启东市中医院 江苏 启东 226200
【摘要】目的探讨风险管理在护理管理中的应用。方法选取2017年1月-2017年6月在风险管理实施前入住我院的54例患者作为对照组,选取2017年7月-2018年1月在实施风险管理后入住我院的54例患者作为研究组。对照组采用常规护理,研究组采用风险管理。比较两组不良事件总发生率以及护理满意度情况。结果研究组不良事件总发生率低于对照组(P<0.05);研究组总满意度高于对照组(P<0.05)。结论在护理管理中采用风险管理,能够显著降低不良事件的发生,提升患者护理满意度,利于临床应用及推广。
【关键词】风险管理;护理管理;不良事件;护理满意度
在临床护理的过程中,受各种因素的影响住院患者在接受护理服务期间,能够引发不安全事故以及不良事件的发生,因此存在一定的护理风险[1]。若处理不当则会导致医疗纠纷情况出现,对医院的声誉以及整体形象产生严重影响。因此,对护理风险进行积极预防,在降低医疗纠纷发生的同时能够对护理风险进行有效控制[2]。我院在护理管理中采用风险管理,并取得较好效果。报道如下。
1资料与方法
1.1一般资料
选取2017年1月-2017年6月在风险管理实施前入住我院的54例患者作为对照组,选取2017年7月-2018年1月在实施风险管理后入住我院的54例患者作为研究组。对照组中男31例,女23例,年龄34-69岁,平均年龄(51.7±3.0)岁;研究组中男34例,女20例,年龄33-68岁,平均年龄(51.6±3.2)岁。两组患者均知情并同意本研究,且排除精神异常、昏迷以及重症患者。两组患者的基本资料无显著差异(P>0.05),同时获得伦理委员会准许。
1.2方法
1.2.1对照组采用常规护理,对患者进行生命体征监测、健康宣教以及用药指导等。
1.2.2研究组采用风险管理,首先成立相应的风险管理小组,完善风险管理的体系,具体措施为:(1)强化风险意识。对院内的护理人员进行风险意识培训,并通过开展讲座等的形式促使护理人员的相关法律意识得到增强。(2)促进护理人员专业技能的提升。针对不同层次的护理人员开展不同内容的培训,并进行考核。将已经发生的操作缺陷以及风险事件等作为培训的重点。同时对护理人员进行急救仪器的使用、文书书写以及日常物品摆放等内容进行相关培训。(3)加强相关的质量监控。风险管理小组应定期对护理的情况进行检查、管理并针对科室内的具体情况进行点评以及总结,通过采用考核的方式促使监管力度的加强,进而避免风险事件的发生。
1.3观察指标
1.3.1观察并记录两组患者不良事件的发生情况,主要为坠床、药物外渗以及发错药物等的出现情况。
1.3.2评估并比较两组护理满意度,采用我院自制的护理满意度问卷调查表,对护理人员的素质以及服务态度等方面进行评估,主要分为非常满意、满意以及一般。
1.4统计学方法
数据应用SPSS18.0进行分析,其中计数进行X2(%)检验,计量进行t检测(x±s)检验,P<0.05提示有显著差异。
2结果
2.1两组不良事件发生情况对比
研究组不良事件总发生率低于对照组(P<0.05),具体见表1。
表1 比较两组不良事件的出现情况(例,%)
组别 | 例数 | 坠床 | 药物外渗 | 发错药物 | 总发生率 |
对照组 | 54 | 4(7.4) | 3(5.6) | 4(7.4) | 11(20.4) |
研究组 | 54 | 0(0.0) | 2(3.7) | 1(1.9) | 3(5.6) |
X2 | / | / | / | / | 4.681 |
P | / | / | / | / | <0.05 |
2.2两组护理满意度对比
研究组总满意度高于对照组(P<0.05),具体见表2。
表2 比较两组护理满意度(例,%)
组别 | 例数 | 非常满意 | 满意 | 一般 | 总满意度 |
对照组 | 54 | 19(35.2) | 23(42.6) | 12(22.2) | 42(77.8) |
研究组 | 54 | 36(66.7) | 15(27.8) | 3(5.6) | 51(94.4) |
X2 | / | / | / | / | 5.130 |
P | / | / | / | / | <0.05 |
3讨论
在管理学中风险管理使其重要内容,近年来,患者对医疗服务需求逐渐升高,相关法律意识增强,在医疗护理中的风险也相应增多,因此在护理管理中风险管理则显得至关重要[3]。风险管理的实施能够促使护患关系得到显著改善,通过对护理程序进一步规范,促进护理质量的显著提升。经本研究显示:研究组不良事件总发生率低于对照组(P<0.05);研究组总满意度高于对照组(P<0.05)。由此可见,在护理管理中采用风险管理能够显著降低不良事件的出现,提升护理满意度,进而促进护患关系的显著改善。在当前新型的医疗环境下,通过加强护理风险管理,有助于护理质量的显著提升。其主要措施为:(1)建立健全护理风险管理的相应体系。作为护理管理者应结合自身的医院特点,制定相应的操作规程、护理安全管理制度、护理常规以及重点环节的操作流程,对护理人员的行为进行进一步规范,避免护理差错情况的出现。此外,可以通过定期研讨的形式,对于已经发生或者可能存在的风险事件进行评估,并制定相应的风险防控措施。同时对护理人员的行为进行定期监督,促使其风险防范的意识得到相应加强[4]。(2)提升护理人员的业务素质。对护理人员定期开展相关技能以及专业知识培训,并进行相应考核,尤其应加强新上岗人员的操作技能培训,促使护理人员能够熟练掌握相关的护理方法以及技巧,从而降低护理风险事件的发生。(3)强调以患者为中心,提升护理满意度。在护理的过程中及时与患者及其家属进行交流以及沟通,对于患者的疑问及时给予解答,针对存在紧张、焦虑以及恐惧等不良心理状态的患者,及时对其进行心理疏导,获取患者及其家属的信任,进而利于护患关系的改善。
综上所述,在护理管理中采用风险管理,能够显著降低不良事件的发生,提升患者护理满意度,利于临床应用及推广。
【参考文献】
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