西南医科大学附属中医医院 四川泸州 646000
【摘要】目的:分析噪声作业工人听力检查结果情况。方法:取1000名噪声作业在岗人员为研究对象,对其听力检查结果进行分析。结果:本组1000名作业人员中出现不同程度听力损伤者共195例,占19.5%;不同性别作业人员听力损伤发生率比较无较大差异(p>0.05);根据作业人员接触噪声危害因素情况,将其分为单因素组与多因素组,比较其听力损伤检出率显示,多因素组检出率明显高于单因素组(p<0.05);分析工龄情况发现,随着作业人员工龄的增长,听力损伤率呈现出升高趋势。结论:噪声作业人员存在有听力损伤风险,需定期进行职业健康检查,对于听力损伤做到早发现早处理。
【关键词】噪声作业;听力检查;听力损伤
随着社会发展进程的加快,噪声污染越来越严重,噪声作业人员听力损伤的发生率逐渐攀升。本研究就以1000名噪声作业人员为例,对其听力检查结果进行分析,以了解噪声从业者的听力状况,具体如下:
1资料与方法
1.1临床资料
选取2020年1月-2021年12月期间在我院进行体检的1000例噪声作业工作人员为研究对象,其中男712例,女288例,年龄25-52岁,平均(39.95±3.02)岁。
1.2方法
1000名作业人员均行听力检查,给予其高频听力、语频听力测试,检查前所作业人员均脱离噪声环境不低于12h,仪器选用丹麦生产的 Madsen ITERA 临床诊断型听力计,对所有作业人员的听力结果进行统计分析;以语频(500、1000、2000)中任意一个频率的纯音气导听阈超过25dBHL,或双耳高频(3000、4000、6000Hz)平均听阈不低于40dBHL即为听力异常。
1.3观察指标
(1)分析检查结果,了解听力损伤情况,分析不同性别作业人员听力损伤情况。
(2)同时根据作业人员接触噪声危害因素情况,将其分为单因素组与多因素组,比较其
听力损伤发生情况。
(3)对作业人员工龄进行统计,并统计不同工龄人员听力损伤发生情况。
1.4统计学分析
以spss23.0统计学软件处理数据,定量资料以t检验,分类资料以X2检验,p<0.05为差异显著。
2结果
2.1不同性别噪声作业人员听力损伤情况
男性及女性作业人员听力损伤检出率比较无较大差异(p>0.05),见表1:
表1 不同性别噪声作业人员听力损伤情况
性别 | 检查人数 | 听力正常 | 听力损伤 |
男性 | 712 | 567(79.63%) | 145(20.37%) |
女性 | 288 | 238(82.64%) | 50(17.36%) |
X2值 | 1.179 | ||
P值 | 0.278 |
2.2单因素组与多因素组比较
多因素组作业人员听力损伤检出率明显高于单因素组(p<0.05),见表2:
表2 单因素组与多因素组比较
因素 | 检查人数 | 听力正常 | 听力损伤 |
单因素组 | 442 | 385(87.10%) | 57(12.90%) |
多因素组 | 558 | 420(75.27%) | 138(24.73%) |
X2值 | 22.008 | ||
P值 | 0.000 |
2.3不同工龄噪声作业人员听力损伤情况
随着作业人员工龄的增长,听力损伤率呈现出升高趋势,见表3:
表3 不同工龄噪声作业人员听力损伤情况
工龄 | 检查人数 | 听力正常 | 听力损伤 |
<5年 | 617 | 551(89.30%) | 66(10.69%) |
5~10年 | 313 | 223(71.24%) | 90(28.75%) |
10~20年 | 55 | (45.45%) | 30(54.54%) |
>20年 | 15 | (40.00%) | 9(60.00%) |
3讨论
社会的发展、科技的进步,给人们的生活带来了翻天覆地的变化,与此同时新的制作方法、生产工艺不断涌现出来,由此所造成的职业危害也随之增多[1]。噪声就是其中较为常见的一种职业危害,对于噪声作业人员听力健康的影响非常大。有数据显示,我国处于高噪声环境下工作者高达1000万人,而因噪声影响而发生噪声性耳聋者则高达百万人,其危害已经不容忽视[2]。但是经济的发展,使得噪声环境越来也普遍,加强对噪声作业人员听力检查的重视,及时了解作业人员健康情况,并做好相关防护工作十分必要。
本研究中对1000名噪声作业人员的听力检查结果进行了分析,结果显示此次研究中作业人员听力损伤率高达19.5%;分析其情况发现,多因素组听力损伤检出率明显高于单因素组(p<0.05);且随着作业人员工龄的增长,听力损伤率呈现出升高趋势。提示噪声环境对于作业人员听力的损伤情况较为严峻,需要相关部分增强对噪声管理的重视,做好噪声管理及作业人员防护;对于噪声较为严重的企业需督促其进行有效防护整改,以尽可能减少噪声给作业人员带来的听力损伤[3]。同时企业还需定期组织作业人员进行体验,以及早发现职业禁忌症,及时发现噪声所致听力损伤,及时开展有效干预。
综上所述,噪声作业人员存在有听力损伤风险,需要相关部分做好管理与防护,并积极提升职业病防治政策的执行能力,尽可能预防减少职业病发生。
参考文献:
[1]郑艳芳. 2014-2016年某造纸企业噪声作业工人听力检查结果分析[J]. 中国卫生工程学, 2018, 17(1):39-41.
[2]赵学彬, 姚国兴, 胡磊. 新吴区噪声作业人员健康体检听力异常结果分析[J]. 预防医学, 2020, 32(1):83-84.
[3]龙传永, 邝少丽, 罗冰青. 英德市水泥行业男性噪声作业工人听力损伤影响因素分析[J]. 职业卫生与应急救援, 2018, 36(06):31-33,53.
[4]谢庆堂, 罗健, 陈开,等. 职业性噪声作业工人高频听力损失及相关因素分析[J]. 中西医结合心血管病电子杂志, 2020, 8(12):194-196.