南宁市红十字会医院 537600
摘要:目的分析责任制护理应用于老年科优质护理的临床效果。方法将2018年1月~2019年4月收治的108名老年患者编入实验组与对照组(每组患者人数均为54人),分别采用常规护理干预手段与责任制护理干预手段,分析两组的护理依从率、SAS评分、SDS评分及院内感染的发生率。结果实验组的护理依从率高于对照组,院内感染的发生率低于对照组,两组计数资料有明显差异(P<0.05)。实验组护理后的SAS评分与SDS评分优于对照组,计量资料组间差异具有统计学意义(P<0.05)。结论责任制护理在老年科优质护理中的应用,可以让患者的护理依从率得到明显提升,也可以在改善老年患者自身情绪的基础上,降低院内感染的发生率。
关键词:责任制护理;老年科;临床护理
老年患者的身体机能已呈现出下降趋势。在进入老龄化社会以后,老年人口的增加,也让医院收治的老年患者的数量有所增加[1]。老年患者住院时间较长,基础疾病较多,护理要求相对较高。现阶段优质护理已经开始在临床护理工作中得到应用。本文研究旨在分析责任制护理应用于老年科优质护理的临床效果。
1资料及方法
1.1一般资料
研究样本为2018年1月~2019年4月收治的108名老年患者。根据研究需要,入选患者中54名患者编入实验组,54名患者编入对照组。实验组男性例数29例,女性例数25例,年龄在61~87岁之间,平均年龄为(75.6±7.4)岁。对照组男性例数30例,女性例数24例,年龄在62-89岁之间,平均年龄为(75.7±7.5)岁。经检验,实验组、对照组的一般资料无明显差异(P>0.05)。
1.2方法
对照组采用常规护理模式,护理内容以病情观察、餐饮指导等内容为主。在护理工作实施期间,护理人员会根据患者的心功能情况,为患者提供有针对性的治疗护理服务。
实验组采用责任制护理模式。护士长在护理工作中发挥管理者的作用,护理工作实施期间,医院根据患者床位,确定护理人员的分管范围与护理职责。在责任制护理实施期间,分管心理护理的护理人员需要对患者的病情、教育情况及家族遗传病史等因素进行充分了解,在护理期间积极开展心理干预,帮助患者缓解心理压力。在穿刺操作实施期间,护理人员需要遵循“稳、准、块”的原则,需要合理安排输液顺序。在饮食护理实施期间,分管饮食护理的护理者需要了解老年患者的饮食习惯,制定有针对性的饮食调节措施。
1.3观察指标
实验组、对照组的护理依从率、SAS评分、SDS评分及院内感染的发生率。
1.4统计学处理
利用SPSS 21.0软件进行数学处理,计量资料表述方式为“x±s”,组间比较采用t检验,计数资料组间比较采用x2检验,用数(n)或率(%)表示,如P<0.05,表示差异具有统计学意义。
2结果
2.1护理依从率
实验组的护理依从率高于对照组,两组之间有显著差异(P>0.05)。
2.2 SAS评分与SDS评分
实验组护理后的SAS评分低于对照组(P<0.05),该组护理后的SDS评分低于对照组(P<0.05)。
2.3院内感染发生率
实验组、对照组的院内感染发生率有显著差异,同对照组相比,实验组的院内感染发生率相对较低(P<0.05)。
3讨论
随着医疗事业的不断发展,以人为本的服务理念开始在临床护理领域得到应用。给予责任制护理的优质护理模式在现代医学领域发挥着较为重要的作用。此种护理方式可以在入院护理、心理护理、饮食护理及环境护理等多个方面,对临床护理工作的专业内涵进行深化,可以说,责任制护理模式有助于护理服务水平的提升。人们生活质量逐渐上升的同时人口老龄化趋势愈加激烈,因此对老年科患者实施合理的护理措施对促进其病情早期康复是很有必要的。大量研究数据表明,在老年科优质护理中的应用责任制护理能有效改善其病情早期康复,其要求护理人员主动与患者沟通,纾解不良情绪,耐心倾听其提出的问题,尽量满足患者各合理需求,帮助其树立疾病康复信心,同时以患者病情康复情况为基点为其制定合理的饮食方案,营养搭配均衡,饮食以清淡易消化为主,遵医嘱按时按量服药,在医师不允许的前提下不能擅自更改药物剂量,提高治疗依从性。其次,护理工作质量评价的金标准就是护理满意度,老年科患者往往具有行动迟缓、反应慢及听力差等情况出现。因此护理人员需切实掌握患者病情发展情况与用药情况,提前做好预防措施,将安全事件发生率降到最低,同时护士长合理实施连续排班模式有利于延续安全护理措施,在一定程度上确保各班次护理人员均能切实掌握患者病情状况,协作完成护理提高整体化护理质量,充分体现护理人员对患者的重视度与关怀度,改善护患关系,提高护理满意度,促进其病情早期康复,使得最终临床疗效显著[9]。侯涌钊,宋秋萍,陈楠等研究中指出,在老年科优质护理中的应用责任制护理能结合患者病情实际情况制定针对性护理方案,确保各组内护理人员能相互协作完成整体护理工作内容,避免出现责任推诿情况,将各项优质护理理念深入护理人员心中,同时定期为护理人员加以培训有利于不断优化其自身专业技能与实践操作能力,显著提高整体护理工作质量,改善患者预后与生活质量,促进其病情早期康复。
就本次研究而言,责任制护理可以让患者的护理依从性及自身情绪得到一定程度的改善。在责任制护理模式实施以后,责任制护理模式可以让护理人员的责任意识得到提升,护理期间每一位护理人员需要分管一定的床位,在护理工作实施期间,医院会对护理人员的工作情况进行检查,此种护理措施可以让责任制护理的临床应用价值得到提升。根据老年科护理工作的实际情况,在构建面向老年患者的认知和行为干预机制的基础上,医护人员也需要让护理工作得到患者家庭的支持,以便构建和谐化的护患关系。
参考文献
[1]范晓轩.责任制护理在老年科优质护理中的应用[J].心理月刊,2018(11):39-40.
[2]王彦敏.责任制护理在老年科优质护理中的应用[J].智慧健康,2018,4(24):109-110.
[3]张翔,王雅纯,李夏婷,等.责任制护理在老年科优质护理中的应用[J].海南医学,2016,27(11):1888-1889.