点的应急救援实战演练,使每一位救护队指战员都能够熟练掌握新技术新装备的技术性能和实战操作要领,切实提高救援实战能力。

2.2提高指挥员技术素质,杜绝违章指挥

认真研究各类灾害的特点、危害、发展趋势、救援与处置方法、防止次生事故的措施等,科学施救,有效防范次生衍生事故。

2.3加大业务培训力度,提高救援素质

2.3.1严格教育培训

矿山救护队及辅助救护队的指战员,必须经过强制性的救护理论及技术、技能和基础培训,并经考核取得合格证后,才能从事救护工作。加强岗位复训,更新知识,不断提高技术素质、业务能力,提高指战员在处理灾变事故、抢险救灾的应变能力。

2.3.2从难、从严、从实战出发进行战备训练

“平时多流汗,战时少流血”,搞好指战员的战备训练,树立敢于救灾的作风,建立科学救护的意识,培养坚韧不拔的意志,做到临危不惧、沉着冷静、团结协作、速战能胜。

2.3.3完善管理制度,搞好科学管理

加强管理是搞好矿山救护工作的基础。矿山救护队必须根据机构的设置和人员配备,按照管理层次进行科学分工,明确划分职责,实行系统管理,并建立健全以岗位责任制为中心的各项规章制度。

2.4依靠科技进步,运用新装备、新技术保护自身安全

矿山救护技术装备是完成抢险救灾,避免自身伤亡的物质基础。推广使用救护新装备、新仪器、新技术对提高救护队战斗力,安全顺利完成救灾任务具有十分重要的意义,也是减少因装备缺陷造成自身伤亡的物质保证。要加大对救援装备的投入,配齐配强救援装备,提高装备水平。推进矿山应急信息化建设,加快推动应急机构和应急救援队伍应急平台建设,强化互联互通、信息共享工作,实时掌握应急资源,实现异地会商和决策指挥。

结束语

综上所述,要坚持“管理、装备、培训”并重的原则,按照“加强战备、主动预防、严格训练、积极抢救”的要求,从煤矿事故抢险救灾的实战需要出发,坚持高标准、严要求,从严治队,严格训练,抓好培训,更新救护知识,提高技术、业务素质,提高作战指挥能力,要把业务技术培训和科技投人当成一项战略任务来抓,努力建设一支“招之即来,来之能战,战无不胜”的矿山安全精锐之师,就能够减少矿山救护队在抢险救灾过程中自身伤亡的发生。

参考文献:

[1]王刚.青海省煤矿事故特点及救援人员体能训练方法研究[D].中国矿业大学(北京),2013.

[2]王昌利.矿山救护队员自身伤亡事故分析及预防[J].煤矿安全,2011,12:158-160.

[3]倪茂龙,张雷,朱苏泽.浅谈如何避免矿山救护队自身伤亡[J].煤炭科技,2014,03:110-112.