推进绿色建筑工程管理关键措施分析

推进绿色建筑工程管理关键措施分析

区家健

（佛山市高明区城市重建和项目代建中心，广东佛山 528000）

摘要：随着我国社会经济水平的迅速提高，建筑工程行业发展迅速，建筑工程的类型随之增加，然而在其不断发展壮大的同时，也出现一系列的问题。在建筑工程施工建设是过程中，需要投入大量的人力、物力和财力资源，这些资源的过度消耗已经从根本上违背了建筑企业的意愿，为相关企业带来经济损失的同时，也严重阻碍了社会的发展，因此，建筑工程管理问题成为现阶段相关企业部门需要解决的问题，随着人们生活水平的不断提高，以及现阶段人们对于环保的需求，如何推进绿色建筑工程管理成为相关企业值得深思的课题，本文从绿色建筑的定义、绿色建筑工程管理的现状、绿色建筑工程管理中存在的问题以及应对措施等问题进行深入研究。

关键词：绿色建筑；工程管理；关键应对措施

随着绿色环保政策的提出，相关建筑部门只有确保建筑行业的绿色发展，才能保证建筑行业能够长期、稳定的发展。现阶段，我国建筑行业正在向国际化转变，部分建筑行业已经建立完善的管理制度确保其能够长久发展，如何保证建筑行业能够绿色环保的进行成为现阶段所有建筑企业需要解决的问题。随着21世纪的到来，我国科学技术水平整体提高，相关建筑企业施工现场逐渐自动化、机械化，促使相关施工建设人员在进行施工建设的过程中需要严格遵守相关规章制度进行施工作业，然而随着施工过程的要求逐渐严格，意味着施工管理的要求也要随之不断提高^[1]。

1. 绿色建筑的定义

目前，所谓的绿色建筑是指生态建筑，也就是有生命的建筑，指的是在实际建筑施工中结合工程项目所需要的自然资源，通过科学技术的合理使用，避免其过度消耗。随着绿色环保理念的提出，相关项目工程在进行施工建设的过程中，应该不断对所采用的技术手段进行优化创新^[2]。绿色建筑能够减轻施工建设过程中对于环境的破坏，为人们提供绿色环保、健康的宜居环境。因此，相关企业在选择建筑施工所需要的材料时，选用有利于人们生命健康的纯天然材料。充分结合地理位置条件，通过太阳能采暖以及风力发电等装置设备的使用，达到绿色环保的可持续发展的目的。

2. 绿色建筑工程管理的现状

现阶段，随着全球经济水平迅速提高，各个国家面临着环境恶化以及能源危及的问题，建筑行业作为能源消耗较大的行业之一，更应该以可持续发展战略目标为基础进行施工建筑，绿色建筑理念因此诞生。自新世纪以来，国内外不断加快绿色建筑行业的发展进程，同时制定了完善的绿色建筑的评估制度，而日本于上世纪末期就已经提出了绿色环保的建筑理念。与国外进行比较，我国目前的绿色建筑工程发展较慢^[3]。但是，我国现阶段已经出台了绿色建筑工程的评估标准，不断完善绿色建筑工程管理的相关制度，促使我国绿色建筑的比例大幅度提高。

3. 绿色建筑工程管理中存在的问题

1. 评估制度不够完善

完善的评估制度能够直接对绿色节能建筑带来影响，关于颁发的部分绿色建筑评估制度，例如绿色建筑小区建设的技术方案等。但是由于相关评估制度不够完善，具有局限性和片面性，致使对于工程建设的评估制度只能用于住宅和公共建筑简单的建筑方面，而对于一些结构较为复杂的建筑而言，无法对其做出全面系统的评估。除此之外，建筑工程缺少一套完善的绿色建筑的评估制度，限制了绿色建筑的发展。

2. 管理水平相对较低

现阶段我国的绿色建筑工程管理方面的专业人才较少，大部分管理者仍然处于传统的建筑管理理念中，所采用的管理模式相对落后。此外，我国的绿色建筑工程管理的专业知识明显匮乏，致使相关的专业人员较少，严重影响了其整体管理效果，同时还制约了我国绿色建筑水平的提高^[4]。与此同时，由于相关技术人员较少，大多数施工人员缺乏绿色建筑观念，无法掌握绿色建筑的相关标准和规章制度，同时，由于缺乏绿色建筑施工技术的专业性指导，致使绿色建筑的管理目标无法落实，频繁出现与绿色建筑理念相反的现象。

3. 绿色建筑的相关政策难以全面落实

绿色建筑的概念较为笼统，没有明确的标明相关法律责任，因此在实际管理中难以落实。此外，由于绿色建筑的设计方案具有较强的标准性，导致对施工材料的监管力度明显不够。建筑方是不是要执行绿色建筑方案，设计和施工建筑标准方面过于形式化，无法落实到位，致使绿色建筑工程管理理念无法得到法律的保障^[5]。

4. 绿色建筑工程管理关键措施

1. 制定完善的评估体系

首先，制定完善的绿色建筑制度，施工建设过程中严格按照相关评估标准进行相关企业部门的资质评估，确保绿色建筑的施工建设符合相关标准，将不符合条件的企业拒之门外，同时，还应该按照相关规章制度对不具备绿色建筑工程条件的施工单位不予审批，确保绿色建筑行业能够实现可持续发展的目标。

其次，应该全方位的对绿色建筑工程管理进行评价。绿色建筑从设计到施工都需要一套完善的管理制度。另外，对于建筑企业而言，必须完善相关规章制度，制定科学合理的评价制度

^[6]。此外，绿色建筑质量管理的监理部门必须充分发挥其职能所在，严格按照相关规章制度进行招标、设计以及施工建设等，对于节能材料以及施工技术的审批工作，必须全面落实绿色建筑工程管理制度，提高绿色建筑工程管理的效率。

2. 强化专业人员队伍建设

首先，作为建筑企业部门，必须加强对相关技术人员的素质培训工作。为了全面提高绿色建筑工程管理的整体水平，相关企业部门必须加强对绿色建筑的培训工作，建立完善的奖励体系，将绿色建筑管理人员的绩效薪资与实际培训扎状况相结合，严格将绩效工资和岗位技术等级制度落实到位。全面培养相关工作人员的绿色环保意识，要求所有员工必须参加培训，提高自身综合素质，进而提高绿色建筑工程管理的整体水平。

其从，在施工建筑的过程中，必须不断开拓专业管理者的聘用渠道，为了达到绿色建筑工程管理的要求，应用通过高校毕业生的招聘以及社会招聘等多种渠道进行人才招聘，选聘施工和管理的双向人才，进而提高绿色建筑管理人才队伍的整体水平。

3. 绿色建筑的管理部门的监督

首先，完善专业的绿色建筑工程管理机构，为了促使我国绿色建筑行业能够长期稳定地发展，必须结合国情，建立相关管理部门，促使其整体管理水平和质量能够全面提高，进而促使绿色建筑行业能够长远发展。

其次，建立绿色建筑行业间的交流制度，促使不同地区的绿色建筑企业能够相互交流合作。不断借鉴先进的经验和技术。因此，建立绿色建筑行业间的交流合作平台能够促进各国之间相互交流，促使我国绿色建筑行业的工程管理能够长期稳定的发展。

结束语：

综上所述，随着国民环保意识的提高，建筑行业随之进步，人们对于建筑工程的质量和功能的要求越来越高，为了满足人们的需求，提高建筑行业的竞争优势，相关企业部门必须不断创新建筑工程管理模式。除此之外，相关工作人员必须充分意识到建筑工程管理模式创新的意义，进而全面促进建筑行业的发展和进步。

参考文献：

[1]耿雪.推进绿色建筑工程管理关键措施分析[J].绿色环保建材,2019(06):199+202.

[2]孙绍捷.推进绿色建筑工程管理关键措施分析[J].居舍,2019(26):145.

[3]邸双平.绿色建筑工程管理关键措施分析[J].建材与装饰,2019(34):219-220.

[4]富娆.基于管理者视角的绿色建筑工程关键措施分析[J].工程技术研究,2020,5(22):124-125.

[5]郭鑫钰.绿色建筑工程管理关键措施分析[J].居舍,2021(11):138-139.

[6]李建一.绿色建筑工程管理关键措施[J].建材与装饰,2020(03):162-163.