推行企业党政工作质量标准的实践与思考

推行企业党政工作质量标准的实践与思考

孙艳秋

中国葛洲坝集团机电建设有限公司  四川省成都市  610000

摘要：企业党政工作的质量是企业管理与运用的重要思想方针，对企业的可持续发展有着较大的指导作用。做好企业党政工作，能有效推动企业健康发展。对此，本文主要是结合当下在企业党政工作中的相关内容，探究思考当下企业党政工作质量标准的实践措施，为企业党政工作质量提供新的思路。

关键词：企业；党政工作；质量标准

1推行企业党政工作质量标准的必要因紧迫性

1.1根除企业党政工作各种顽症痼疾的迫切需要

在管理学当中认为：管理的根本是通过建立个性制度来约束人的行为，同时能够充分调动人员的工作积极性，提高员工的思想政治意识。推行企业质量管理体系，能够将企业发展过程中的各个环节进行有机结合，以促使企业的各项工作在开展中更为有效，落实好责任制度。当前的企业管理已经从经验管理走向了科学化，作为企业党政人员，在企业的管理上也要逐渐的规范化，改变传统的工作作风，以提高工作效率。

1.2构建服务型企业的迫切需要

随着国家建设的不断发展，国有企业的类型也在不断地进行改革。不同时期的国有企业的工作重点、内容、范围是不同的，要紧跟时代的发展步伐，来做出相应的改变。随着我国市场经济的发展，企业必须进行创新改革，转变传统的生产管理观念，扩大服务范围，建立多元化的企业。只有通过建立健全的社会管理制度和相关的公共服务原则，优化服务标准和程序规范，能够提升企业的公共服务意识，促进企业发展。

1.3加强党风廉政建设的迫切需要

党风廉政建设是党的执政能力建设和先进行建设的重要内容，能有效维护社会公正、公平、有序，对促进和谐社会的发展建设有重要作用。对此，在企业的管理上，也应该加强党风廉政建设。政务公开手段能够让企业在发展过程中能有效监督和执行，推行企业质量管理体系，通过从落实岗位职责、明确岗位责任，以更科学规范的监督考评制度来进行管理。有助于企业在发展过程中做到人人监督，避免腐败现象的出现。作为相关的工作人员，要格外注重易于产生腐败的部门，加强相关的制度建设，特别是行政审批、收费、报销、采购等方面。必须做到有证实行，实现其企业管理的规范化和公开透明化。企业的领导人在工作上也要尽量保证工作决策的透明化，使公务活动能够在人民的监督之下进行。只有实现了企业管理的标准化、制度化、透明化，才能够真正做到标准化企业的发展建设。

2推行企业党政工作质量标准的具体实践

2.1把握企业特点，科学制定标准

在企业党政工作当中，相关的领带人员要以《集团公司企业工作质量管理基本标准》来执行。在企业管理上要从以下六个方面来制定科学合理的标准。第一，突出政治性，企业在发展的过程中，企业党政和企业干部要始终坚持正确的政治方针。作为相关人员要时常与相关的企业进行交流和沟通，及时掌握最新的政治内容，以确保企业发展过程中的政治正确。第二，做好企业的制度建设。近年来，国家对腐败现象的打击加大，很大程度上保障了人民的利益。作为企业要不断完善相关的制度，从源头上来预防和打击腐败现象的发生，维护企业的良好形象[2]；第三，做好企业文化建设。企业文化建设在一定程度上是企业面对群众的名片，也是提升企业员工思想政治的手段，企业要做好各单位的文化建设。第四，突出工作程序，在企业生产发展的过程中，要严格要求企业在工作当中建立规范程序，避免出现工作漏洞。第五做好相关的工作考评，尽量详细化和量化，员工在工作时做好检查，实行责任制，避免考评的不合理性。第六是突出工作的预见性，企业发展的过程并不是一帆风顺的，会面临各种各样的问题，对此，相关部门要针对当下的企业发展来制定工作预案。

2.2突出工作流程，建立管理体系

企业的发展当下已经进入了程序化的阶段，对此建立科学严谨、规范完善的工作程序是必不可少的。在企业工作质量标准过程中，要求各企业要严格按照“过程方法”对每项工作进行梳理，建立工作流程图，以此来提升工作效率和红做质量。在进行每项工作的过程中相关人员必须坚持五项原则：①明确工作开展的依据是什么，相关的文件是否合理；②了解完成该项工作的条件是什么，合理安排工作执行计划；③每项工作的环节交接时怎样的，需要那些人员进行审核批复，存在那些规定，做到责任清晰；④在工作中的工作考评标准是怎样的，做好员工心中有数；⑤在工作当中要做好相关的工作工作记录，以保证在出现问题是能够尽快查清原因。通过建立程序化的工作流程，完善相关的管理体系，能够确保企业在运行过程中的每项环节都有章可循、有据可依。

2.3着力实践运行，不断完善提高

在企业建设当中，企业的发展离不开实践运行。对此，在推行党政工作质量标准时需不断完善实践运行，以提高企业的发展质量。一是精心组织，强化培训。为了提高对标准的理解和认识，企业可组织相关的专家工作组对各单位的工作人员进行培训，帮助其更好地开展党政管理工作；二是交流经验，带动发展。在标准的推行过程中，要充分做好典型带动工作，企业与企业之间可进行交流，组织相关人员进行观摩学习，开展相关的研讨会，以此来推动工作的完善；三是试验运行，严格验收。在完成质量管理体系相关的文件编制后，企业可在内部进行试运行，来完善相关的文件内容，在试运行阶段，相关的人员要做好企业内部的审查和管理评审工作，积极查找该文件的实施不合理的地方并加以纠正。通过不断完善相关的质量管理体系来促进企业的发展。

3推行企业党政工作质量标准的思考

3.1推行企业工作质量标准是一项细致的工作，必须树立严谨的观点。推行企业工作质量标准是一项较为细致的工作，任何环节出现纰漏，都会导致企业发展行动上的错误。对此，在推行企业工作质量标准上要从下面几个方面来做好。①骨干人员的选择，在选择相关的党政人员时，要尽量选择精通业务的人员，同时还要注重人员的文字功底；②在质量管理体系策划上要细致，要注重企业当中细微的地方，避免出现漏洞；③在文件的编制上，要结合企业的发展现状来进行，同时要做到精细化，以科学负责的态度对各项建议进行修改完善。只有做好细节，才能够确保标准的严谨性。

3.2推行企业工作质量标准是一项注重实效的工作，必须树立创新的观点。推行企业工作质量标准的目的是进一步优化和完善企业的服务质量。对此，在进行标准的编制过程中，相关的人员要在不断推进的基础上进行创新，以改变当前企业在发展过程中存在的问题。创新观点的提出能进一步为企业的发展提供新的思考方向，对进一步促进企业工作质量标准的建设有着很好的启示作用。

3.3推行企业工作质量标准是一项长期的任务，必须树立长远的观点。从企业内部来看，随着国家经济的发展，企业各单位的改革也是必然的，职能的变化，主要领导的调动等都需要修改相关的文件，已报账质量管理体系的合理性；从企业外部来看，企业的发展离不开人民群众的监督和支持，在质量管理体系的建设中，要突出监督评审的作用，以保证管理体系的有效运行。除此之外，企业在建设的过程中，要将相关的监督部门职责进行权利实际化，以确保相关的工作人员在工作开展中的顺利性。

结语：企业党政的建设并不是通过简单的标准制定就能够持续发展的。社会经济体系的不断发展也要求这企业在发展的过程中要不断优化企业党政的建设。只有坚持以企业党政为核心，紧跟时代的发展步伐来完善相关管理标准，一切工作严格按照具体化要求开展，才能确保企业党政的管理工作更加顺利。

参考文献：

[1]邓晓强. 推行企业党政工作质量标准的实践与思考[J]. 管理观察, 2012(11):1.

[2]闵健. 推进"大监督"格局,做实企业内部纪检监督工作的实践与思考[J]. 时代人物, 2022(7):3.