现代企业会计审计中存在的问题与措施

现代企业会计审计中存在的问题与措施

农彩琴

广西信达友邦会计师事务所有限责任公司

摘要：在企业经营发展过程中会计审计的作用不可忽视，会计审计与企业经营发展以及财务风险把控之间有着密切联系，想要全面提升企业收益，势必要做好会计审计工作。但是，随着市场经济的快速发展，企业会计审计工作所面临的环境也更加复杂，随之暴露的问题也越来越多，从现阶段企业会计审计工作的情况来看，其中还存在审计方式落后、缺乏独立性等问题，客观、全面审视和分析这些问题，并有针对性的制定解决策略，才能够为企业经营发展营造良好环境。

关键词：企业会计审计；问题；措施

引言

近些年，各企业开始逐渐认识到会计审计的重要性，通过科学有效的会计审计，大大提升了企业财务管理的规范性、科学性、合理性，能够整体上企业财务管控提供参考和支持。随着会计审计工作的深入开展，其在企业中所发挥的作用也越来越大，其中存在的问题也逐渐暴露出来，从现阶段企业会计审计的情况来看，会计审计独立性差、会计审计人员素质不高等问题还存在，客观分析这些问题，才能够更好的制定优化完善策略，使其更好的为企业持续、稳定发展服务。

一、企业的会计审计概述

从企业视角来说，经营权与所有权在企业中占据同样重要的位置，但是经营权与所有权分属于两个不同的概念，在行使权力的过程中存在一定的冲突，从而导致两种权利无法融合。在经济社会快速发展的今天[1]，企业规模不断扩大，管理层与管理者从管理理念到管理方法都在不断改进和优化，这也导致了企业经济与管理者之间联系更加紧密，管理层开始分化企业的经济，对企业发展带来了一定阻碍，为了可以保证企业能够实现经济独立，在企业内部采取会计审计是非常必要的，会计审计能够为企业经济发展提供可靠的监督与管理，也可以核实和审查企业的收支情况，是企业高效利用资金、提升核心竞争力的有效手段。

近些年，会计审计越发受到企业的重视，尤其是在市场经济高速发展的大环境下，企业逐渐认识到会计审计工作的重要性，不但以为企业发展起到控制的作用，还可以快速提升企业经济水平，能够为企业长效稳定发展提供支持。会计审计工作人员在工作时，要严格按照国家要求和行业标准对企业财务活动进行监督、审核，通过这样的方式降低企业不法财务行为发生的几率，同时，会计审计工作还能够促进企业内部管控制度的完善，能够尽可能短时间内发展企业管理中存在的问题，并提出具体的解决方法。会计审计也为相关部门了解企业财务实际情况提供了支持，对企业良性发展产生了积极的助力[2]。

二、我国当前会计审计管理工作问题分析

从现阶段我国会计审计管理的情况来看，其中还存在很多不容忽视的问题，比如：审计人员水平亟待提高、会计审计方式落后、会计审计缺乏独立性等，基于这些问题，下面进行几点具体分析和讨论。

1工作人员水平有待提高

人是任何工作的主体，工作人员自身素质与工作质量之间有直接关系，从目前我国企业会计审计的情况来看，工作人员专业能力不高、会计审计业务水平不高等问题还存在，尤其是信息化、现代化时代别井下，会计审计工作从理念到方法都在创新和变革，工作人员业务能力与职业素养也需要随时提升。但是，一部分会计审计工作人员并没有意识到这些问题，在遭遇挑战和问题的情况下，不能及时、快速的解决问题，这在一定程度上摔了会计审计工作的顺利开展，也不利于企业高效稳定发展。

2会计审计方式落后

由于会计审计在我国起步晚，因此，在很大程度上会计审计方式还存在落后的问题，目前，一部分企业的会计设计工作人员依旧采用传统审计方法展开工作，从而无法满足现阶段企业财务工作需求。会计审计的目的就是合法合理的对财务活动进行监督，为了能够方式事前、事后的错误，从而提升财务工作实效，但是，从现阶段会计审计的情况来看，会计审计不能进行全过程监督和检查，审计工作监督职能得不到充分发挥，财务会计约束管理实效不显著[3]。

3会计审计独立性差

我国现阶段的会计审计模式是领导直接管理，这样的管理模式存在明显的弊端，最直接的体现就是会计审计无法充分行使自己的职能，会计审计有效性受到约束，这在很大程度上阻碍了企业的全面发展。另外，现阶段企业会计审计工作者一般都是从其他部门挑选出来的，甚至一部分审计人员还从财务部门直接转过来的，缺乏专业意识与必备的职业素养，会计审计部门达不到专业分化的要求，这就直接导致会计审计工作得不到充分落实，在开展工作的过程中无法真正发挥出自身职能，影响了企业可靠、稳定发展。会计审计部门独立性亟待提高，

三、提升优化企业会计审计实效的策略

上文对会计审计进行了分析，从分析中发现，现阶段我国会计审计工作中还存在诸多问题，比如：会计审计独立性补强、会计审计工作人员队伍专业素养亟待提升，基于这些问题，下文对具体的会计审计优化策略进行讨论。

1建立复合型、高素质的人才队伍

人是工作的主体，提升会计审计工作实效前提就是培养高素质、复合型人才队伍，目前，我国缺乏高素质的会计审计队伍，基于这一点，企业以及有关部门应该重视会计审计人才队伍的建设与培养，基于现代经营理念下，依据会计审计工作需求，在企业中打造专业化、高素质的审计人才队伍。具体来说：企业要定期为会计审计人才提供必要的支持，要为审计从业人员提供不断提升职业素养和综合能力的机会；在建设审计工作人员队伍的结构上，要优选知识结构全面，具备良好信息技术业务能力、综合素质高的人才进入会计审计队伍；企业应该聘请经验丰富的前辈定期到企业进行会计审计工作方法的讲解和培训，通过这样的方式促进会计审计人员队伍整体素养的提升。通过以上的策略将先进的工作理念注入到企业中来，以促进内部审计体系的优化和完善。

2明确工作重点，拓宽审计范围

为了能够快速提升企业会计审计工作水平，就必须要确定会计审计的重点、难点。经过分析和总结发现，会计审计的重点是预算资金、利润分配、风险管理、决策业务与核算会计、流动资金使用情况等，基于这些工作重点，工作人员为了保障工作质量和实效，在开展工作的过程中要尽量使用计算机进行辅助处理，通过统计抽样、数字模型等方式对数字信息进行加工处理，形成分析报告，为企业经营发展提供必要的参考。另外，在提高会计审计质量与效率时，还应该与时代发展步伐保持一致，要科学分析当前市场形势，懂得规避风险，及时发现企业内部存在的资金运作不正常问题，将会计审计中心放在资金的运转、预算与收支管理上，唯有如此，才能够保障其也高效、稳定发展。

不仅如此，根据企业发展需求以及审计会计工作要点，积极进行工作业务范围的拓展与职业划分细化是非常必要的，基于现阶段的发展需求，企业业务分布广、职业划分细是显著特点，基于此，会计审计想要充分发挥监督职能，就需要将关口设置前移，也就是会计审计要在经济活动以及业务决策开始之前进行，同时做好事中、事后的监督，而不是只对整个工作事后部分进行监督，要将会计审计贯穿于会计工作的全过程。其次，要加强对每项经济活动与相关数据的审核和检查，确保财务会计数据的真实性、合理性，以此提高财务会计工作质量和效率[4]。

3明确审计地位，确保审计独立性

多年来，我国企业会计审计都不受到企业关注，工作缺乏独立性，会计审计工作人员也缺乏独立的教育与培训支持。基于此，企业应该明确会计审计工作的重要性，以及其在企业中的地位，通过科学合理的管控机制，确保会计审计工作的独立性。结合现代企业的组织管理机制，企业首先要建立一套完善的审计管理模式，避免职责混淆，确保审计工作能够独立、高效开展，企业可以财务建立审计委员会的方式，确保审计委员会工作开展的独立性，使其可以在开展工作的过程中不受外界干扰，保障会计审计数据真实、可靠。

另外，企业内部要设有专门的内部审计部门，审计部门直接归属院长负责，审计部门要具有独立的审计权利，做好与纪检、财务等部门权责独立进行，在这个基础上，构建自上而下完善的财务管理与审计监督制衡机制，既能够确保内部审计工作的有效开展，又可以为财务管理工作提供支持。

会计审计人员知识结构框架搭建并不是一朝一夕的事情，需要相关工作人员长期学习，才能够获得专业技能与相关经验的积累。企业需要定期聘请专家进行辅导和教学，鼓励职工积极参加培训，结合员工业务实践，加速工作人员进步，使会计审计工作能够得到快速提升。

4优化审计环境，奠定审计基础

4.1完善内部审计制度体系

缺乏完善的内部审计制度是现阶段企业内部审计工作中存在的主要问题，因此，构建完善的内部审计制度很关键。良好的制度体系是企业内部审计规范化、权威化的保障。企业与相关部门要基于国家要求的前提下，制定相关法律法规，并针对各种审计工作守则、方法进行明文规定，为企业内部审计计划的执行、监督提供明确的依据。内部审计工作具有强制性，完善的内部审计制度可以保障相关工作的执行。企业要将《内部审计准则》作为工作基本原则和依据，并将企业实际情况作为依据，补充内部审计工作制度内容，明确权责，指引和规范审计人员工作行为，确保审计责任能够切实落实到实处。

4.2改革内部审计组织结构

现阶段企业内部审计组织结构不完整，工作缺乏独立性，这大大影响了内部审计工作有效性的发挥。因此，提高内部审计部门、审计工作的独立性，可以大大降低外部因素对内部审计工作的影响，保障内部审计工作的客观性与公正性，以减少审计风险。

另外，企业可以建立执行理事会制度，企业要结合自身发展需求积极引入外部专业人才，理事会包括各个审计委员会，企业内部各项审计工作的开展由审计委员会来执行，这样可以保障企业内部审计工作规范化、合理化。企业内部要建立理事会、管理层、审计会等部门相互协调、相互合作的治理结构，从整体上实现企业内部审计与检查，如上诸多手段，都能够实现企业内部审计工作的独立性。

结束语

经济社会快速发展，为企业提供了更多发展的机遇，但同时也使得企业面临更多挑战。在这样的背景下，企业应该加强会计审计重视力度，通过观看客观分析会计审计工作中存在的问题，有针对性的制定相关机制与管控策略，通过加快人才培养，构建高素质会计审计队伍，为企业会计审计工作独立性提供支持。另外，企业还应该与当前发展形势相适应，积极引入先进的工作理念与技术，定期开展教育培训活动，为企业注入更多活力。在完善的审计体系，以及高素质人才队伍的支持下，企业会计审计工作能够快速、高效开展，也使得财务会计工作手段更加规范、科学，通过综合手段来达到企业长远可持续发展的目的。

参考文献

[1]张郁加.企业会计风险管理中内部审计的应用分析[J].中小企业管理与科技(下旬刊),2021(11):82-84.

[2]章荣丹.加强企业会计核算  提升财务管理水平[J].纳税,2021,15(31):74-75.

[3]林辉.基于会计审计的企业财务管理优化路径构建[J].中小企业管理与科技(中旬刊),2021(11):73-75.

[4]汪洋.企业会计监督与内部审计协同运行机制分析[J].商场现代化,2021(18):127-129.