谈图书馆管理工作的有效开展措施

谈图书馆管理工作的有效开展措施

马天歌

内蒙古自治区图书馆，010020

摘要：在新时期的社会背景之下，经济的发展呈现出明显的知识性特点，科学技术的发展不断改变着人们的生活方式。图书馆作为重要的基础设施，作为社会文化传播的重要途径发挥着重要的作用。但是传统的图书馆管理方式存在着很多缺陷，面对新形势的发展需要创新图书馆的管理工作，借助信息技术使图书管理朝着信息化和数字化的方向发展，提高管理的水平和工作效率。文章主要探索新时代背景下图书管理工作的创新途径，进而为爱阅读的人们提供更好的服务，让读者享受阅读带来的快乐。

关键词：管理；服务；制度；资源；设施

前言：

随着互联网时代的到来，人们获取知识的方式发生了非常大的变化，越来越多人习惯于用手机查阅和整理资料，图书馆是重要的知识储备机构，但是它的职能越来越被忽视和取代，图书馆的使用效率明显下降。虽然图书馆拥有着无法替代的图书、资料和信息资源，人们依然喜欢在网络上查阅知识。面对这一现象，需要重点改善图书馆的管理方式，实现图书馆内部资源的有效利用，让人们回归对于图书的使用和阅读，满足大众对于图书馆资源的使用需要。

一、优化图书管理服务方式

在开展图书馆各项工作管理的时候，相关工作人员应该把注意力集中放在服务的方式上，不断的进行工作方式的创新，把读者当作是重点的服务对象。这就需要在今后图书馆理工作的时候，从读者的角度进行创新服务，让读者更好的享受服务，将专业化和现代化的服务方式提供给读者。在实际操作工作开展的时候，可以建立相关的信息化数据库，在数据库中录入读者的相关信息，包含姓名、住址和职业等等，在做好保密工作的前提下，在读者到达图书馆之后，为读者推送书籍，指导读者进行阅读。另外，图书馆理工作平台还需要进行不断的完善，每天向服务平台发布热门的书籍和图书的清单情况，这样当读者在选择图书的时候，就可以充分了解图书的具体使用情况，也可以借助平台向读者推送反馈意见，从而顺利的开展图书的管理工作。不断优化图书管理工作，可以快捷的帮助阅读者提供高质量的服务。

二、创新图书管理工作制度

健全的工作制度可以提升图书管理工作的质量，在对图书管理进行创新的时候尤其要注重工作制度的创新，制度的完善可以在很大程度上提升图书管理的水平，让图书管理工作更加规范化和专业化。在创新图书管理工作的时候，需要针对全体工作人员逐步开展，完善当前的工作制度，对图书馆中的各个要素进行有效的约束，充分发挥图书管理工作的最大效益，缓解图书馆各个部门之间的矛盾，进而提升图书管理工作的质量。对于各个部门的工作需要制定绩效考核机制，以此提升工作人员的积极性，对于工作中表现突出的员工进行必要的物质和精神奖励，但是对于工作中表现消极的员工，要进行适当的批评，让员工能充分融入到图书管理的各项工作中。图书管理工作的创新需要全体员工的参与，图书馆的工作人员可以让每个部门参与进来，表达自己的想法，这样可以提高图书馆工作人员的工作积极性。

三、引进人才完善配套设施

图书管理工作创新归根到底是提高图书馆的工作效率，提升管理人员的综合素质。图书馆在进行人才储备挑选的时候可以采取聘请制和兼职的方式，引进不同年龄阶段，工作能力强的高素质人才。另外图书馆应该加强管理人员的思想道德水平，将图书管理工作看成是一种光荣的服务。由于到图书馆选择图书的人都是文化程度各不相同，职业千姿百态的，这就需要针对性的提供阅读服务。给读者一个良好的阅读体验，就必须要加强和读者之间的沟通联系，及时了解读者内心真实的想法。图书馆需建立读者和图书管理人员的交流平台，及时了解读者的反馈信息。只有做到及时了解读者的需求才可以为他们提供更有意义的服务。必要的情况下图书馆需要专业性的选购图书，为读者提供更有个性的服务。在信息化的背景之下，充分利用信息技术带来的便捷性，提高自动借还图书的效率，降低人力资源的成本，可以更好的发挥图书馆在文明社会中的积极作用。

四、合理配置图书和网络资源

现阶段人们的生活已经步入信息化时代，在这样的形势之下，需要不断扩充和丰富图书馆的馆藏资源。要尽可能将图书馆藏资源和网络资源的关系协调好，把以纸质书籍为单一的馆藏模式进行扩充，注重将新型的电子图书资源引入，让图书馆的管理模式活起来。应该充分了解到，图书馆具有诸多的类型，不同图书馆对应的服务对象和方式有着明显的差异，因此需要进行网络资源的合理配置。

例如：针对公共图书馆为例，这一类图书主要的人物就是增强人们的科学文化素养，促进社会大众文化水平的提升，相较于研究型的图书馆，之间存在着明显的差异，在网络资源配置的时候也应该具有更强的针对性。为公共图书馆提供不同类型的书籍，满足不同层次读者的阅读需求，这样能专业性的进行图书的阅读服务。

结语：

在新时期的发展背景之下，为了更好的做好公共图书管理工作，需要图书管理工作人员革新传统的工作方式，从便利性和使用高效率角度进行工作方式的创新。一方面需要考虑读者的阅读需要，对于当前不同层次读者的阅读兴趣进行分析，了解读者的阅读爱好，进行针对性的做好图书的推荐工作。另一方面还需要图书馆自身进行服务平台的建设，给读者提供更加优质的阅读体验，更好的引导读者养成良好的阅读习惯，让图书管理更好的为大众服务。

参考文献：

[1] 梁新梅. 新形势下图书馆图书管理工作的优化策略[J]. 人文之友,2021(22):295-296.

[2] 沈俊. 关于新时代公共图书馆管理工作的探讨[J]. 传媒论坛,2021,4(15):141-142.

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